毕业设计管理规定-_图文

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1、毕业设计(论文)环节管理规定.毕业设计(论文)环节是高校实现人才培养目标、强化学生专业知识和专业技能、提高学生综合素质和创新能力的重要实践环节。为进一步加强该环节的管理,规范工作程序与工作标准,提高毕业设计(论文)质量,特制定本规定。一、目的和任务1.培养学生调查研究、文献检索、文字表达等能力。2.训练学生的独立思考、实验组织、数据处理和计算机使用能力。3.培养学生的工程实践意识、工程方案的比较分析和论证能力。4.培养学生综合运用所学理论知识分析与解决实际问题的能力。5.培养学生严肃认真、严谨求实的工作作风和勇于探索的科学精神。6.培养学生的创新意识、创新能力

2、。二、选题原则1.选题应符合培养目标的要求,要与所学专业及岗位需求紧密结合,与生产实践、科研相结合,充分体现职业和岗位特点,有利于学生得到有效的训练。文科类专业选题应紧密围绕所学专业,具有一定的新颖性和学术性,对社会、经济、发展中的实际问题进行调查与研究。2.选题的难度和工作量要适中,保证在毕业设计(论文)规定的时间内,学生在指导教师的指导下经过努力能够完成。当难度大、任务量大时,可设团队课题,由多名学生共同承担。3.团队课题其成员不少于3位学生,可由同一专业的学生组建,也可跨专业组建。团队有总的指导教师,每位学生有各自的指导教师,团队内每位学生须承担子课题,

3、各子课题设计合理,任务分工明确,工作量适当。三、经费标准1.毕业论文(设计)经费用于支付该环节开展过程中所需实验药品、耗材及调研等费用,由学院统一下拨到系部,实行专款专用。2.毕业设计(论文)课题分为科学试验类、工程设计类和设计制作类。科学试验类课题需要开展一系列试验,通过对试验数据的分析证明作者的观点,试验过程有药品及耗材消耗;工程设计类指就某一具体应用或方案进行设计或开发,如机械产品设计、软件开发等,其它如企业营销方案规划、社会或行业调研论文等也归入工程设计类;设计制作类是指有实体作品的毕业设计,工作结束时产生实体作品。学院根据毕业课题的性质划拨经费,科学

4、试验类按200元/生、工程设计类按50元/生、设计制作类按100元/生标准进行划拨。四、组织机构及职责毕业设计(论文)环节由教学副院长统一领导,教务处和系部实行分级管理,层层负责。1.教务处职责:(1)贯彻执行上级领导的指示精神,确立本环节工作的整体目标,并制定相应的规章制度。(2)负责协调本环节工作中相关部门之间的关系,并进行宏观指导。(3)对本环节工作进行质量监督和检查。(4)组织评选院级“优秀毕业设计(论文)”,对指导教师的指导工作进行总结和表彰。(5)组织参加江苏省“优秀毕业设计(论文)”的评比及毕业设计(论文)的抽检等工作。2.系部职责:(1)贯彻执

5、行学院有关毕业设计(论文)环节的管理规定,根据实际制定本系部的管理制度和实施细则、毕业设计(论文)环节工作计划。(2)动员与安排、布置本系部的毕业设计(论文)指导工作,组织指导教师和学生学习《徐州工业职业技术学院毕业设计(论文)规范》。(3)审查毕业设计(论文)指导教师的资格,组织本系毕业课题的申报与答辩、组织检查毕业设计(论文)任务书。(4)定期检查毕业设计(论文)环节的工作进度,了解指导教师及学生毕业环节工作开展情况。(5)组织答辩、成绩评定,推荐院级“优秀毕业设计(论文)”,做好工作总结,及时收集和整理相关资料档案。五、指导教师1.指导教师要求(1)指导

6、教师原则上应具有中级或以上职称,初级职称教师首次指导时不能作为主指导教师,只能协助主指导教师开展工作。(2)每名指导教师同时指导的学生原则上不超过15人,每个学生应有不同的任务。19(3)指导教师应坚守指导岗位,因工作外出时,须经系部主任批准,若外出时间超过一周,系部应指派其他符合条件的教师代理指导。(4)指导教师应本着教书育人的宗旨,既对学生进行专业指导,还应引导学生养成科学的思维方法、严谨求实的工作作风。2.指导教师职责(1)申报毕业设计(论文)课题,课题经答辩通过后向学生下达任务书,制定指导计划和工作内容,并严格执行。(2)指导学生开展毕业设计(论文),

7、检查和把握学生毕业设计的进度和质量,填写毕业设计(论文)指导记录。(3)指导学生撰写论文或设计报告,认真审核论文或报告内容并对其科学性和真实性负责。(4)答辩前审阅学生的论文或设计报告,提出修改意见,对修改后的论文或设计报告进行评阅,认真、客观地填写评阅意见。(5)组织学生参加毕业设计(论文)的答辩。(6)评定学生平时成绩和毕业设计(报告)成绩。(7)收集学生毕业设计(论文)电子稿、纸质文档和相关资料,并上交到系部。毕业环节结束时,科学试验类除提交毕业论文外,还要提交完整的原始实验数据记录;工程设计类要提供设计图纸、计算过程和结果,计算机软件开发课题要提供开发

8、成果(源代码、安装包、相关技术文档等)

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