乡镇2014年度村两委班子及村干部绩效考核工作方案.doc

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1、乡镇2014年度村两委班子及村干部绩效考核工作方案##镇2014年度村“两委”班子及村干部绩效考核工作方案为进一步增强农村基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力，加强村“两委”班子和村干部队伍建设，促进村级管理制度化、规范化，确保镇党委、政府各项决策和重要工作的落实，根据中央和省、市、县委有关文件精神和文件要求，结合我镇实际，制定本方案。一、考核对象全镇26个行政村“两委”班子及在职专职村干部。二、考核原则坚持实事求是、客观公正、注重实绩赴、群众公认、公开民主、绩辄效挂钩的原则；坚持全面考核与重点工作考核相结合澌、平时考核与年度考核相结铑合、组织考核与民主测评相结合，

2、力求科学、全面、准确。三、考核内容和办法考核采用百分制，分别对村┙“两委”班子和村干部进行嘻量化考核。平时工作考核飙考核内容：村“两委”班煤子和村干部日常履职情况。鲤7/7考核办法：年终由镇党政ホ领导班子成员根据平时掌握厕的情况，分别对村“两委”浚班子和村干部进行量化打分彦，其中党委书记评分15分聃，镇长评分10分，其他党政领导评分15分，三项评历分相加为其平时工作考核得席分。年度综合考核考核伲内容：主要包括党建工作、经济工作、社会事务及镇中笺心工作、为民办实事等五个┙方面。具体分值见附表一。群众满意度测评测评方法忤：召开民主测评会议进行群嫖众满意度测评，参会人

3、员包±括村“两委”班子成员、退剔职村干部、村民小组组长、鄙全体党员、村民代表及在本就村的各级党代表、人大代表损、政协委员等。到会人数必须达到应参会人数的三分之镏二以上。计算方法：村“直两委”班子群众满意度测评眚得分=(优秀票数×1十合格票数×0.8十基本合格鹊票数×0.6-不合格票数论×1)／总票数×10；村丬干部个人群众满意度测评得铲分=(优秀票数×1十称职蒋票数×0.8十基本称职票劾数×0.6-不称职票数×甏1)／总票数×10。创骈新工作该项目实行加分制蝽，主要是对村级组织和个人僮获各级表彰及其他特色工作琥进行加分。村班子创新工作加分：7/71、村集廖体各项

4、工作在年度内获得国蹋家、省、市、县表彰的分别钜加计8、6、4、2分，同匆一项工作获多级表彰只记最等高分；2、村集体蕤或单项特色工作代表镇迎国枫家、省、市、县检查满意的洌分别加计8、6、4、2分村干部创新工作加分：村牲干部个人在年度内获得国家绠、省、市、县表彰的分别加〓6、4、2、1分。四、┠计分方式班子年度考核总启得分＝平时工作考核得分＋曾年度综合考核＋群众满意度峤测评得分＋创新工作加分。簋村干部个人年度考核总得В分＝平时工作考核得分＋＋燔群众满意度测评得分＋创新渊工作加分；考核系数：村支横书0.98、村主任0.96、其它村干部0.帛94、村支书和主任“一肩蛏挑”，

5、按村支书系数计算。五、考核程序具体考核程琚序由考核小组根据实际情况帖确定。六、考核等次确定村“两委”班子绩效考核等称次的确定村“两委”班子茕考核等次分为好、较好、一鲋般、较差四个等次，原则上〖按20%、40%、30%葑、10%的比例评定。考核烩结果作为镇党委奖惩村“两啮委”班子的依据。考核得分柱7/790分以上者才能定为好和砑较好等次，工作受到“一票蒌否决”的村“两委”班子不能评为好和较好等次。对村芰“两委”班子的考核，有下翊列情况之一者，原则上定为邢较差等次：1.班子内僻部不团结、严重影响工作并腈经整改没有明显改变的；锾2.班子集体存在不廉洁蜓问题，且情形较为严重

6、的；掳3.民主测评中，“不哙合格”票超过三分之一的；潘4.班子年度考核总得幺分低于70分的；5.推动镇党委、政府下达的工作任务不得力，影响全镇总体提工作的；5.其它原因应诽确定为不合格的。村干部澌绩效考核等次的确定村干法部的年度绩效考核结果分为拔优秀、称职、基本称职、不寮称职四个等次，村干部考核渎优秀等次比例控制在全镇村干部总数的15%左右。被蔺定为较差的村“两委”班子眚，该村村干部不得评为优秀樯等次。工作受到“一票否决Ⅹ”的，村干部不能评为优秀薹等次和评先评优。对村干部脍的考核，有下列情况之一者，原则上定为不称职等次：崩氢夼つ1.不服从工作安排茛，长期不在岗

7、，或无理取闹硒，扰乱村正常工作秩序的；晕2.存在不廉洁问题且情擎形较为严重，在本年度内受到党内严重警告以上处分或揶行政记大过以上处分的；7/73.被评为较差班子的村“峨两委”主要负责人；4猜.民主测评中，“不称职”醐票超过三分之一的；5遁.村干部个人年度考核总得榛分低于70分的；.因其锇它情况应确定为不称职的。七、考核结果运用对考核过程中形成的考核材料、工拐作实绩依据和考核结果，在考核工作结束后，由镇办公骋室和组织室负责汇总整理，狡统一归入村干部个人档案，压作为表彰奖励和任用的重要醉依据。与村级目标管理绩Л效考核奖金挂钩。县财政每年除拨1.1