欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:19541610
大小:34.00 KB
页数:10页
时间:2018-10-03
《昆明理工大学管理再携宏景ehr,教育领域创典范》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、昆明理工大学管理再携宏景eHR,教育领域创典范 日前,云南省规模最大的重点大学——昆明理工大学与宏景世纪签订了eHR系统升级服务协议,通过升级原有宏景eHR系统,完善人事异动、薪资管理、报表管理、招聘管理等人力资源管理业务流程,进一步增强核心竞争力。近年来,随着宏景eHR系统在中国农业大学、北方工业大学、东北林业大学、安徽师范大学、广西财经学院等众多教育界用户中的成功实施,宏景软件已赢得了教育界广大用户的信赖,并逐渐成为该领域一致认可的eHR精品。 昆明理工大学创建于1954年,现发展为以工为主,理工结合,经济、管理、文学(艺术)、教育等多学科协调发展的多科性大学,是办学层次和类别
2、较为齐全的重点大学。近年来,学校获国家级教学成果奖一等奖1项、二等奖3项,国家技术发明奖二等奖3项,省部级科技成果奖191项等;专利授权781项;科研经费连续9年突破亿元。学校发起并参加了中国和5个东南亚国家11所大学组成的“大湄公河次区域学术与研究联合体”,是其“中小企业发展”领域牵头院校。 今天的昆明理工大学正面临着前所未有的历史机遇,昆工人将秉承“明德任责、致知力行”的校训,切实提高教育教学质量和科研水平,进一步增强核心竞争力,努力把昆明理工大学全面建设成为特色鲜明的高水平大学。为此,学校非常注重人力资源管理建设,并在此前已成功实施了宏景eHR系统,使先进的管理理念得以贯彻落实
3、,强化了人力资源管理执行力度。 基于之前的良好合作,昆明理工大学为全面完善其HR管理业务,加强团队建设,决定升级宏景产品,使HR管理工作更加智能、规范。此次升级中,通过系统的自助服务平台,学校各领导可在授权范围内,在线查看所管辖职工的HR信息,并进行统计分析,了解HR配置状况等,职工也能在线查看个人信息、浏览学校各项制度政策等,通过网络将HR管理各个环节紧密链接起来,在提高工作效率的同时,将降低其管理成本。 相信,在升级宏景eHR系统之后,昆明理工大学将能更有效地借助系统推动信息化建设向纵深发展,建立更加完善的、科学合理的人力资源管理模式,开创出昆明理工大学团队建设的新局面。时间管
4、理(TimeManagement)目录1什么是时间管理2时间管理方法3最新的时间管理概念--GTD4时间管理的十一条金律[1]5时间管理案例分析5.1案例一:浅谈高校管理者的时间管理[2]5.2案例二:时间管理的小故事[3]5.3案例三:时间管理——华为成功之宝[4]6几款在线的时间管理工具7参考文献什么是时间管理时间管理是有效地运用时间,降低变动性。时间管理的目的:决定该做些什么;决定什么事情不应该做。时间管理最重要的功能:是透过事先的规划,做为一种提醒与指引。 一、无法管理外在的要求?应接不暇 主管最大的困扰就是,太多来自外界的干扰,随时得放下手边的工作去做别的事情。 担任主
5、管的责任之一就是集合多人的努力,共同完成一份工作。换句话说,主管的工作有很大的一部份需要与别人互动,外界的干扰是主管工作的一部份。你可以排定某些时段做为你的工作空挡,当有人临时找你需要讨论事情时,告诉他,你这会儿忙着呢,不急的话儿,在你的空挡时间再来详谈。 时间管理发展得很快,第一代是建立备忘录;第二代就需要事先的计划和准备;第三代会根据你对任务的理解排列优先顺序。到了第四代,就是分工合作的授权管理。 二、做事没有方法?阅历 我们常运用自己所熟悉或直觉想到的方法做事,但事实上,这并不是最有效率的方法。 完成一件事情,可以有许多方法,关键在于你能否找出最快速的方法。不要毫不考虑的
6、就直接做了,先花几分钟的时间衡量一下,有什么方法可以更有效率的完成事情? 三、周围干扰因素?自控 周围众多干扰因素,是时间流逝的致命杀手,嘈杂声、杂志、零食、报纸、美容品、温度、安全感、方向感、氛围、性欲、压力、烟瘾、联想、健康状况,都是诸多的影响因素。[编辑]时间管理方法 (一)、计划管理 关于计划,有日计划、周计划、月计划、季度计划、年度计划。时间管理的重点是待办单、日计划、周计划、月计划。 待办单:将你每日要做的一些工作事先列出一份清单,排出优先次序,确认完成时间,以突出工作重点。要避免遗忘就要避免半途而废,尽可能做到,今日事今日毕,干一起了一起。 待办单主要包括的内容
7、:非日常工作、特殊事项、行动计划中的工作、昨日未完成的事项等。 待办单的使用注意:每天在固定时间制定待办单(一上班就做)、只制定一张待办单、完成一项工作划掉一项、待办单要为应付紧急情况留出时间、最关键的一项,每天坚持。 每年年末作出下一年度工作规划;每季季末作出下季末工作规划;每月月末作出下月工作计划;每周周末作出下周工作计划 (二)、时间“四象限”法 著名管理学家科维提出了一个时间管理的理论,把工作按照重要和紧急两个不同的程度进行了划
此文档下载收益归作者所有