开展创先争优活动几点思索

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开展创先争优活动几点思索　　【摘要】创先争优的“先”和“优”不是喊出来的，而是以实干做基础确保取得成效。党员干部要在创先争优活动中做到提升“五种能力”；党员干部要在创先争优活动中做到“五个带头”；在创先争优活动中推动建设“学习型党组织”；创先争优活动立足推动工作，防止本末倒置；创先争优要做好本职工作，奉献热血青春。【关键词】创先争优活动；五种能力；五个带头；学习型党组织；本职工作创先争优活动是党的十七大作出的一项重要部署，是继续巩固全党深入学习实践科学发展观活动成果的迫切需要，是进一步调动和激发基层党组织和党员的积极性、创造性，推动科学发展的有效载体，是加强基层党组织建设、不断提高党的建设科学化水平的重要举措。同时又是一项重要的经常性的工作，必须精心谋划，扎实推进，体现时代性、把握规律性、富于创造性、增强实效性。作为一名共产党员，应如何认识创先争优活动，如何理解创先争优活动？我有以下几点粗浅的认识和大家交流探讨。一、党员干部要在创先争优活动中做到提升“五种能力”7 开展创先争优活动几点思索　　【摘要】创先争优的“先”和“优”不是喊出来的，而是以实干做基础确保取得成效。党员干部要在创先争优活动中做到提升“五种能力”；党员干部要在创先争优活动中做到“五个带头”；在创先争优活动中推动建设“学习型党组织”；创先争优活动立足推动工作，防止本末倒置；创先争优要做好本职工作，奉献热血青春。【关键词】创先争优活动；五种能力；五个带头；学习型党组织；本职工作创先争优活动是党的十七大作出的一项重要部署，是继续巩固全党深入学习实践科学发展观活动成果的迫切需要，是进一步调动和激发基层党组织和党员的积极性、创造性，推动科学发展的有效载体，是加强基层党组织建设、不断提高党的建设科学化水平的重要举措。同时又是一项重要的经常性的工作，必须精心谋划，扎实推进，体现时代性、把握规律性、富于创造性、增强实效性。作为一名共产党员，应如何认识创先争优活动，如何理解创先争优活动？我有以下几点粗浅的认识和大家交流探讨。一、党员干部要在创先争优活动中做到提升“五种能力”7 一是加强学习，提升谋发展、求发展的能力。学习是提高素质的基础和源泉，党员干部要把学习作为作为提高能力的根本之道，立足岗位要求，结合工作实际，坚持理论学习和业务知识学习相结合，坚持向书本学习和向群众学习相结合，坚持总结自身经验和借鉴他人经验相结合，不断提高理论素养、政策水平和业务知识；不断增强把握规律、统筹兼顾、驾驭全局的能力；不断增强研究新情况、解决新问题的能力。二是解放思想，提升善于应变、开拓创新的能力。创新是一个公司发展的不竭动力，它不仅包括技术上要用新举措、新方法，也包括思想上要有新创见。党员干部作为创先争优活动的主力军，遇到问题和困难，不能拿公司一些不合时宜的规定把问题搁浅，要进一步解放思想，寻找新的解决途径，不要自己把自己束缚到圈子里，否则谈不上发展，更谈不上与人竞争。三是勇于实践，提升抓落实、促落实的能力。2011年是公司不寻常的一年，是机遇，更是挑战。党员干部要带头抓住淮南市大建设、大发展的机遇，要放眼一些央企和外地大的施工企业进驻淮南抢占市场的实际，自觉高标准，严要求，大力提升公司施工能力，大力提升抓落实、促落实的能力。坚持在一线领导工作、在一线落实措施、在一线解决问题，集中精力把工作抓细、抓实、抓好、抓出成效。四是真诚协作，提升讲团结、促和谐的能力。事业的成功，必然来源于团结协调的班子、精诚合作的团队。党员干部都要牢牢树立大局意识，既讲党性、讲原则，又讲和谐、讲感情。做到有分歧坦诚相见，有问题及时提醒，有不足相互补台，在团结奋斗中增进感情，在合作共事中互相学习，在增加理解中实现和谐，共同依靠团队的力量来克难制胜、创造奇迹，实现公司新发展、新跨越。五是不畏艰难，提升解决问题、化解矛盾的能力。在公司发展过程中会遇到许多新问题、出现许多新矛盾，解决问题、化解矛盾我们要有迎难而上的拼劲、勇打硬仗的狠劲、愈战愈勇的韧劲，看到问题不回避、遇到矛盾不上交、碰到困难不退缩，千方百计化解资金、材料、进度、拆迁等一切影响市政建设的突出矛盾，确保各项工作顺利推进。二、党员干部要在创先争优活动中做到“五个带头”7 创先争优的“先”和“优”不是喊出来的，而是以实干做基础，才能杜绝创先争优走形式，确保取得成效。而实干，就是要脚踏实地、扎实做事，做有利于党和人民群众的好事，做有益于社会发展的实事，做促进本职工作的具体事。领导干部要把劲头聚焦在“干”字上，调动党员干部想干事、干好事、会干事、干成事的积极性，以人民群众是否满意作为活动取得实效的唯一标准，积极谋划贴近群众实际的争创主题和行动载体，坚持在群众最盼上赢民心，在群众最急上见真情，在群众最怨上改作风，在群众最需上办实事。