资源描述：
《公务员录用制度研究》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、毕业论文（2010届本科生）中文标题:我国公务员录用制度研究英文标题: StudyoftheChinesecivilservicerecruitmentsystem学生姓名:吐尔逊姑丽.吾斯曼指导老师:姚远学院:管理学院专业:行政管理级别:06级诚信责任书11郑重声明：本人所呈交的毕业论文（设计），是在导师的指导下独立进行研究所完成。毕业论文中引用他人已经发表或未发表的成果、数据、观点等，均已明确注明出处。特此声明。论文作者签名：——----日期：--------目录11摘要…………………………………………………
2、…1一，我国公务员录用制度概况概况…………………………3二，我国公务员录用制度的历史…………………………3(一)，封建社会的察举、征辟、九品中正和科举制度.......3(二)改革中的公务员公开考试录用制…………………4(三)，《中华人民共和国公务员法》……………………4三，我国公务员录用制度现状…………………………（一）我国公务员录用制度现状的特点四，发达国家公务员录用制度的特点…………………6五,完善我国公务员录用制度的建议……………………7六，结论…………………………………………………….811我国公务员录
3、用制度研究吐尔逊姑丽（兰州大学管理学院，甘肃兰州，730000）【摘要】本文主要对我国公务员录用制度的历史，现状，特点，进行研究找出缺点，并跟发达国家所引用的公务员录用制度进行比较，从而对我国公务员录用制度改善提出了合理的策略。我国公务员录用制度有着很长的历史，从不成熟逐步走向了完善。公务员待遇的提升及工作稳定性及地位性，使得近年来报考人数不断增多，报考者文化程度呈现高学历化，考试录用制度得以推广。但是也存在着一些不合理之处，如：考试制度缺乏统一性，考试方法和内容缺乏科学性，考试录用过程中存在许多违反原则的行为等
4、，既不利于社会稳定，浪费优秀人才资源，也将导致了社会资源配置失衡，需要我们去改善。【关键词】公务员人才资源录用制度11StudyoftheChinesecivilservicerecruitmentsystemtursungul(LanzhouUniversitySchoolofManagement,Lanzhou,730000,China)【Abstract】Inthispaper,theChinesecivilservicerecruitmentsystem,history,currentstatus,cha
5、racteristicsandresearchtofindfaults,andwithreferencetodevelopedcountries,theCivilServantEmploymentcomparison,China'scivilservicehiringsystemtoimproveandthereasonablestrategy.China'scivilservicehiringsystemhasalonghistoryofimprovinggraduallyfromtheimmature.The
6、civilservicetoenhancethetreatmentandstatusofjobstabilityandmakethegrowingnumberofcandidatesinrecentyears,applicantswithhighacademicqualificationsofeducationshow,topromotetheexaminationsystem.Butthereareanomalies,suchas:lackofuniformityintheexaminationsystem,t
7、estmethodsandcontentofthelackofscientific,testingandhiringprocesstherearemanyviolationsoftheprinciplesofbehavior,isnotconducivetosocialstability,andawasteoftalentresources,willleadtoimbalancebetweentheallocationofsocialresources,weneedtoimprove.【KeyWords】Civi
8、lServiceHumanResourcesRecruitmentsystem一、公务员录用制度概况11公务员的录用制度，是整个公务员管理之的首要环节，是公务员对口的入口，所谓公务员录用制度是，根据国家行政管理的需要依照法律规定的程序将一定条件的人员录用为公务员的一种人事制度。目前我国公务员录用方式主要有考试录用，调任，选任，军转安置等；现在普遍采用的是考试录用。健全，科
