深入贯彻落实科学发展观

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深入贯彻落实科学发展观为建设国际知名国内一流高水平大学而奋斗——在中国共产党安徽大学第七次代表大会上的报告（2009年7月14号）黄德宽各位代表、同志们：我代表中共安徽大学第六届委员会向大会作报告，请予审议。一、第六次党代会以来的工作第六次党代会以来的五年，是我校实现跨越发展的五年。在省委、省政府的正确领导下，学校党委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，紧紧围绕高水平大学建设的总体目标，团结和依靠全校师生员工，抢抓机遇，开拓奋进，高质量完成“十五”“211工程”建设任务，全面建成磬苑校区，以优秀成绩通过教育部本科教学工作水平评估，推动学校教育事业又好又快地发展，圆满完成第六次党代会确定的各项工作任务，为实现下一步战略目标奠定了比较坚实的基础。人才培养成绩斐然。学校稳步扩大办学规模，逐步增加研究生比例，形成了较为完善的高层次人才培养体系。启动实施了研究生教育创新计划，本科教学质量与教学改革工程和继续教育改革计划。不断改进学分制，不断完善“三基并重、全面发展”的人才培养模式，积极探索与社会企事业单位和科研院所联合研究生的方法与路径。建成一批国家级和省级教学团队、特色专业、精品课程、双语教学示范课程和实验教学示范中心，获得一批国家级和省级教学成果奖。通过开展本科评建工作，全校上下更加重视教学工作，质量意识明显增强，课堂教学和实践教学得到加强。2007年以“优秀”成绩通过教育部本科教学工作水平评估，2008年被列入国家大学生创新性实验计划。学生在多项学术、技能、文体竞赛中取得丰硕成果，毕业生质量受到社会好评和欢迎。学科建设成效显著。通过实施“十五”“211工程”重点学科建设和专业建设，整合资源，突出优势，发展特色，调整学科布局结构，推进必要的重组与整合，促进学科之间以及学科内部的交叉融合。学科方向进一步凝练，学科布局日趋合理，基本形成结构合理、层次分明、重点突出、特色鲜明的学科体系和建设格局。国家级重点学科顺利通过中期验收，新增一批学科进入省级重点学科建设行列。重视学科的研究平台和应用研究中心建设，增强了多学科联合攻关的能力。科学研究和服务社会能力不断增强。通过建立和完善校院（系）两级科研管理体制和运行机制，加强科研组织工作，营造有利于科研创新的良好环境，在科研项目获批、科技进步奖评选、重点实验室和工程中心建设、人文社会科学重点研究基地建设等方面均取得明显成绩。坚持“以服务为宗旨，在贡献中发展”的科研思路，主动融入泛长三角区域发展和合芜蚌自主创新综合配套改革试验区建设，瞄准“十一五”战略发展规划，开展面向国家特别是地方需求的应用研究，积极为地方政府提供决策咨询。积极开展产学研合作，全面推进校市、校企合作，稳步推进校办科技产业规范化建设，科研水平和社会服务能力不断提高。师资队伍建设进一步加强。紧紧围绕学科建设特别是重点学科建设,实施人才强校战略。坚持培养与引进并重，稳定与提高并举，重点抓好高层次人才和学科梯队建设。重视青年人才的培养，支持青年教师开展学术研究和进修活动，取得良好成效，师资队伍结构进一步优化，整体素质和水平明显提高。实施学术创新团队和教学团队建设计划，教师的国际合作、教学、学术研究和科技创新能力得到明显提升。大力倡导教书育人、为人师表、严谨治学、甘于奉献的精神，全面提高教师和管理队伍的师德师风和职业道德水平，涌现出一批国家级、省级locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame “优秀教师”和“模范教师”。办学条件显著改善。全面建成磬苑校区，顺利实现主校区搬迁，突破了长期制约学校发展空间不足的瓶颈。