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2、ylevels.Planningrange:mainforCityCenterCity,areafor1268km2,NorthtocasesfieldXiang,andJinPingzhen,andGaoDianZhen,andhuangshazhen,andLiuhometownNorthTownshipterritories,EastNanXIZhen,andJiangnanEastTownshipterritories,Southtohorsehome,andsonghome,andLiZhuangZhen,a
3、ndSouthwidetown,andZhaofieldStreetdoSouthadministrativeborder,Westtobaixizhen,anddishdamtown,andthoughtslopeXiangWestTownshipterritories.1.6planningtarget1.6.1GeneraltargetthisitemsresearchtowillYibincitybuiltYangtzeRiverupstreamchuanYunnanGuizhoucombinedDepartm
4、entRegionalCenterCity,supportcityspaceoforderedexpandfortarget,referenceYibincityintegratedtrafficplanning(2014-2030years)andtheYibinCityCitygeneralplanning(2013-2030years)ofresearchresults,usingscience,andadvancedofnetworkresearchmethod,buildingmorelevel,andmor
5、emodeoftracktrafficsystem,Meetatdifferentlevelsofthecity'srailtransportationneedsandqualityrequirements.1.6.2target1,refinedurbandevelopmentaxisofurbandevelopmentconcepts,judgments,rail-guideddowntownfromsolotogroup-developmentofthenetwork,fromoneCentertocenterc
6、itywithaxialdevelopment.2,networkplanningadaptedtoYibinCitystatusandfuturedevelopmentneeds,demonstratesrationalscaleofrailtransporttomeettheneeds9第一部分：小区推广业务管理制度第一节：员工的招聘与培训一、招聘1、根据实际工作需要，形象店负责人提出书面计划（包括：人员数量，工作计划，工资水平，工资支付）申报至总经理。未经总经理（或授权人）批准，严禁私自安排业务人员上岗。2、招聘
7、条件：①性别不限，女性优先，年龄在21岁以上，女性身高在1.58米以上，男性身高为1.68米以上.②原则上要求高中或中专以上学历,相貌端正,仪表稳重大方,语言表达能力强、思维敏捷、性格外向活泼、善于与人沟通，热爱推销工作，对工作尽职尽责，能吃苦耐劳。③有良好的心态，富有团队精神强，服从管理。曾从事保险、保健品工作或涂料行业工作的人员考虑。④无过重的家庭及个人负担。二、培训一）培训方式：1、岗前培训：由总经理、扶持组长、技术员组织对新人员岗前集中培训。2、工作中培训：由老业务员、扶持组长在工作中对具体工作事项问题进行针对
8、性培训。3、例会培训：每天早上、每周六、每月月底都必须组织一次会议，由扶持组长或总经理主持，并把此时间定为例会时间。利用晨、周、月工作例会，对新业务员进行培训。二）培训内容：1、推销员素质教育2、行业知识。包括行业结构、销售渠道、销售模式、公司简介。3、产品知识、施工工艺及注意事项，漆病出现原因及解决方法，产品体系、包装及价格。4
