党建工作标准化管理创新与实践

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1、文洪秀贞党建工作标准化管理创新与实践为进一步提高党的建设科学化水平，以改革创新精神加强和改进党的基层组织建设，2011年以来，厦门电业局将标准化管理引入到党建工作中，有力地提高了企业党建工作科学化水平。2011年以来，该局获福建省先进基层党组织、思想政治工作优秀企业，省公司党建工作先进单位、创先争优先进基层党组织、党建工作五星级单位等荣誉称号；党建工作标准化管理创新成果获2012年中电联二等奖、省公司2011年度企业管理创新成果二等奖、厦门电业局2011年管理创新成果一等奖实施党建工作标准化管理创新的必要性党的十七大和十

2、七届四中全会提出要以改革创新精神加强党的建设及《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，提出了提高党的建设科学化水平的重大命题。党建工作如何实现改革创新、提高科学化水平，迫切需要我们适应新形势、新发展的要求，“扬弃”传统的党建工作模式，探索新的党建工作机制。将标准化管理引入到党建工作中，是新形势下以改革创新的精神全面推进党的建设的有效实践，是主动适应并积极推动国网公司“两个转变”的工作创新，是围绕中心抓党建、抓好党建促发展的具体体现，是加快构建与“三集五大”体系相适应的党建工作模式的具体实践，是基层党组织提高

3、党建工作科学化水平的重要举措实施党建工作标准化管理创新的内涵与做法在实施党建工作标准化管理过程中，我们对党建标准化建设的总体思路、主要目标、涵盖范围、建设重点等进行系统策划和总体安排总体思路以党章及上级规定为依据，应用标准化管理的理论工具，开展党建标准化体系建设的实践与创新，对党建工作的全部内容进行系统梳理、优化和规范，形成一套标准化的党建工作管理体系，全面提升企业的党建工作科学化水平主要目标通过开展党建工作标准化建设，党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员负责人的示范表率作用和党员的先锋模范作用等“四个作用”发

4、挥显著增强，为企业深入推进“两个转变”和“三集五大”体系建设提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证涵盖范围在对象上涵盖党委、政工部门基层党支部和全体党员四个层面（“3加1”框架）。在内容上涵盖思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设（五位一体）。在体系上涵盖管理标准、工作标准、评价标准和标准作业卡（三标一卡）。建设重点组织体系标准化规范党的组织设置。按照健全组织架构、扩大组织覆盖、党的组织与行政机构同步建设的原则，全面建立和规范各级党的组织设置，提高党组织在推进企业中心工作中的政治保证作用规范政工岗位设置。按

5、照加强党的领导、发挥政工作用、政工干部与行政干部同步考虑和精干高效的原则，全面规范并逐步配齐各个政工管理岗位，发挥政工人员在企业改革、发展和稳定中的作用党建工作标准化管理创新与实践文/洪秀贞为进一步提高党的建设科学化水平，以改革创新精神加强和范作用等“四个作用”发挥显著增强，为企业深入推进“两个转改进党的基层组织建设，2011年以来，厦门电业局将标准化管理变”和“三集五大”体系建设提供坚强的思想保证、政治保证和引入到党建工作中，有力地提高了企业党建工作科学化水平。2011组织保证。年以来，该局获福建省先进基层党组织、思想

6、政治工作优秀企涵盖范围业，省公司党建工作先进单位、创先争优先进基层党组织、党建工在对象上涵盖党委、政工部门、作五星级单位等荣誉称号；党建工作标准化管理创新成果获2012年中电联二等奖、省公司2011年度企业管理创新成果二等奖、厦基层党支部和全体门电业局2011年管理创新成果一等奖。党员四个层面（“3加1”框架）实施党建工作标准化管理创新的必要性在内容上涵盖党的十七大和十七届四中全会提出要以改革创新精神加强思想建设、组织建党的建设及《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题设、作风建设、制度的决定》，提出了提高党的建设科

7、学化水平的重大命题。党建工建设和反腐倡廉建作如何实现改革创新、提高科学化水平，迫切需要我们适应新形设（五位一体）势、新发展的要求，“扬弃”传统的党建工作模式，探索新的党建在体系上涵盖工作机制。将标准化管理引入到党建工作中，是新形势下以改革管理标准、工作标创新的精神全面推进党的建设的有效实践，是主动适应并积极推准、评价标准和动国网公司“两个转变”的工作创新，是围绕中心抓党建、抓好党标准作业卡（三标建促发展的具体体现，是加快构建与“三集五大”体系相适应的一卡）党建工作模式的具体实践，是基层党组织提高党建工作科学化水平的重要举

8、措。建设重点实施党建工作标准化管理创新的内涵与做法组织体系标准化在实施党建工作标准化管理过程中，我们对党建标准化建规范党的组织设置按设的总体思路、主要目标、涵盖范围、建设重点等进行系统策划照健全组织架构、扩大组织和总体安排。覆盖、党的组织与行政机构总体思路同步建设的原则，全面建立以党章及上级规定为依据，应用标准化管理