进行了龙河校区公共教学设施的维修改造和院系用房调整。公共服务体系建设步伐加快，校园网覆盖面进一步扩大，图书文献资料建设得到加强，出版和学报对教学科研的支撑能力得以提升，公共实验平台建设取得进展，实验室条件明显改善，信息化建设水平显著提高。后勤社会化改革稳步推进，节约型校园建设取得初步成效。校医院医疗条件得到一定改善。建成了磬苑小区，启动龙河校区危旧房改造工程。国际影响逐步提升。拓宽国际交流范围，与海外84所高校建立姊妹学校关系。留学生办学规模进一步扩大，留学生专业教育、学历层次有所突破。与英、韩、美、澳多所高校达成合作办学协议，其中与英国格林威治大学开展3+1合作办学项目，显现出良好的社会效益与经济效益。建立韩语、英语、日语教育中心，拉美文化研究中心、德语语言文化中心，分别在乌克兰哈尔科夫大学和智利圣托马斯大学创建孔子学院；成功举办“安徽——马里兰大学校长论坛”、“亚洲大学校长论坛”、“法国文化日”等一系列国际交流活动，学校国际影响进一步扩大。管理水平不断提高。积极探索“党委领导、校长负责、教授治学、民主管理”的现代大学管理体制，完善校党委、行政议事制度，建立院（系）教授委员会制度，充分发挥教代会、民主党派、党群组织在学校民主管理、监督中的作用。不断深化内部管理改革，创新办学体制和机制，优化资源配置，激发内部活力，办学效益不断提高。科学规划校区格局，合理定位校区功能，积极探索在多校区条件下的组织管理。校园电子政务系统建设和推广应用提高了办公效率和管理效能。深化财务管理体制改革，完善财务运行机制，多渠道筹措资金，科学合理调配财力资源，提高资金使用效益。成立教育基金会，校友会工作得到加强。党的建设全面推进。坚持党委领导下的校长负责制，认真贯彻民主集中制，坚持党委常委向全委会报告工作制度和校院（系）两级党委理论中心组学习制度。重视对管理干部队伍的培训，提高了领导干部的政治素质和领导能力。积极推进和完善干部选拔任用制度，初步形成了公开、公正、公平、严格规范的干部选拔任用机制。切实加强党风廉政建设，积极推行校务公开、党务公开工作，增强了党员干部遵纪守法、拒腐防变的能力。切实加强基层党组织建设，积极探索建立适应新时期党建工作特点的基层组织形式，基本实现了本科学生“低年级有党员，高年级有党支部”的目标。通过开展保持共产党员先进性教育和深入学习实践科学发展观活动，广大党员党性观念和党性意识得到普遍增强，党员队伍的整体素质有了新提高，党组织的凝聚力进一步增强。进一步加强了统一战线工作，充分发挥统一战线成员在学校各项工作中的积极作用。积极开创工会、共青团、学生会、研究生会工作新局面。思想政治工作切实加强。积极推进思想政治理论课程改革，使之贴近学生、贴近实际、更具针对性。加强辅导员队伍建设和业务培训，提高了学生工作队伍的整体素质和业务能力。建立了大学生心理健康教育咨询体系和毕业生就业指导服务体系，完善了家庭经济困难学生的资助政策和措施。建立健全“学生校长助理”、学生“勤工俭学”、研究生助理和本科生导生工作制度，引导学生“自我教育、自我管理、自我服务”。实施“启航工程”，帮助新生尽快适应并科学规划大学生活。改革、构建新的学生评价体系，引导学生个性化成长和全面发展。有效发挥校园媒体的思想教育和舆论引导作用，积极培育高品位、有特色的校园文化。成功开展建校80周年庆祝活动，扩大了学校的社会影响，增强了师生员工和广大校友的凝聚力。注重发掘、凝练在办学过程中形成的共同价值观，并以学校建筑、校歌、校训等标识体系为载体予以显现。开展了形式多样的社会实践、文娱体育、学术科技和志愿服务活动，培育出一批品牌社团及活动。广泛宣传李世雄、何琳仪教授和岳贤德同学等先进人物的事迹和精神，营造了良好的宣传舆论氛围。locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame 在看到成绩的同时，我们也清醒地认识到，面对国家和地方经济社会发展对高校的更高、更新的要求，我校仍存在诸多不容忽视的困难和问题。主要表现在：一是在学科建设和科学研究方面，学科虽较齐全但发展不平衡，学科间交叉渗透不够，综合优势尚未充分发挥；科研创新平台和实验室建设有待加强；科学研究重大成果少、具有标志性的科技创新成果不多；服务国家和地方建设的贡献度有待进一步提高。二是在人才培养方面，教学改革力度还需加大，学分制改革尚待完善；研究生教育水平、质量和管理方式距离高层次人才培养要求有较大差距；学生创新精神、创新能力和实践能力的培养有待进一步加强。三是在队伍建设方面，具有引领学科发展能力的学科带头人和创新团队的引进和培养任务仍很艰巨，人才环境与支撑体系建设需要进一步加强；在承担重大科研项目的学术创新团队建设方面还须不断努力；。四是在内部管理方面，学校办学体制、机制上的改革还需要继续推进和深入，建立现代大学管理制度任重道远；学院制改革需进一步总结、完善，管理体制和运行机制还需进一步理顺；学校管理水平和服务质量有待进一步提高。五是在办学资源和投入方面，多校区办学的资源合理运用和科学安排需要不断探索完善，教育资源配置机制需要进一步优化；学校办学投入不足，经费筹措渠道单一，财政状况有待进一步改善。六是在党建和思想政治工作方面，领导班子和干部的战略思维能力、创新意识、决策水平和执行力等距离事业发展的要求都还有一定差距；基层党组织建设需要进一步加强；思想政治教育的针对性、说服力及工作方法有待进一步改进。我们要高度重视这些困难和问题，认真研究解决前进中出现的新情况、新问题，主动适应新形势对学校改革与发展提出的新要求和新挑战。各位代表、同志们，回顾学校第六次党代会以来改革发展路程，学校的建设发展取得了长足的进步，先后被评为“全省高校党建和思想政治工作先进集体”和“安徽省先进集体”，并获得一系列单项工作的国家和省级荣誉称号，这些成绩的取得，是省委省政府正确领导、省级有关部门关心帮助、社会各界大力支持的结果，是全校师生员工团结拼搏的结果。在此，我谨代表学校第六届党委，向所有关心支持学校改革发展的各级领导和各界朋友，向为学校发展做出贡献的历任领导和离退休老同志，向兢兢业业、忘我工作、勤奋学习的广大共产党员和全校师生员工，致以崇高的敬意和衷心的感谢！二、学校未来发展的战略目标和今后五年的主要任务回首过去，我校已经走过了八十年的光辉历程。经过“211工程”十五年来的建设，学校办学规模、办学条件、学科建设水平、师资队伍结构和人才培养质量等都已接近或达到国内同类高校前列，国际交往能力不断增强，实现了从一所普通地方大学向国家重点建设高校的跨越。面向未来，我们必须审时度势，把握自身定位，科学规划未来，确立今后一个时期学校发展的战略目标。作为国家“211工程”建设高校，特别是作为安徽省重点支持和建设的高校，我们肩负着崇高的历史使命和责无旁贷的历史重任，必须按照国家《高等教育“211工程”三期建设总体方案》的要求，追求卓越，争创一流，努力把学校建成为国际知名、国内一流的高水平大学，在高等教育强省和区域创新体系的建设中发挥示范、带动作用，为建设人力资源强国和创新型国家，为我省加快崛起作出应有的贡献，实现几代安大人长期奋斗的光荣梦想。建设国际知名、国内一流的高水平大学，既是国家高等教育发展战略目标对“211工程”建设高校的必然要求，也是安徽奋力崛起和区域发展对我校建设发展的必然要求，更是学校的历史发展和崇高使命对我们提出的必然要求！locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame 建设国际知名、国内一流的高水平大学，就是我们要有更加开放的胸怀和国际化的视野，遵循世界高等教育发展的普遍规律，融入世界高等教育的发展潮流；就是要主动适应国家发展战略，为国家培养和造就具有国际视野和博大胸怀、具有创新能力和社会责任感的优秀人才；就是要建设若干达到或接近国内一流乃至国际水平的优势学科，拥有一支高水平的学术队伍，面向现实、服务社会，在推动国家和地方经济发展、科技进步和文化繁荣的事业中发挥骨干作用；就是要站在学术前沿，密切关注经济与社会发展需要，特别要紧密围绕区域经济社会发展的重点、热点和难点问题开展学术研究，努力成为区域科技创新的主力军，为促进国家特别是安徽经济社会发展做出更大贡献；就是要坚守和发扬崇高的大学精神，传承和增长人类文明的知识成果，培育和发展引领社会进步的创新文化。我们必须充分认识到建设高水平大学的长期性和艰巨性，要依据国家正在制定的中长期教育改革和发展规划，通过制定学校未来发展的中长期规划和人才培养、师资队伍、校园建设等单项规划，从学科建设、师资队伍、人才培养、科学研究、国际交流与合作等方面，研究制定并分步实施各项战略目标、具体指标和配套措施。实现建设国际知名、国内一流的高水平大学的奋斗目标，必须走科学发展之路。要深刻认识发展是第一要义，抢抓机遇，加快高水平大学建设；要认真落实以人为本这个核心，切实树立学生和教师在学校的主体地位,关爱学生，尊重教师，努力创造人才聚集和成长的良好环境；要充分体现全面协调可持续发展的要求，在新的发展水平上更好地解决发展中出现的问题，正确处理规模、质量、结构和效益的关系；要切实做到统筹兼顾，把握全局，妥善处理改革进程中各方面的利益关系，充分调动广大教职工的积极性、主动性和创造性，全面推进学校各项工作。未来五年，是学校承上启下、加快发展的关键时期，我们要抢抓机遇，迎难而上，务求实效，扎实推进。今后五年学校工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，进一步解放思想，不断改革创新，加强和改进党的建设，推进学校事业又好又快发展，为实现“建设国际知名、国内一流的高水平大学”的总体发展战略目标而努力奋斗。今后五年的主要任务是：（一）分层递进，重点突破，提升学科建设水平要紧密结合国家特别是地方经济社会发展需要，找准学校学科优势和突破口，进一步推进学科交叉、集成和融合，优化学科结构和布局。瞄准学科前沿，加大力度，凝练方向，突出重点，高起点、高标准地建设国家级、省级重点学科。“211工程”三期重点建设学科要实现率先突破，推出一批重大标志性成果，显现自身特色，建立比较优势，推进部分重点学科或学科领域进入国际先进和国内领先行列。整合校内外优势资源，集中力量，继续做好博士点申报工作，形成更加完善的高层次人才培养和学位授予体系。面向创新型国家建设和地方经济社会发展需求，进一步优化资源配置，加强高水平学科基地和科研创新平台建设。全面推进大型仪器设备资源开放共享，提高使用效益，发挥好对学科建设的支撑作用。（二）注重培养，积极引进，建设高水平的师资队伍围绕“211工程”三期重点学科建设，大力实施学术带头人计划、中青年骨干教师计划和学术创新团队计划，通过“长江学者”、“皖江学者”、“特聘教授和讲席教授”、“省高校博士后岗位”等重要平台和岗位延揽国内外高层次优秀人才，造就一批学术实力雄厚、具有较大发展潜力的中青年学术骨干。进一步为高层次人才创造良好的发展平台和发展环境，倾力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的学术氛围与人才成长环境。要充分考虑人才的学科和类型差异，进一步完善职称评聘、岗位设置、评奖评优和岗位业绩津贴发放等政策和人才评价机制，通过政策激励和引导，最大程度发挥人才特长和潜能，培养一批学术研究的典范、科技创新的示范和教书育人的模范。locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame 高度重视青年教师培养工作，着力提高教师国际合作能力、科技创新能力和服务社会能力。通过学术创新团队、教学团队建设，充分发挥老教师的传帮带作用，构建好学术、教学梯队，为学校下一步发展积蓄人才力量。（三）注重内涵，强化质量，提高创新型人才培养水平坚持本科教育为立校之本。继续巩固本科教学评建成果，全面实施“本科教学质量与教学改革工程”，大力加强校级质量工程项目培育和建设，积极组织申报并建成一批国家级、省级质量工程项目，以此带动本科教学水平的全面提升。完善“三基并重，全面发展”人才培养模式，深化学分制改革，实施好“启航工程”。强化实践和实验教学环节，提高学生创新能力、实践能力、就业创业能力和可持续发展能力。重视学生多样性和个性需求，改革和完善教学管理制度和教学评价制度，给学生更多的自主选择机会和更大的自由发展空间。健全本科教学内部质量监控和评价体系，建立保证本科人才培养质量的长效机制。坚持研究生教育为强校之路。遵循“改革体制、统筹资源、激发创新、提高质量”的原则，推进培养机制和管理方式改革，建立和完善研究生培养工作中的激励机制、竞争机制和督导机制。改进和完善研究生奖助办法，切实实行以科研为导向的导师负责制，充分调动导师和研究生的创新积极性。加强对研究生培养过程的管理，通过教学实践、教学管理和教学督导评估等环节的互动，建立科学的筛选机制和质量监控机制，保证研究生的培养质量。加强导师队伍、课程、教材和创新实验基地建设，探索开放型、多样化的联合培养模式，继续实施研究生教育创新计划项目建设，积极培育优秀博、硕士论文，提升研究生学术水平和创新能力。坚持多类型办学，增强学校影响力和活力。按照积极发展、规范管理、保证质量的原则，大力发展专业学位教育；积极发展国际合作办学，办好国际商学院，进一步扩大影响，提高效益；继续扩大留学生办学规模，提高培养质量；全面实行继续教育体制改革，充分整合校内外各种教育资源，不断开拓非学历教育培训市场，提高办学效益；继续完善管理体制，促进江淮学院健康发展。（四）完善机制，推动创新，提高科研水平及服务经济社会发展的能力加大科研组织和推动。深入实施重大成果培育基金、杰出青年培育基金、科研奖励、科研经费管理办法等制度和政策保障措施，加大科研组织与推动工作，强化院系抓好科研工作的责任，增强教师开展科研工作的意识和承担任务的要求，力争各类纵横向科研项目逐年有较大幅度的增加，在重大科研项目、标志性成果和高级别科研奖励上有所突破。着力增强科技创新和产学研合作能力。围绕国家和区域重大战略需求，结合合芜蚌自主创新综合配套改革试验区建设，以重点学科和公共服务平台项目建设为核心，不断提高自主创新能力。大力加强理工科和应用型文科建设，主动融入、主动服务，帮助解决安徽经济社会发展中的关键问题和重要需求。积极与有影响力的企业和行业建立产学研联盟和研究实体，推进产学研用结合，加快科研成果向现实生产力转化。发展和繁荣学校人文社会科学研究。进一步发挥我校人文社会科学人才密集、力量雄厚、学科门类齐全的优势，以构建人文社会科学理论创新体系、社会服务体系和条件保障体系为主要内容，大力提高我校人文社会科学研究创新能力和研究质量，发挥思想库、智囊团作用，服务政府决策、有力支撑地方经济建设和社会文化繁荣。建设高质量的出版平台，为促进学术研究成果普及和转化创造条件。依法组建学校独资性质的资产经营公司，全面完成学校所有全资企业的公司化改造，明晰产权关系，加强规范管理，促进学校产业的健康发展。（五）扩大交流，深化合作，着力提升学校的国际化水平准确把握教育国际化的趋势，不断完善国际交流与合作工作的体制机制，增强国际交流与合作的计划性、目标性和主动性，切实将“开放办学”locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame 理念渗透到学科建设、教师队伍建设和人才培养等各项工作中，不断推进学校国际化办学进程。