如何成为一个优秀的广告营销推广员

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1、如何成为一个优秀的广告营销推广员一、实习单位的简单介绍2012年X月X日我开始在海南第六维广告策划设计公司实习，该公司位于三亚市迎宾大道金凤凰山庄2座11E，是一家私营公司，拥有员工20余人，该公司立足于海南本土，致力打造专业性品牌的广告公司，注册资金200万。公司是一家从事房地产项目全案策划与广告代理推广，企业形象与品牌策划，展览展示和公关活动策划执行，承接广告设计制作，代理发布各类广告，并且涉及室内外装饰、钢结构、LED全彩显示屏等工程制作的策略性广告公司。二、工作岗位职责的简单介绍由于公司成立不久，还处于发展阶段，加上我是实习生，开始的时候我在公

2、司做的事情相对较杂，琐事很多，例如：清洁工作、帮助同事找些资料和文件、发放一些公司的宣传资料、帮助同事们制作广告推广方案的简单部分等。后来随着对公司业务的熟悉以及同事、经理对我工作的认可，逐渐让我自己做一些小的广告推广方案，有时和同事一起去送交制作好的成品，对客户进行讲解，了解客户的意见和是够有需要改进的地方，促进订单的顺利完成。岗位职责主要有：1.主要从事广告文案策划，市场媒体分析，广告监播，信息分析，品牌包装，品牌宣传提供市场分析等辅助工作。2..策划施行力强，有强烈的业绩感。3.热爱团队集体，有较强的服务意识和团队协作精神。三、实习过程中自己的切

3、身体会（一）良好的人际关系是工作的先决条件在工作中良好的人际关系是工作必不可少的条件，同事的热情，经理的严格和鼓励是工作中源源不断的动力和精神支持。初来公司之时，同事和领导都不认识，自己有没有社会经验，不知道做什么事，也害怕做错事，所以开始的时候总是畏手畏脚，同事和经理安排一个事就去做一个事，平常的时候就发愣，觉得自己在这里工作好尴尬。后来有一个大我2岁的哥们主动和我交谈，这才开始我心里上的释放，其实我也是一个比较健谈的人，通过和那个哥哥的交谈，我了解到了公司其他同事的一些情况，一些爱好和兴趣，这样逐渐发挥自己的主动性，慢慢的就和同事们以及领导达成了一

4、片，建立了良好的人际关系和互助的工作氛围。原来人与人之间都是渴望交流的，有时候只是不想主动而已，我想，别人不主动，我就应该主动，自己什么都不懂，就应该主动的去问，去学，去交朋友，这样我才能更好的融入到工作中来，更好的向同事们学习公司的各种业务知识，提高自己的实际操作能力和知识的实践运用水平。（二）好的服务质量是一个企业发展必备的基础刚来公司不久有一天，我和师傅去送制作好的广告推广方案，结果客户老板很不满意，说了很多毛病。我是一个脾气不怎好的人，当时就说，我们辛辛苦苦做出来，怎么一点好的地方都没有。当时客户听到这话火气更大了，还好师傅及时出面，说了很多好

5、话，当面道歉，说会按照客户的意思去改，直到客户满意。回来的路上，师傅对我说，企业要注重服务质量，作品不符合要求跟定不行，要懂了和客户解释，不要顶撞，不然交易失败，后果就严重了。如今我深深的体会到当初自己的言行是多么的轻率和幼稚，差点损害了公司的利益。从根本上讲，企业对客户提供服务最终还是为了自己的经济效益能够得到提高，而且服务本身的性质也决定了这一点。虽然通过服务不能直接产生经济效益，但实际上通过服务使客户满意则可以产生经济效益，对此企业必须有一个清理的认识，企业要理解为客户投入成本是值得的，它对企业发展会起到良性循环的推动作用。（三）过硬的技术和业务

6、水平是工作的重点公司的发展要靠人才，一个没有人才和精英的公司是发展不长久的。所谓千军易得，一将难求，在现在这个时代，人才可以说是最重要的，企业要做大，就要重视人才。如果修长城，人才就是基石；如果建大厦，人才就是栋梁；如果搞企业，人才就是成功的保证。有一次，老板让做个酒店的平面展示支架，由于我对photoshop图层通道的使用不是这么熟练，弄到下午3点也没弄到好。师傅来了半小时搞定，看到他对软件的熟悉程度和使用功底的深厚，我深深的感觉到增强人才的重要性。师傅做好后，给我讲解了制作过程中需要注意的问题和技术攻关，我很受启发，将这么经验和技巧都记载了学习记录

7、本上，以便经常学习，成为自己的知识和技能。人才是企业提高工作效率的带头人，人才是企业创新的源泉，人才也是企业培养下一批人才的老师和指挥者，所以，人才对一个企业的发展至关重要。每个人都有自己过硬的一个技术，只有不断的学习，向同事学习、向领导学习，向社会各种人才学习，才能不断的提高自己各项业务水平和科学知识的积累，才能发展成为企业需要的一名合格的优秀人才。二、实习工作的收获“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。在短暂的实习过程中，我深深感觉到自己所掌握的知识的肤浅和在实际运用中专业知识的匮乏。刚开始的一段时间里，对工作感觉无从下手，茫然不知所措，这让我非常难

8、过。在学校总以为自己学的不错，而一旦接触到实际，才发现自己知道的是多么的少，这时才真正领悟到“