把创先争优活动作为合力解决群众突出问题的重要抓手，进一步加强调查研究，把可以解决、应该解决的问题摸清楚，积极回应群众的关切和期待，推动党的惠民利民政策的落实。把解决问题和科学发展观教育活动中尚未整改落实的问题结合起来。解决问题要尽力而为、量力而行，不搞劳民伤财的形象工程，努力做到党组织争先进、党员干部做表率，人民群众得实惠。为此，党员干部要在创先争优活动中做到“五个带头”。7 首先要有顾全大局意识。我们每个党员都应当自觉坚持和维护党的民主集中制，下级服务上级、个人服务组织、少数服从多数，形成一级抓一级，一级对一级负责的管理模式。要以事业发展为己任，当个人利益与工作发生冲突时，首当其冲要考虑的就是工作、是集体。其次要带头把好廉洁自律关。党风廉政建设是党内一项关键重要工作，是开展业务工作的基础和前提，搞好党风廉政建设现实意义和历史意义十分重大。工作中，党风廉政建设是年年讲、月月讲、日日讲，我们每次开会必讲的一项内容，作为党员干部要带头遵守和执行党风廉政建设的相关规定，带头抵御社会上存在的不正之风。第三，要带头遵守规章制度。俗话说“不以规矩，不成方圆”，对于国家来说，这个规矩就是法律，对于一个单位和集体来说这个规矩就是规章制度，这也就是我们常说的“国有国法，家有家规”。依法制定规章制度是为了约束我们的行为，保证正常的工作秩序，要求每一位职工必须遵守的。广大党员干部更要以身作则，带头遵守。第四，要带头加强学习。要学习先进人物，学习他们在平时的工作中默默无闻、不求索取，关键时刻义无返顾，挺身而出的奉献精神，比如优秀的民族干部牛玉儒；要学政治、学理论、学业务，没有成熟的理论知识就没有过硬的业务知识和业务水平，只有做到真学、真懂、真用，才能体现我们党员干部的理论水平和业务水平，才能通过理论上的成熟，带动政治、业务上的成熟。第五带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。要强化作风，把创先争优的过程作为磨练意志、锤炼作风的过程，以身作则，树立党员、干部的良好形象。三、在创先争优活动中推动建设“学习型党组织”通过创先争优活动的开展，进一步创新载体、创新内容、创新手段，探索运用各种学习手段，不断深化理论学习，武装头脑，提高政治素养。开展经常性的思想教育，推进创先争优活动，推动建设“学习型党组织”和“学习型党员干部”。创先争优是在新的时代条件、社会环境和生活方式下，探索建设“学习型党组织”的有效措施、具体办法和保障机制，党员干部要努力运用中国特色社会主义理论体系武装干部职工的头脑，深入学习实践科学发展观，践行社会主义核心价值体系，掌握建设“学习型党组织”实践活动和创先争优活动所必须的新知识，使“学习型党组织”建设富有时代特点、更加生动活泼。四、创先争优活动立足推动工作，防止本末倒置7 开展创先争优活动，要防止本末倒置，要在抓好日常性的基础工作上开展活动，不能出现抓了创先创新，基层基础性工作却不实的现象，不能有了亮点、看点，而一些常规的工作却抓的不足、不细、不到位。要立足推动工作来开展活动，一要与加强基层党建工作相结合。只有基础工作抓落实了，党建工作水平提高了，党的先进性才能体现到各级基层党组织和党员身上，才能总结出经验、挖掘出典型、提炼出成果，真正实现创先争优的目标。二要与践行科学发展观相结合。要把创先争优活动作为学习实践活动的深化和延续，把学习实践活动所取得的活动成果、制度成果、理论成果、发展成果自觉运用到创先争优活动中，达到“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的目的。五、创先争优要做好本职工作，奉献热血青春7 改革开放30多年来，我们的国家在党的领导下，经济、政治、军事等多个领域都取得了举世瞩目的巨大成就，国民素质显著提高，综合国力、国际竞争力、抵御风险能力显著增强，中国在地区和世界的地位都明显提升，并扮演着越来越重要的角色。这些，都令我们每一个中国人感到骄傲和自豪。但回过头来看近几年所发生的一系列事件和诸多不稳定因素，比如南海和黄海局势、钓鱼岛撞船、韩美军演、日美军演、日美韩军演、美对台军售等等，都为我们敲响了警钟，我们更要清醒的认识到，目前，我们的祖国虽然有了很大的进步，但我们还不是很强大，我们还不够“硬”，还需要每一个中国人持之以恒的努力，坚持不懈的奋斗，充实我们自己，充实我们的国民，充实我们的祖国，从而最终实现民富而国富，国富而国昌，国昌而国强，国强而国胜。我们每一个人，都肩负着建设伟大的社会主义祖国的重任。“创先争优”是先导、是激励、更是一种责任，与我们每一个人干事创业息息相关。做好本职工作，奉献热血青春，是我们每一个中国人应尽的职责。7