积极建立与国外知名大学和科研院所的全方位、多层次的合作交流，学习和借鉴世界一流大学的办学理念、管理模式和运行机制，促进学校科学发展；提高引进国（境）外智力资源的层次和水平，扩大外聘专家的规模，着力聘请世界著名大学的知名学者来校任教、讲学；提高教师对外交往的能力与水平，拓展教师对外开展专业领域交往的途径，利用我校与国家留学基金委签约项目，加大选派优秀教师到国外进修的力度，拓宽教师国际化视野，及时把握科学研究前沿。充分利用“国家建设高水平大学公派研究生项目”和学校已签订的各类学生互换培养项目，加大与国外大学联合培养学生的力度，积极选派优秀学生到国外一流大学学习，让更多的学生获得国（境）外学习经历。加强“3+1”、“4+1”等中外合作办学项目的管理，办好孔子学院、语言教育中心项目，提升层次，办出特色、扩大效益，形成品牌；广泛寻求合作对象，积极拓宽合作领域，建设新的合作项目。提高举办国际学术会议的水平，鼓励全校师生积极参加高水平的国际会议，扩大学校的学术影响力和知名度，为实现国际知名、国内一流的高水平大学建设目标创造良好的国际环境。（六）深化改革，加强管理，不断完善现代大学管理模式大力加强管理队伍建设。积极拓宽用人渠道，面向社会公开选拔优秀管理业务骨干；坚持学术骨干培养和管理骨干培养并重的方针，制定管理工作队伍建设规划和培养计划，实现管理工作由经验型向专业型的转变，努力提高管理人员的综合素质、管理能力和服务水平，建设一支理念新、业务强、有较强服务意识和奉献精神，熟悉高等教育规律，适应现代大学管理模式的高水平管理工作队伍。继续深化各项管理改革。通过人事分配制度改革激发办学活力，完成新一轮核编设岗工作，全面推行聘任制，实现人员管理模式从身份管理向岗位管理的转变，建立有利于各类人才脱颖而出和充分施展才华的体制机制。加大分配制度改革的力度，不断完善基于岗位需求和实际工作绩效的校内分配制度，激励和调动各类人员全身心投入学校建设与发展。深化财务管理体制改革，创新财务运行机制，提高资金使用效益，完善经济责任制，有效防范财务风险。加强国有资产管理，优化学校资源配置。充分发挥校友会和教育基金会作用，广泛争取社会资源。通过后勤社会化改革强化办学保障能力，理清职责，转换机制，提高服务水平，注重经营效益，建立和完善适应高水平大学建设的新型后勤保障和服务体系。提高科学决策能力，着力提高管理效能。进一步明晰各个职能部门工作职责，促使内部管理体制和运行机制更加科学、规范、便捷、高效。加强制度建设，形成符合国家政策与法规，适应经济社会发展与学校自身发展需求，充分体现法制精神、办学宗旨、发展方向和民情民意的比较完善的校内管理制度体系，提高管理工作的科学性和规范化水平。进一步完善校、院两级管理制度，推进管理重心下移，提高院系工作的积极性、主动性和创造性。以政务信息化建设为重点，强化科学管理手段，精简办事程序，提高办事效率。完善职能部门绩效评估工作，加强工作督办和效能监察，切实提高决策执行力，确保学校各项重点工作取得实效。适应多校区办学需要，合理统筹和配置办学资源，提高办学效益。做好磬苑校区办学用地拓展工作，加快推进办学主体向磬苑校区转移。（七）以人为本，凝聚人心，努力建设和谐校园努力构建和谐校园并积极推动社会和谐，是大学肩负的特殊历史使命。要重视处理好改革、发展、稳定的关系，加快推进学校工作与维护教职工利益的关系，坚持以教师为主体与各支队伍相互支持、共同发展的关系等等。要时刻注意把改革的力度、发展的速度和广大师生及社会可承受的程度统一起来，科学布局，统筹考虑，在维护学校高度团结稳定的前提下，加快推进学校改革、建设与发展。