管理论文基于“三创”能力培养的物流管理专业系列课程考核探索.doc

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2、招生的压力，研究了提高物流管理专业系列课程考核效率问题。结果表明考查课的考试改革是提高考核效率的突破口，同时，从基本思路、具体实施方式、改革后可能带来的问题及解决措施，还有考核后效给出了如下四种改革方案：针对考察课的小组方式重点系列考核法，针对专业双语课的半开卷考试法，针对研究性学习课程的个体与小组结合考核法，针对指导性课程的参加通过考核法，2年的实践说明该方法总体效果较好。　　关键词：考核效率；物流管理；考试改革　　中图分类号；G642文献标识码：A　　文章编号：1002-3100(2008)11-0047-03　　Abstract:The

3、effectiveofexaminationinseriesofcoursesareresearchedforthespecialtyoflogisticsManagementbasedonimprovingfortheundergraduates’sabilityof“3innovation”andthepushingofundergraduatesincreasing.Theresultshowsthatthefirstkindsofreformsaretests.Thefourreformsareputbysomebasicprinci

4、ples,methods,theproblemsofthepracticeanditspossiblesolutionsandcheckingresultsofthereform:thekeypointscheckfortestsbyteamsandsingle,toopentheonlyonebooktoreadtoexaminationforsomespecialtyteachinginlogisticsmanagementinbilingualteachingwithsourceversiontextbooksinEnglish,com

5、prehensivecheckfortestsbyteamsandsingleinresearchspecialty,topassforattentiontolectures.Theresultsofthesereformsaregoodfor2years.　　Keywords:theeffectiveofassessment;logisticsmanagement;reformonassessmentofthecourse　　具有创新、创造和创业能力的“三创”型人才的培养一直是教学理论研究和实践的主题。“三创型”人才具有如下的潜质：具备运用

6、创造性思维，独立地、自主地发现问题、解决问题，提出新观点，并能从事相应的实践活动，具有开创性、冒险精神和独立工作能力，以及技术、社交和管理技能，能够构思和创造有价值的东西，具备创造能力的人才[1]。为了培养学生的“三创”能力，体现以评价是否有益于就业的相关素质为准绳，提高素质教育的质量，缓解本科扩招带来的考核时间增长和教师人力成本的压力，提高考核效率，我们根据平时的研究和积累，针对现有的新专业教学体系，提出了一系列课程考核措施，如考察课的小组方式重点系列考核法、双语课的半开卷考试等。这一系列考核方式已经进行了2年，总体反应效果较好。　　　　1

7、改革考试方法的客观要求　　　　1.1扩招带来的考试困境需要考试方式的改革　　传统考核方式以闭卷考试为主，这种方式需要耗费大量时间和人力成本，不适应当前大学现代多元化教学和知识爆炸增长的现状。在当前扩招的情况下，学生人数快速增长，经济管理学院近年来学生数量增幅远远大于教师数量的增长。　　1.2教学体系的变化使考查课成为提高考试效率的改革突破口　　教育部本科院校评估要求增大选修课的比例，现行的教学计划中，考查课一般包括全部选修课，选修课的教分和学时一般都远超过必修课，因此，考查课的考试改革成为扩招情况下提高考试效率的突破口。　　1.3考试改革的中

8、心是加强学生的创新、创造和创业能力的培养　　普通高等学校本科教学工作水平评估方案指标内涵说明，教学方法改革的中心是加强学生的创新精神和创新能力的培养，改革灌输式和过