薪酬分析报告-人社部薪酬发展报告

《薪酬分析报告-人社部薪酬发展报告》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、薪酬分析报告-人社部薪酬发展报告薪酬发展报告(2016-2016)　　薪酬发展报告人力资源和社会保障部劳动工资所近日发布《薪酬发展报告(2016—2016)》，解析近年来地区工资水平发展状况。　　多措并举缩小差距　　报告显示，到xx年，我国地区工资差距扩大到倍，绝对额相差高达35565元。近几年，随着产业结构调整和区域经济的发展，西部大开发战略以及振兴东北老工业基地等国家宏观政策的实施，地区间收入差距呈逐步缩小的态势。2016年，地区间平均工资高低倍数下降到倍，2016年下降到倍，并基本延续了这一走势。生产率高工资就高　　通常情况下，地区劳动生产率越高，工资水平越高。《薪酬报告》显示，全国约7

2、7%的地区实际工资增长高于实际劳动生产率增长。其中，实际工资增速超过劳动生产率增速较多的有黑龙江、江西、山西、甘肃、北京、广东等地。这表明，全国大部分地区坚持了“劳动报酬增长和劳动生产率提高同步”的原则。　　GDP总量大薪酬分析报告-人社部薪酬发展报告薪酬发展报告(2016-2016)　　薪酬发展报告人力资源和社会保障部劳动工资所近日发布《薪酬发展报告(2016—2016)》，解析近年来地区工资水平发展状况。　　多措并举缩小差距　　报告显示，到xx年，我国地区工资差距扩大到倍，绝对额相差高达35565元。近几年，随着产业结构调整和区域经济的发展，西部大开发战略以及振兴东北老工业基地等国家宏观政

3、策的实施，地区间收入差距呈逐步缩小的态势。2016年，地区间平均工资高低倍数下降到倍，2016年下降到倍，并基本延续了这一走势。生产率高工资就高　　通常情况下，地区劳动生产率越高，工资水平越高。《薪酬报告》显示，全国约77%的地区实际工资增长高于实际劳动生产率增长。其中，实际工资增速超过劳动生产率增速较多的有黑龙江、江西、山西、甘肃、北京、广东等地。这表明，全国大部分地区坚持了“劳动报酬增长和劳动生产率提高同步”的原则。　　GDP总量大薪酬分析报告-人社部薪酬发展报告薪酬发展报告(2016-2016)　　薪酬发展报告人力资源和社会保障部劳动工资所近日发布《薪酬发展报告(2016—2016)》，

4、解析近年来地区工资水平发展状况。　　多措并举缩小差距　　报告显示，到xx年，我国地区工资差距扩大到倍，绝对额相差高达35565元。近几年，随着产业结构调整和区域经济的发展，西部大开发战略以及振兴东北老工业基地等国家宏观政策的实施，地区间收入差距呈逐步缩小的态势。2016年，地区间平均工资高低倍数下降到倍，2016年下降到倍，并基本延续了这一走势。生产率高工资就高　　通常情况下，地区劳动生产率越高，工资水平越高。《薪酬报告》显示，全国约77%的地区实际工资增长高于实际劳动生产率增长。其中，实际工资增速超过劳动生产率增速较多的有黑龙江、江西、山西、甘肃、北京、广东等地。这表明，全国大部分地区坚持了

5、“劳动报酬增长和劳动生产率提高同步”的原则。　　GDP总量大薪酬分析报告-人社部薪酬发展报告薪酬发展报告(2016-2016)　　薪酬发展报告人力资源和社会保障部劳动工资所近日发布《薪酬发展报告(2016—2016)》，解析近年来地区工资水平发展状况。　　多措并举缩小差距　　报告显示，到xx年，我国地区工资差距扩大到倍，绝对额相差高达35565元。近几年，随着产业结构调整和区域经济的发展，西部大开发战略以及振兴东北老工业基地等国家宏观政策的实施，地区间收入差距呈逐步缩小的态势。2016年，地区间平均工资高低倍数下降到倍，2016年下降到倍，并基本延续了这一走势。生产率高工资就高　　通常情况下，

6、地区劳动生产率越高，工资水平越高。《薪酬报告》显示，全国约77%的地区实际工资增长高于实际劳动生产率增长。其中，实际工资增速超过劳动生产率增速较多的有黑龙江、江西、山西、甘肃、北京、广东等地。这表明，全国大部分地区坚持了“劳动报酬增长和劳动生产率提高同步”的原则。　　GDP总量大薪酬分析报告-人社部薪酬发展报告薪酬发展报告(2016-2016)　　薪酬发展报告人力资源和社会保障部劳动工资所近日发布《薪酬发展报告(2016—2016)》，解析近年来地区工资水平发展状况。　　多措并举缩小差距　　报告显示，到xx年，我国地区工资差距扩大到倍，绝对额相差高达35565元。近几年，随着产业结构调整和区域

7、经济的发展，西部大开发战略以及振兴东北老工业基地等国家宏观政策的实施，地区间收入差距呈逐步缩小的态势。2016年，地区间平均工资高低倍数下降到倍，2016年下降到倍，并基本延续了这一走势。生产率高工资就高　　通常情况下，地区劳动生产率越高，工资水平越高。《薪酬报告》显示，全国约77%的地区实际工资增长高于实际劳动生产率增长。其中，实际工资增速超过劳动生产率增速较多的有黑龙江、江西、山西、甘肃、北京