切实维护师生员工的合法利益，努力解决好与师生员工学习、工作和生活密切相关的实际困难和问题。全校上下齐心协力，努力营造有利于学校事业发展的良好环境和基础，实现学校各项事业协调有序发展。locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame 三、以改革创新精神全面推进党的建设，为建设国际知名、国内一流的高水平大学提供坚强保证建设高水平大学任务光荣而又艰巨，实现这个目标，关键在党，关键在人，必须发挥我们的政治优势，始终坚持“党要管党、从严治党”的方针，使学校各级党组织成为团结带领全校师生员工建设高水平大学的坚强核心，推动学校事业又好又快发展。（一）以解放思想、改革创新为动力，不断加强思想理论和校园文化建设深入学习中国特色社会主义理论体系，努力用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。按照科学发展观的要求进一步解放思想，牢固树立符合高水平大学建设的发展意识、战略观念和奋斗精神，切实转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念，在要不要建设高水平大学、能不能建设高水平大学、怎样建设高水平大学等重大问题上形成广泛共识。坚持理论学习与办学实践相结合，围绕高水平大学建设目标，创新思想观念，强化改革意识，真正把科学发展、和谐发展的要求转化为谋划高水平大学建设的正确思路和促进高水平大学建设的可行举措。创新宣传工作思路，加强校园文化建设，弘扬优良办学传统，塑造现代大学精神，创造凝心聚力促发展、改革创新求进步、齐心协力推进高水平大学建设的浓厚氛围，提升校园精神文化品质。（二）以提高领导科学发展的能力为核心，大力加强各级领导班子和干部队伍建设加强各级领导班子特别是学校党政领导班子的建设，努力提高领导班子和领导干部的综合素质，增强运用科学发展观统领学校工作全局、推进高水平大学建设的能力，科学判断形势、善于发现机遇和抓住机遇的能力，驾驭学校改革发展大局、解决复杂问题的能力和管理学校、服务师生的能力。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，围绕高水平大学建设的要求，按照“德才兼备，以德为先”的原则，把政治可靠、作风过硬、业务精良、群众满意的优秀人才尤其是年轻干部选拔到领导岗位上来。抓好干部培训工作，加强干部实践锻炼，改进干部考核办法，完善干部队伍建设制度，努力建设一支德才兼备、开拓创新、适应高水平大学建设要求的高素质干部队伍。（三）以建立健全学习实践科学发展观长效机制为契机，全面推进基层党组织建设巩固和发展学习实践科学发展观活动成果，建立健全学习实践科学发展观长效机制，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。充分发挥院系党委的政治核心和监督保证作用，进一步理顺院系党委的工作体制和运行机制，健全院系党政联席会议制度，重要事项经过党政联席会议集体研究决定。把加强党支部建设作为一项重要任务，将其建成贯彻落实科学发展观、推进高水平大学建设的坚强堡垒，通过创新活动方式，逐步实现党支部活动方式方法由封闭型向开放型转变、由强调共性向既注重共性又尊重个性转变；创新活动载体，丰富活动内容，强化活动效果。注重提高发展党员质量，重点做好在教学科研骨干、青年教师和大学生中发展党员工作，不断优化党员队伍结构。充分发挥党校的作用，做好党员和党员干部教育培训工作。（四）以扩大党内民主和促进民主办学为主要途径，扎实推进民主政治建设locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame 坚持和完善党委领导下的校长负责制，强化党委总揽全局、校长主持行政、党政分工合作、班子协调配合的工作机制。