《就业指导课》复习题

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1、一、填空题1．用人单位对工作岗位没有发生变化的同一劳动者只能试用一次，试用期应包含在劳动合同期限内。劳动期限在两年以上的，试用期不得超过六个月。2．“五险一金”讲的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，“一金”指的是住房公积金。3．毕业离校时，我们应该拿到手里的与就业相关的材料有：毕业证、学位证、报到证、户口迁移证、就业协议书（毕业生留存联）、党团组织关系介绍信等。4．大学生常见的就业形式有哪些：升学、留学、签约、灵活就业、不就业未就业待就业。5．报考研究生的毕业生可与

2、用人单位签定协议，但必须在《就业协议书》中注明本人是考研待取的毕业生，否则，签定协议后攻读研究生者按违约处理。6．劳动者不能胜任工作，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30天以书面形式通知劳动者本人。7．我校按照中央16号文件的要求，贯彻执行国家制定的“市场导向、政府调控、学校推荐、学生与用人单位双向选择的毕业生就业机制，以石油、石化市场为主导，面向整个国民经济建设，建立完善集教育、管理、指导、服务为一体的毕业生就业指导服务体系。二、单选题1．确定成功的求职策略和计划，首先最为关键的是。A.要

3、实事求是地分析个人就业条件，制定确实可行的求职计划。B.及时充电，磨刀不误砍柴工，提高自身素质C.学会合理安排学习、就业的时间搭配，有实现目标的时间要求D.做好充分的求职准备，去寻找实习与社会实践机会2．关于简历写作原则中，下列叙述错误的是。A.为你的简历定位，围绕一个求职目标来写B.把简历看做一份推销自己的广告C.陈述有利信息，争取成功机会D.简历写作越全面越好3．我国《劳动法》规定，安排劳动者延长劳动时间的，用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的_______的工资报酬A.100%B.1

4、50%C.200%D.300%4．下面有关个人形象设计的描述中错误的是：A.三粒扣子的男式西装通常系上面两粒扣子B.敲门比较礼貌的方式是有节奏的连敲三下C.面试时候，称呼主考官的职位就高不就低D.与人握手，任何时候都要主动先伸手5．与人进行沟通的时候，以下哪种行为是不礼貌的？A.运用身体语言B.脸上充满微笑C.直视别人的眼睛D.要善于倾听别人6．服饰搭配的叙述中错误的是：A.着装要与当时的环境想协调B.服装的款式要大方得体，不要穿太暴露的衣服C.服装的款式与尺码要合体D.着装的色彩要以鲜艳色调为宜

5、7．目前流行的野外素质拓展训练活动主要考察的是A.身体素质B.坚强毅力C.勇气胆量D.团队合作精神8．要想在面试前给人留下良好的第一印象，主要决定于A.偶然的缘分B.个人内外修养C.精心打扮D.良好的礼仪9．面试中最忌讳的问题。①面试迟到②口若悬河③打断面试关的提问④中间接听手机A.①②B.②③C.①②③D.①②③④10．高校支持国家西部大开发战略，北京市教委每年对到西部省市自治区就业的毕业生进行表彰。这些西部省市自治区包括陕西、四川、新疆等共有多少个：。A.10B.11C.12D.13三、简答1

6、.国家促进普通高校毕业生就业政策公告主要有哪几条内容？鼓励高校毕业生到基层、到中西部地区就业；鼓励高校毕业生应征入伍服义务兵役；积极聘用优秀高校毕业生参与国家和地方重大科研项目；鼓励和支持高校毕业生到中小企业就业和自主创业；强化对困难家庭高校毕业生的就业援助。2．已和用人单位签约的毕业生，办理违约的步骤是什么？（1）违约前首先向毕业班辅导员或院党总支副书记提出申请，经同意后再进入违约程序，否则即便违约材料齐全，院系审批不通过也无法完成违约过程，对此造成的后果由毕业生自负。（2）毕业生在学校就业指导

7、中心网站“资料下载”栏目中下载《毕业生违约审批表》；（3）由原单位出具加盖公章的解约函（原件，复印件和传真件无效）；（4）由新单位出具加盖公章的接收函（原件，复印件和传真件无效）；（5）将相关材料（违约审批表、解约函、接收函）交到院系审批，由院系毕业班辅导员、党总支副书记签字同意并加盖院系公章；（6）将相关材料（违约审批表、解约函、接收函、原三方协议）一并交到就业指导中心审批，待就业指导中心审批通过后，给毕业生换发新的就业协议。3．什么是正确的择业观？认清现实，务实就业超前准备，提高素质终生学习，

8、主动适应择业心理的自我调适消除恐惧4.简要说明职业生涯规划的步骤及原则。职业生涯规划的步骤：审视自我（个人兴趣、能力、需要、性格、性别等）环境分析（社会、行业、企业环境分析）确立目标（目标的重要性，目标的SMART原则——具体的、可衡量的、可达到的、相关的、基于时间的，目标的分解）实施策略评估反馈职业生涯规划的原则：长期性原则、清晰性原则、挑战性原则、可行性原则、变动性原则、可持续性原则、可评估原则5.什么是就业信息？常见的收集就业信息的渠道有哪些？就业信息是指通过各种媒介传递的与