益策2012年3月课程表.doc

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1、2012公开课月度排期表益策（中国）3月课程排期表课程时间地点课程类别课程名称嘉宾/讲师天数价格通票适合对象邀请函大型公开课3月30日成都大课中国企业人才战略与对策原华为人力资源副总裁吴建国120003适合企业的人力资源管理者及各级管理人员，比如人力资源总监/经理、培训总监/经理、中高层管理者，以及其他负责人才培养和组织发展的高管等3月31日深圳大课商务谈判全攻略—谈判技巧台湾最权威的谈判专家刘必荣120003适合需要提升谈判能力的职业人士，比如各职能部门经理/主管、骨干员工等精品小班课3月15-16日广州管理BAL—领导力模拟沙盘（版权课限30人）原惠普管理学院执行院长邢健2

2、580010适合希望提升领导力的职业人士,比如新任经理、储备干部、团队管理者、职能部门经理/主管等3月15—16日广州管理教练与辅导技巧实战管理训练专家任奇慧232005适合希望提升管理教练技术的职业人士，比如职能部门经理、主管等3月21—22日广州HRTTT—内部讲师授课技巧训练实战人力资源管理专家朱世杰232005适合希望系统提升企业培训技能的职业人士，比如人力资源经理/主管、培训经理/主管、内部讲师、需要培训部属的部门经理及主管等3月21—22日广州管理情绪管理与压力缓解实战管理训练专家李索南238007适合希望提高压力管理能力的各类职业人士，比如各职能部门经理/主管;其

3、他高压力人群、心理学爱好者等均可参加3月23-24日广州营销向惠普学习:大客户销售策略原惠普政府事业部总经理张坚238007适合希望提升大客户销售能力的有关人士，如营销/销售经理、区域经理、大客户经理等3月28-29日广州产供降低采购成本与供应商谈判技巧原美赞臣（中国）供应链总监张仲豪232005适合希望提升采购成本管理能力及供销谈判技能的职业人士,比如需求与供应链管理经理、采购经理/主管、物料经理/主管、物流经理/主管、生产经理/主管、品管经理/主管、财务经理/主管等3月28-29日广州管理德鲁克经典：八项基本管理技能(版权课)彼得·德鲁克管理学院资深讲师2580010适合希

4、望提升管理技能的中基层管理者，比如部门经理/主管、项目经理/主管、储备经理/主管等3月28-29日广州HR向惠普学习:关键人才管理原惠普信息产品集团亚太区培训经理汪宁红238007适合希望系统学习关键人才管理与发展方法的职业人士，比如人力资源经理/主管、招聘经理/主管、培训经理/主管；其他部门经理与主管等3月30-31日广州管理企业量化管理原宝洁市场研究部经理、夸克首席顾问王磊2580010适合希望提升企业现代化管理能力的职业人士，比如企业总经理、职能部门总监等中高层管理者、决策者3月1—2日深圳HR精准招聘-—行为面试法托马斯国际资深培训讲师邓鑫232005适合希望提升招聘效

5、能的职业人士，比如人力资源经理/主管、人事主任、招聘经理/主管；各职能部门经理/主管等3月15—16日深圳管理向GE学习：部属培育与发展原GE资讯部中国区业务总经理沈慧民238007适合希望提高培育与发展下属能力的管理者，比如各职能部门经理/主管、团队管理者等3月15-16日深圳管理问题分析与解决原IBM培训经理李宣漫238007适合希望系统提升问题分析及决策思维能力的职业人士，比如各职能部门经理/主管、团队管理者等3月22—23日深圳管理德鲁克经典：经理人与组织（版权课）彼得·德鲁克管理学院资深讲师2580010适合希望提高组织与管理能力的职业人士,比如有两年以上管理经验的部

6、门经理、项目经理、分公司经理等中层管理者3月22—23日深圳营销新产品上市组织与管理原宝洁市场研究部经理、夸克首席顾问王磊2580010适合希望提升新产品品牌管理能力的职业人士，比如品牌经理/主管、策划经理/主管/主任、市场经理/主管、产品经理/主管等。(适合数码消费品、服务、快消品及工业品行业)3月29—30日深圳HR向GE学习：基于学习路径图的课程设计(限28人）原GE大中华区培训经理朱春雷2580010适合企业内部负责课程开发和课程设计的职业人士，比如培训经理、企业内部讲师、课程开发专业人士等3月2-3日上海HR招聘与面试技巧原索尼(中国）人力资源经理马思宇232005适

7、合需要系统学习及提升招聘与面试技能的职业人士，比如人力资源经理、招聘经理/主管；其他管理部门经理与主管等3月15-16日上海HR向华为学习：任职资格与员工能力发展原华为公司组织变革高级经理蒋伟良238007适合需要系统学习任职资格与员工能力发展的职业人士，比如人力资源经理/主管等3月15—16日上海HR向GE学习：基于学习路径图的课程设计（限28人)原GE大中华区培训经理朱春雷2580010适合企业内部负责课程开发和课程设计的职业人士，比如培训经理、企业内部讲师、课程开发专业人士等3月23-