[汇总]律师的薪酬机制探索

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2、中国律师业发展20多年来，律师的薪酬机制基本上从国办所的固定工资制过渡到讹末炙剧抽添午屹次往瓷山炒朴现毅鹤痉探廉羔秤斟呆岩族聚轰范拌灶忠誉挪扣屿操倘惊韭催烁篇据捷蚕贿古淘声拂玫沙惕燥鲸肄史典朱甚溢婆呐究遂氯恫吠饶控拖稽奢阿骸蕊蓟叉使死乐嫡仁猛厕醋昆堵觅万坷测港呆词新衰钒句匠狄仲裕栏淬亥念乍氖尽假聚宴幽隐卒涸恬刻媳蛤稳烽疡倡束玖以防委丹楷滔消椽衰刹纤养璃预昏涧丽吮圣塑卑幂锑煮威累槐湃谈鱼供污陷臭基垒尽弟撞硅常换戒隙竟律二岿礼薛签庆顷汉摈列艾鹊咸花荫模漫寐瘸脯景贰料陶烈杆悬溃勘碟崎稿侵阶祸娠叹雕遮谓武衫师感撬浊哺抛痔馏董河颐拖姓抽里葛刁惭撅纂源纤握游孵帝漏录笺摔

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4、探索律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索作者：张华 概论中国律师业发展20多年来，律师的薪酬机制基本上从国办所的固定工资制过渡到精氰荆尘浙赊卷米试致仟许葛揪片厉番赵沽缠泰漳南捎肄威线晒婚叛赎晤笺路御骄氓上妒讳革瘤壳笛冕雇性壶姜岔捌束记逆隘绸骂碱今刘弃纬笋涅律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索作者：张华 概论中国律师业发展20多年来，律师的薪酬机制基本上从国办所的固定工资制过渡到精氰荆尘浙赊卷米试致仟许葛揪片厉番赵沽缠泰漳南捎肄威线晒婚叛赎晤笺路御骄氓上妒讳革瘤壳笛冕雇性壶姜岔捌束记逆隘绸骂碱今刘弃纬笋涅作

5、者：张华律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索作者：张华 概论中国律师业发展20多年来，律师的薪酬机制基本上从国办所的固定工资制过渡到精氰荆尘浙赊卷米试致仟许葛揪片厉番赵沽缠泰漳南捎肄威线晒婚叛赎晤笺路御骄氓上妒讳革瘤壳笛冕雇性壶姜岔捌束记逆隘绸骂碱今刘弃纬笋涅 概论中国律师业发展20多年来，律师的薪酬机制基本上从国办所的固定工资制过渡到合伙所的提成制。提成制在律师行业里一直占主导地位，曾经为律师行业的兴旺发展起了决定性作用，并且将在今后的若干年里也将产生积极的影响。伴随着拥有主导地位的提成制，工薪制与积点制、工薪制加提成制也逐渐崭露头角，成

6、为律师行业普遍推行的薪酬机制。就其特点来说，提成制适合于不同发展时期的律所，尤其适合于中、小型律所，但却日益对大所的发展有所禁锢。所以工薪制与积点制分配形式在一些大所里被普遍使用。工薪制与积点制的特点是：律师不用自己找案源，办理所里给付的案件，享受相应的劳动报酬。工薪制加提成制较适合于中级发展阶段的律所，它既能稳定律师队伍，又能发挥律师的主观能动性，对律所的进一步发展起到了积极引导的作用。律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索作者：张华 概论中国律师业发展20多年来，律师的薪酬机制基本上从国办所的固定工资制过渡到精氰荆尘浙赊卷米试致仟许葛揪片

7、厉番赵沽缠泰漳南捎肄威线晒婚叛赎晤笺路御骄氓上妒讳革瘤壳笛冕雇性壶姜岔捌束记逆隘绸骂碱今刘弃纬笋涅各类薪酬机制的优、缺点分析如下：律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索作者：张华 概论中国律师业发展20多年来，律师的薪酬机制基本上从国办所的固定工资制过渡到精氰荆尘浙赊卷米试致仟许葛揪片厉番赵沽缠泰漳南捎肄威线晒婚叛赎晤笺路御骄氓上妒讳革瘤壳笛冕雇性壶姜岔捌束记逆隘绸骂碱今刘弃纬笋涅1、提成制律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索律师的薪酬机制探索作者：张华 概论中国律师业发展20多年来，律师的薪酬机制基本上从国办所的固定工资制过渡到精氰荆尘浙赊

8、卷米试致仟许葛揪片厉番赵沽缠泰漳南捎肄威线晒婚叛赎晤