完善党委全委会和常委会工作机制，发挥党委全委会对重大问题的决策作用，坚持党委常委会向全委会报告制度。积极争取在省属高校中率先试行党代会常任制和党代表任期制，充分发挥党代表在重大决策、推荐干部和联系群众等方面的作用。各级党组织要充分尊重党员主体地位，保障党员的知情权、参与权、选举权、被选举权和监督权等民主权利。扎实推进依法治校和民主管理制度建设，切实保障师生合法权益，调动师生员工建设高水平大学的积极性、主动性。充分发挥学术委员会、教授委员会等学术咨询审议机构在教学活动、科学研究、学科建设等学术事务中的决策咨询作用。深入推行校务、院（系）务公开，发挥教职工在民主管理中的作用。充分发挥教代会以及各级工会组织的作用，支持教代会依法履行职能，保障代表的各项权力，深入推进代表提案办理和落实工作。充分发挥人大代表、政协委员、各民主党派、无党派人士等参政议政作用，发挥离退休人员、共青团、学生会、研究生会等在民主管理和民主监督中的作用。（五）以廉政文化建设和制度建设为先导，扎实推进反腐倡廉工作认真落实《中纪委、教育部、监察部关于加强高等学校反腐倡廉建设若干意见》以及《安徽省纪委、省委教育工委、省教育厅和省监察厅关于加强高等学校反腐倡廉建设若干意见》精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，深化反腐倡廉教育，推动作风建设和廉政文化建设。推进制度改革创新，加强对基建、财务、招生、采购和国有资产等重点领域和关键岗位的管理与监督；规范权力运行机制，强化对领导班子和领导干部的监督制约；深入落实党风廉政建设责任制，建立健全督查、考评、奖惩、责任追究等工作机制。加强领导干部党风廉政教育和作风建设，重视教职工反腐倡廉教育和师德教风建设，着力加强学术道德建设，规范学术行为，坚决制止学术不端和学术造假行为，加强大学生廉洁教育和校园廉政文化建设，努力营造风清气正的校园环境。（六）以加强和改进大学生思想政治教育为主线，提高学生工作水平全面贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》，坚持育人为本、德育为先的方针，深入推进思想政治理论课教学改革，丰富科学发展观的教学内容，创新教学方法，加强实践教学，运用现代教学手段，突出针对性和时代感，增强实效性和感染力。重视学生管理干部队伍建设，提高学生工作队伍的专业化水平；充分发挥研究生导师在研究生思想政治教育与道德、学风教育中的作用。坚持教书育人、管理育人、服务育人，加强精神文明建设和校园文化建设，形成促进学生全面成长的育人氛围和良好环境。加强团学工作，强化学生干部队伍和社团组织建设，充分发挥学生组织自我教育、自我管理、自我服务的功能。切实加强学生事务管理，努力构建并完善对家庭经济困难、存在心理问题等学生群体的帮扶体系。坚持教育和服务相结合，加强大学生就业指导和服务工作，推进大学生就业实习基地建设，引导毕业生转变就业观念，鼓励学生自主创业，切实增强学生就业、创业的能力。各位代表、同志们，安徽大学正站在一个新的历史起点，面对未来，我们面临着机遇与挑战。全校师生员工一定要增强忧患意识、危机意识，树立强烈的责任感、使命感，让我们更加紧密地团结起来，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，振奋精神，锐意进取，以改革创新精神推动学校党建和思想政治工作再上一个新台阶，推动学校各项事业实现新一轮又好又快的发展，为圆满完成本次党代会确定的各项工作任务，为把安徽大学建设成为国际知名、国内一流的高水平大学而努力奋斗！locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame