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时间:2018-05-05
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1、浅谈职业生涯规划课程实践教学初探 一、组织课内实践教学,活跃学生思维,增强团队协作意识 在职业生涯规划理论课课内实践教学中,可以采取三种教学形式:一是通过案例教学法,使学生能够理论联系实际,提高分析和解决问题的能力;二是通过举办课堂展示课,提高学生的参与意识,调动其学习的主动性、积极性,培养学生的团结协作精神;三是通过角色扮演法,培养学生解决实际问题的能力。 (一)案例教学法 案例教学法就是通过一组案例提供高度拟真的情境,让学生尝试在分析具体问题的过程中独立地作出判断和决策,以培养学生运用所学
2、理论知识解决实际问题能力的一种教学方法。它有助于学生对知识的理解、对观念的感悟,能有效地将知识转化为能力,并为学生自觉规范行为创造条件,是一种适用于职业教育德育课教学,并落实能力本位的教学方法,是提高德育课亲和力的有效形式。案例教学通过事例,让学生自己思考、判断和分析问题,用已掌握的知识和理论得出结论,这样,学生所学到的知识就不再是书本上的教条,而是活生生的知识以及分析和解决问题的方法,做到了理论联系实际,学以致用,有利于培养实用型人才。此外,案例教学也有利于培养学生的创新意识。该教学法是以尊重学生的
3、个性和创造力为前提的,它最大限度地给学生提供自学、思考、研究、创新的时间和空间,使学生通过参与一系列的教学环节,受到创新意识的熏陶。同时,案例教学引导学生从多角度、多层面去分析案例,寻找答案,使学生学会思考、自学、探索、研究、合作和创新,它不仅有利于帮助学生掌握知识,也有利于培养学生的综合素质,特别是创新素质。 案例教学法主要包括以下内容:首先,课堂讨论是案例教学的关键。讨论时,学生以小组形式进行交流讨论,并选出各小组的发言代表在课堂上代表本组成员发言。在案例教学中,强调小组的集中交流讨论。因为如果
4、没有小组的集中讨论,没有组内成员的相互启发、补充、分工、协作、激励和支持,个人很难分析得好。在组织学习讨论过程中,学生互相学习,共同提高。这不仅为学生提供了重新认识自我、增强自信心的机会,还增强了学生的团队协作精神和集体荣誉感。在案例教学中,无论是课前准备,还是课上的你争我辩,学生都表现得非常踊跃。他们积极思考,发言稿一改再改,力争论点突出,论据翔实,还在小组间展开了激烈的竞赛。通过这一讨论过程,学生由原来的被动学习变成了主动学习。其次,案例教学的书面分析报告是整个案例教学中的重要环节。通过这个环节,
5、可以锻炼学生的实践和写作能力。学生在结束课堂讨论后,把小组的分析以书面形式呈交教师。分析报告一般不超过2500字,可以附带图表,也可以制作成课件。 在讲授职业生涯规划基础知识时,除利用教材中的案例外,教师还可从网络电视上搜集有关视频案例,也可搜集一些学生身边的案例。 (二)课堂展示课 课堂展示课就是把授课内容通过演讲、表演等多种形式表现出来。当代中职生思想活跃,渴望平等,有很强的表现欲和探索欲,因此,应给予他们充分展示的机会,让他们在知识的舞台上尽情表演。如在课堂上用多媒体课件展示职业生涯规划设
6、计、用图画的形式展示职业生涯的选择类型、通过图片资料展示成功人士的生涯发展过程等。课堂展示课也以小组的形式展开。评委由学生选出,当场打分。这样,既促进了教学手段的改革,使教师与学生可以互相学习,加强互动,有助于学生与教师之间的情感交流;同时又增加了学生“做”的环节,可提高学生的学习兴趣,增强学生之间的相互了解,培养学生的协作精神、理论思维和创新能力,这也是加强中职生素质教育的重要环节之一。 (三)角色扮演法 角色扮演是一种特别形态的戏剧法,通常是指用来分析学习团体感兴趣的真实生活情况的情景短剧。角
7、色扮演法是情景教学的重要表现形式之一,亲身体验的角色扮演往往来不及深思熟虑,可训练学生的快速反应能力,促使学习团体更真实地感受到问题、事件及某些情况,借此帮助学生了解及面对问题并迅速作出反应。如教学过程中可组织学生开展模拟求职、面试活动,引导学生进入情境教学中,培养学生解决实际问题的能力,使学生印象深刻,记取经验,当生活中遇见类似状况时,知道如何应用所学。而且,在活动中,学生可以观察到真实的人际问题,学会从不同角度思考问题。二、组织校内实践教学,活跃第二课堂,充分调动学生的学习积极性 在职业生涯规划
8、课程实践教学中,校内实践即第二课堂是激发学生学习积极性和主动性的重要阵地。为了更好地实现职业生涯规划理论课教学目标,应积极地开展形式多样的、具有职业特点的第二课堂活动,丰富载体,使学生在实践中深化对理论的理解。 在校园内,为了配合课堂教学,可开展各种生动的生涯教育活动。一是举办各类讲座。请行业的人事主管到学校给学生讲解行业对员工的要求;请在职场上就业创业成功的校友回校讲述自己的就业创业历程、经验和教训,并与在校生交流座谈,加深学生对职业生涯发展意义的认
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