2019秋东财《人力资源管理》在线作业二-15(100分).doc

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1、优选2019秋东财《人力资源管理》在线作业二-15（100分）【奥鹏】-[东北财经大学]东财《人力资源管理》在线作业二试卷总分:100  得分:100第1题,企业从外部寻找、吸引求职者，填补空缺职位的过程是（  ）。A、内部征召B、外部吸引C、外部征召D、外部补充正确答案:第2题,职工的医疗保险费用由（  ）缴纳。 20/20优选A、国家B、企业C、个人D、单位和职工正确答案:第3题,要提高员工培训的效果，首先要有企业的（  ）管理者的积极支持和参与。A、中层B、上层 20/20优选C、基层D、其他正确答案:第4

2、题,在职能分工的基础上，由国家人事部门制定的全国统一的职务名称序列一览表称为（  ）。A、岗位名称表B、职务名称表C、岗位规XD、职位说明书正确答案: 20/20优选第5题,企业员工因为（  ）不同，所以绩效考核的内容也不相同。A、性格B、工作性质C、兴趣D、爱好正确答案:第6题,职位分类有助于实现（  ）的公平合理。 20/20优选A、升迁B、调任C、劳动报酬D、其他正确答案:第7题,调查人员将所需要了解的内容事先仔细设计成书面表格，被调查人接到表格后按调查项目逐一认真填写。这是职位调查中的（  ）方法。A、面

3、谈法B、实地观察法 20/20优选C、登记法D、书面调查法正确答案:第8题,企业完成了征召阶段的工作，就需要根据职位的需要从吸引到的大量应聘者中挑选最好的人员。这一工作过程为（  ）。A、招聘评估B、筛选C、挑选D、其他正确答案: 20/20优选第9题,扩大工作X围，从而为员工提供更多的工作种类的工作设计方法称为（  ）。A、工作专业化B、工作扩大化C、工作丰富化D、工作轮换正确答案: 20/20优选第10题,稳定、可靠的晋升制度，能够使企业各个空缺职位及时得到补充。这反映了晋升的哪项功能（  ）。A、是避免本企

4、业人才外流的重要手段B、是吸引外部优秀人才的重要手段C、有利于合理使用人才D、有利于保持企业各项工作的连续性和稳定性正确答案:第11题,我国过去的体制特征是(  ).。A、就业保障与社会保障高度重合B、就业保障与社会保障分离 20/20优选C、没有就业保障D、没有社会保障正确答案:第12题,工作绩效考评简称（  ）。A、考评B、考核C、考绩D、无简称正确答案: 20/20优选第13题,在劳动合同中，经双方当事人自愿协商而形成的条款是（  ）。A、必备条款B、可备条款C、约定条款D、一般条款正确答案:第14题,企业

5、员工培训的对象已从以生产工人为主发展为（  ）。 20/20优选A、顾客培训B、服务人员培训C、全员培训D、管理人员培训正确答案:第15题,三资企业劳方的权利基础包括（  ）方面。A、4个B、3个C、2个 20/20优选D、1个正确答案:第16题,由劳动争议仲裁委员会根据劳动争议当事人的申请，依法对劳动争议作出裁决，从而解决劳动争议的制度是（  ）。A、调解B、仲裁C、诉讼D、其他正确答案: 20/20优选第17题,员工报酬通常由（  ）部分构成。A、5个B、4个C、3个D、2个正确答案: 20/20优选第18题

6、,通过人力资源管理工作，可以合理组织劳动力，科学配置人力资源，可以促使企业以最小的劳动消耗，取得最大的经济成果。这体现了人力资源管理的哪一方面的意义？（  ）A、有利于促进企业生产经营活动的顺利进行B、有利于调动员工的积极性,提高劳动生产率C、有利于开发人力资源,树立企业长期竞争优势D、有利于减少劳动消耗,提高企业经济效益正确答案:第19题,根据员工工作绩效的大小和优劣，给予适当的报酬和奖励，这是人力资源管理中（）的内容。A、招聘B、晋升 20/20优选C、工资福利D、安全与保障正确答案:第20题,（  ）作为补

7、充渠道或作为补充特殊人才的渠道。A、员工引荐B、广告C、校园征召D、人才交流正确答案: 20/20优选第21题,德尔菲法的基本特点是（  ）。A、专家参与B、匿名进行C、多次反馈D、采用统计方法E、不确定正确答案: 20/20优选第22题,对动机进行分类的标准包括（  ）。A、社会意义B、内容C、来源D、强度和作用E、产生和作用的时间规律正确答案:第23题,员工出现下列哪种情况，企业可以将其辞退（  ）。A、赌博、盗窃公物 20/20优选B、玩忽职守,办事不利,有具体事实且情节严重C、在外兼营公司影响本企业利益D

8、、仿效上级主管签字或盗用企业公章E、无理取闹,打架斗殴,严重影响社会秩序正确答案:第24题,20世纪初，英国政府制定了（  ）和（  ）等一系列法案。A、《济贫法》B、《社会保障法》C、《老年赡养法》 20/20优选D、《国民保险法》E、《劳动法》正确答案:第25题,经济报酬包括（  ）。A、员工工资B、奖金C、津贴D、表扬E、精神奖励 20/20优选正确答案:20/20