新形势下行政事业单位预算管理论文

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1、新形势下行政事业单位预算管理论文一、行政事业单位财务预算存在的纰漏(一)预算管理者专业水平欠缺,综合素养未达到时代需求企业预算管理者专业素养有待提升,其将财政外资金错误的认为成单位自有资金,实现这部分资金与财政预算的分离,单纯的为企业所使用。更有甚者将企业视内部财务管理为敛财工具,这对预算管理师极为不利的,这种缺乏专业技能的管理难以实现财务管理的科学性、规范性,进而助长财政预算管理的不良风气。(二)预算编制缺乏专业素养,难以符合时代需求第4页共4页在目前行政单位预算管理体系中符合时代发展的零基预算虽然有所使用,但大多数仅仅是流于

2、形式,难以实现零基预算的优势。大多数单位采用的预算模式仍然是较为传统的,即在上年的基础上加上本年因素,这种编制模式不以单位实际人数为转移,对单位实际发展趋势也难以准确把握,难以针对单位发展近况对财政支出做出及时调整。传统预算编制时间较短,预算编制部门没有充足的时间对市场进行全面的调研与论证,也无法开展预算编织着的积极性调动工作,单位各部门间的资金分配实现不均衡性发展,这打破了预算的完整性、权威性与约束性,种种不利因素直接导致行政单位财政预算的滞后。综上所述,行政事业单位目前在财政预算编制中存在纰漏,其发展程度远远低于发达国家,政

3、府要对此提起高度重视,积极采取措施对其加以完善和改进。二、策略(一)提升对预算管理的重视程度,实现预算编制的科学化和规范化。1、深化预算管理认知。财务预算管理有效贯彻落实能有效约束单位,为单位发展起到促进作用。预算管理涉及范围较为宽广,其对整个体系的资金有整合功能,基于预算管理的系统性和战略性,政府要提起高度重视,积极调动各个部门配合财务部门的哦你工作,实现预算各个流程的专人监管,为预算制定的专业性奠定基础。2、为预算编制提供充分时间,确保编制的准确性与适时性。为实现预算编制的科学性与适时性,编制者立足于当下单位发展实际情况,充

4、分考虑历史因素和未来因素,综合市场发展状况,对单位发展进行大胆预测,同时还要考虑到国家的政策和财力,兼顾单位和社会效益,编制过程需要充分的调研和论证,这需要充足的时间,如此才能制定符合时代发展的预算系统。3、实现预算编制模式的突破。基数法不符合时代的发展,理应受到社会的淘汰,在现阶段的发展中,财政预算要制定中长期计划,实行符合时代发展的零基预算,真正实现预算编制的科学化合理化。在预算编制中,从业者要根据单位人员的状况以及业务发展需求综合各种因素对预算做出适当的调整。科学的财政预算能有效提升财政资金的执行

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