最新销售人员面试问题汇总备课讲稿说课讲解.doc

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1、面试问题的汇总1.请做一个自我介绍（叙述能力和思维逻辑）2.请问你为什么想应聘这个职位（择业是否明确）3.离开上一份工作的原因（稳定性和做人态度）4.简单说一下所修学科中较为有兴趣的部分（感兴趣的专业部分）5.在学期间是否参加了社团或者担任干部（校园及表现）6.请具体说一件你觉得自己办的最自豪的事（处理复杂事情的能力）7.你有几个最好的闺蜜（铁哥们）？（交际能力）8.你们一起出去活动你是组织者还是参与者？（组织能力）9.在校谈恋爱了么？是否有对象？（交际能力和婚育状况）10.你对自己以后的职业规划是什么？（稳定性）11.你觉得怎么才能让自己获得最快的提升？（对自身优缺点的认识能力

2、）12.请问你从事这个工作的动机是什么？（有没有野心）13.家里情况怎么样？家里做什么的？（家庭条件）14.受不受得了大热天去外面跑着拜访客户？(吃苦耐劳)15.如果在销售过程中屡次被客户拒绝，你会怎么办？（抗压能力）16.天气恶劣的情况下，拜访客户被拒绝，你会怎么想？（抗打击能力）17.你亲朋里面有没有做业务或者销售的？（择业是否收身边人影响）18.你的薪资期望或者对自己前三年的期望是什么？（稳定性和前瞻性）有没有想过创业的事情？（想自己创业的不要）2014年是全面深入贯彻落实党的十八届三中全会精神，推动人防事业深化改革发展的关键之年，做好今年的人防工作意义重大。根据省市人防办

3、和县委、县政府、县人武部的工作部署，提出今年工作要点。指导思想与总体要求：深入贯彻落实党的十八届三中全会精神和全国、全省、全市人防办主任会议精神及县委县政府有关工作部署，紧紧围绕“能打仗、打胜仗”的目标，以创新工作机制、完善工作制度、夯实基层基础为主线，以工程建设、维护管理、信息化建设为重点，以转变干部作风、增强服务效能、提升部门形象为抓手，解放思想，改革创新，凝聚精神，攻坚克难，扎实推进人防事业持续健康发展，为建设“一个最美，两个第一”而努力奋斗。一、强化人防工程建设管理1.争取自建人防地下室2000-3000平方米工程年内立项；2.完成6000平方米“结建”地下室主体竣工；3

4、.人防疏散地域指挥保障中心绿化工程计划8月竣工，争取6月底提前完工；4.人防疏散地域指挥保障中心争取年内完成招租；5.人防易地建设费做到应收尽收，争取完成800万任务。6.加强人防工程维护管理工作，每年不少于2次督查，同时加强社区联动，完善人防工程兼职管理人员培训，为社区人防工程管理工作提供资金技术保障。1.进一步强化窗口服务管理，提高办事效率，严格执行网上行政审批，严格执行行政服务中心各项规章制度，做到零投诉，零曝光。2.按照办的统一部署，积极参加党的群众路线教育实践活动，做好人防工程建设单位服务工作，进一步提高办事效率。二、强化人防组织指挥能力和信息化建设1.配合做好市办组织

5、开展的人防疏散演练。按照全国人防大比武的标准和要求，严格按课程要求开展人防疏散演练工作，着重提高人员能力和素质要求，积极配合参与“赣盾—2014”防空作战演习活动，推动我县人防组织指挥能力和信息保障能力的提升。2.强化人防专业队伍和志愿者队伍整组训练。科学整组两支队伍，强化封闭式训练，切实提高应急作战和遂行服务能力。1.