物理因素及其对健康的影响.ppt

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1、物理因素及其对健康的影响劳动卫生与环境卫生学系第一节概述在生产和工作环境中,经常存在着一些物理性因素,如:热、声、力、光、电等,对劳动者健康造成危害。物理因素具有的特点自然界中存在,在正常情况下,有些因素对人体无害。如气温、可见光。具有特定的物理参数,如表示气温的温度,振动的频率、速度、加速度和轴向,电磁辐射单位面积(或体积)所产生的能量或强度等。有明确的来源,物理因素装置工作状态时,可以造成环境污染,一旦装置停止工作,则相应的物理因素即消失。物理因素强度一般不是均匀的,多以发生装置为中心,向四周传播,如果没有阻挡,一般随距离增加呈指数关系衰减。有些物

2、理因素,如噪声、微波等,可有连续波和脉冲波两种存在状态,性质的不同使得这些因素对人体危害的程度有所不同,物理因素对人体的危害程度与物理参数不呈直线相关关系,常表现为某一范围内是无害的,高于或低于这一范围对人体可产生不良影响。脱离接触后体内没有接触因素的残留。不需要采用“驱除”或“排出”有害因素的治疗方法。可用缩短接触时间的办法来保护劳动者健康。第二节不良气象条件不良气象条件包括:气温气湿气流气压热辐射一、高温作业(一)高温作业定义系指工业企业和服务行业工作地点具有生产性热源,当室外实际出现本地区夏季室外通风设计计算温度的气温时,其工作地点气温高于室外气

3、温2℃或2℃以上的作业。1.生产性热源---是指生产过程中能够散发热量的生产设备,产品和工件等。2.本地区夏季通风设计计算温度---是指近十年本地区气象台正式记录每年最热月中每日13-14点的气温平均值。(二)生产环境的气象条件及其特点:气温:热源、人体散热、劳动强度。气湿:相对湿度>80%称高气湿,相对湿度<30%称低气湿。气流:与生产热源有关,空气加热上升,造成对流,温差大,气流强。热辐射:指红外线及部分可视线。如各种熔炉、开放的火焰、金属热源等。正辐射、负辐射。(三)高温作业类型1.高温、强热辐射作业气象特点:气温高、热辐射强度大,而相对湿度较低

4、,形成干热环境。冶金工业:炼焦、炼铁、轧钢等车间;机械制造工业:铸造、锻造、热处理等车间;陶瓷、玻璃、搪瓷、砖瓦等工业:炉窑车间;火力发电厂和轮船的锅炉间等。2.高温、高湿作业气象特点:高气温、高气湿,而热辐射强度不大,形成湿热环境。主要是由于生产过程中产生大量水蒸气或生产上要求车间内保持较高的相对湿度所致。印染、缫丝、造纸等工业中液体加热或蒸煮时,车间气温可达35℃以上,相对湿度常达90%以上。潮湿的深矿井内气温可达30℃以上,相对湿度达95%以上。通风不良形成高温、高湿和低气流的湿热环境。3.夏季露天作业气象特点:中午前后气温升高,形成高温、热辐射

5、的作业环境,其持续时间较长。夏季的农田劳动、建筑、搬运等露天作业,除受太阳的辐射作用外,还受被加热的地面和周围物体放出的热辐射作用。(四)高温对人体生理功能的影响主要生理功能改变体温调节水盐代谢循环系统消化系统神经系统泌尿系统1.体温调节机体与环境的热平衡公式:S=M-E±R±C1±C2S为热蓄积的变化,M为代谢产热,E为蒸发散热,R为经辐射的获热或散热,C1为对流的获热或散热,C2为传导的获热或散热。劳动时,人体代谢产热量增大,必须加强散热,才能保持热平衡。气温30℃以下而周围物体温度低于皮肤温度时,人体主要通过对流和辐射散热。当气温升高到接近皮肤温

6、度时,人体主要依靠汗腺蒸发散热。在气象条件诸因素中,气温和热辐射起主要作用。气温35℃以下时,体温多属正常范围。气温超过35℃,特别超过38℃时,体温升高显著增多,劳动强度增大时更为明显。体力劳动时,随劳动强度的增加和劳动时间的延长,代谢产热不断增加使机体获热。热敏感的下丘脑神经元发放冲动增加,导致皮肤血管扩张,皮肤出汗。大量血液携带热由内脏流向体表,热在皮肤经对流和蒸发散去,维持正常体温。若环境温度高于皮肤温度(35℃),机体只能通过蒸发途径散热,湿热环境可降低蒸发散热的效率。2.水盐代谢环境温度愈高,劳动强度愈大,人体出汗量则愈多。大量出汗可致水盐

7、代谢障碍,而影响劳动能力,甚至造成水和电解质紊乱,导致热痉挛发生。出汗量是高温作业者受热程度和劳动强度的综合指标。以一个工作日出汗量6L为生理最高限度,失水不应超过体重的1.5%。体内缺盐时,尿中盐量减少,故测定尿盐量可判断人体是否缺盐。尿盐量降至5g/24h或2g/8h(工作日内)以下时,则表示人体可能缺盐。3.循环系统高温作业时血管扩张,末梢循环血量增加,使血液重新分配,大量出汗而丧失水分,细胞外液减少,使血液浓缩,有效血容量下降,同时由于劳动的需要,肌肉的血流量相应地增加,这些因素都可使心脏活动增强,心跳加快,加重心脏负担,久之使心脏代偿性肥大,

8、甚至产生病理状态。4.消化系统高温作业对唾液的分泌有明显的抑制作用,使唾液中的钾、钠、淀粉酶的

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