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时间:2018-04-01
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1、EVA评价法在国有企业绩效评价中的应用5200字 摘 要:为了满足国有企业绩效评价的决策需要和控制需要,本文分别从两个层面来研究讨论如何利用EVA评价法对国有企业的经营业绩进行评价:一是基于战略购并下的企业价值分析,二是基于操作层面的企业内部各业务单元价值创造的业绩评价。作文http://www.lw54.com/zuowen/关键词:EVA(经济增加值);绩效评价;应用研究 一、引言 人们对于企业的认识往往存在这样的疑惑:为什么有的企业历经百年能够保持基业长青,而大部分同类只能变成流星企业,究竟是什么样的原因造成如此大
2、的差距呢?也许从管理学理论派一直流行的一句话中找到答案:“考核什么,得到什么”(yougetwhatyoumeasure),这里不仅指企业内部对员工的业绩考核,更重要的是指对企业整体绩效的评价,包括构成整体业绩的企业内部各个业务单元价值创造的评价。本文通过对国有企业绩效评价中引入EVA评价指标的探讨,旨在推动国有企业引入符合实情的绩效评价体系,使之成为崇尚价值创造理念的推手,树立以股东价值最大化为根本的战略目标,引领企业经营管理的脱胎换骨,从而保证国有企业经营的可持续发展。 二、EVA基本理论综述 EVA(经济增加值,Ec
3、onomicValueAdded的首字母缩写)是20世纪90年代在西方资本主义国家发展起来的一种公司价值管理方法,其基本原理是公司经过调整后的营业净利润减去投入资本的机会成本后的余额。计算的基本公式为:EVA=NOPAT-Ct*K,其中:NOPAT为税后净营业利润,Ct为期初投入资本,K为投入资本的资本成本率。简历大全http://www.lw54.com/html/jianli/ 根据绩效评价的目的不同,EVA计算公式可以有不同的表现形式:如果评价的目的是考虑资源的配置效益时,可以按基本公式来度量;如果评价的目的是考核资源
4、的使用效率时,可以采用EVA=EBIT-At*Kw的计算公式,其中EBIT是指息前税前利润,At是指占用资产的平均数,Kw为综合资本成本率;在评估项目整体绩效时,还可以利用EVA=投入资本*(投资报酬率-综合资本成本率)的公式来度量。 EVA评价指标与以净利润为主的财务评价指标最大的区别在于,前者引入了资本成本的概念,通过对企业经营活动中产生的净收益进行调整,从价值创造的角度来衡量企业的经营绩效,真正体现了企业经营要以满足股东价值最大化为根本目标的宗旨,正因为具有这样的优点,其经美国斯腾斯特管理咨询公司一经推出,便在实业界得
5、到迅速推广,世界著名的可口可乐、西门子、AT&T等公司纷纷在绩效评价中引入EVA方法,并且取得了很大的成效。目前我国的许多企业也引入了EVA评价方法,在总结成功经验和失败教训的基础上,2010年中国国有资产管理委员会作为国有资产的监管者,提出对中央企业全面推行经济增加值考核指标的要求,这必将为推动EVA评价法在国有企业绩效评价中的广泛应用带来契机。 三、国有企业绩效评价中引入EVA评价指标的必要性和可行性分析简历大全http://www.lw54.com/html/jianli/ 1.市场经济的发展呼吁国有企业价值
6、观念的转变 经济全球化的发展以及国有企业经营的国际化趋势,要求作为国民经济主要命脉的国有企业要想在全球市场竞争的格局下求得生存和发展就必须转变原有的经营观念,树立以企业价值最大化为根本的战略目标,增强价值创造、价值增值的观念,关注投入资本成本和股东的投资回报。 随着我国市场经济的进一步发展,国有企业逐步由原有的工厂制向产权明晰、责权明确的现代企业形式-公司制过渡,国有企业的经营模式已经由单纯的产品经营模式完成向资本经营模式的转换,企业的经营目标和价值观念也发生很大的转变,股东价值最大化和价值创造必然要替代利润最大化和利润创
7、造的经营目标和价值观,那么原来以净利润为主的财务评价指标体系就不能满足国有企业经营绩效评价的需要。 EVA指标克服了现有考核指标的缺陷,引入了投入资本成本的概念,解决了如何科学地评价国有企业投入和产出效率高低的问题,同时为价值增值、价值创造提供了度量工具,因此在国有企业绩效评价中EVA评价法代替以净利润为主的财务评价指标体系是我国市场经济发展的必然选择。 2.经济体制改革各项措施的实施为EVA评价法的推行提供可能 国内资本市场的发展为企业的价值衡量提供依据。企业的价值是通过市场价值来反映的,而不是企业的帐面价值,资本市场
8、的发展为企业的价值衡量提供了依据。总结大全http://www.lw54.com/html/zongjie/ 税收制度的改革理清了企业创造利益在不同利益相关人之间的分配标准。我国税收制度的改革明确了国家一方面作为执政主体通过税收征收的方法参与国有企业的分配,另一方面作为所有
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