高校贫困生就业难原因和对策探究

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1、高校贫困生就业难原因和对策探究  [摘要]在当前大学生就业整体形势严峻的现实情况下,高校贫困生由于其特殊性,在就业市场中处于明显的弱势地位。本文在分析当前贫困生就业现实情况的基础上,较为全面地总结了贫困生就业难的各方面原因,进而提出如何提高贫困生就业能力的对策。[关键词]高校;贫困生;就业doi:10.3969/j.issn.1673-0194.2013.15.068[中图分类号]G646[文献标识码]A[文章编号]1673-0194(2013)15-0104-02大学生就业已成为社会最为关注的热

2、点问题之一,随着高校毕业人数的不断增加,目前高校毕业生面临前所未有的就业压力。而贫困大学生作为高校毕业生中的弱势群体,则面临着更加严峻的考验。根据教育部的相关统计,普通高校目前在校学生中贫困生占总数的15.3%,其中家庭特别困难的占总数的8.15%,并且这一比例有上升的趋势。2010年全国毕业生总数为630万人,2011年全国毕业生总数为660万人,2012年毕业生总数为680万人,2013年这一数字将达到700万人,按当前教育部门统计,2013年将有超过10万名困难生毕业,6这是一个庞大的群体,

3、这些困难生的就业不仅关系到家庭的生活,也关系到社会的和谐稳定。1高校经济困难学生的就业现状由于目前大学生求学所需要的教育投入以及生活费用增加,家庭经济困难大学生,他们大学四年完成学业所需费用通常需要亲戚和朋友共同资助,或者由国家助学贷款资助,所以这些学生对于工作有强烈的渴求。但是随着目前毕业生就业成本的不断提高,受物质条件的限制和社会竞争环境的影响,高校贫困学生在就业上一直处于弱势的地位;加之目前就业市场运行机制不够规范,贫困生就业时会受到不公平待遇,使得贫困生总体上处于明显不利的地位。2高校贫困

4、生就业难的主要原因分析2.1贫困生就业难的根本原因——经济困难随着毕业生就业形势更加严峻,很多大学生从大一开始就为了能够找到理想工作而规划自己的大学生活,很多学生从入校开始就准备各种培训考试,这些培训考试使学生在就业的过程中多了一份选择,也多了一个就业的机会,但是这些培训考试费用也越来越大。以二学历为例,以前只需要每门课程几十元的考试报名费,现在需要3000多元才能完成培训,参加考试,从开始报名到取得证书至少要56000元。而贫困生本来自己的生活就成问题了,明显没有经济能力参加这一类的考试培训,导

5、致这些学生在硬件条件上落后了;另外,在求职过程中,简历制作、面试服装购置,加上交通费、食宿费,这一笔笔加起来是个很大数目。有很多贫困生由于经济的原因不得不放弃了一些外地面试机会,从而丧失了一些就业机会。2.2贫困生就业难的客观原因——综合素质偏低第一,经济困难学生多数来自经济欠发达地区或者是农村,由于家庭以及所在高中教育资源有限,很多学生在上大学以前对于计算机以及文体活动很少接触,在高中阶段只是学习课本上的知识,应付各种考试,没有机会开展一些素质拓展活动。进入大学以后,他们在语言表达、组织能力以及

6、实践创新能力方面明显弱于其他经济条件较好的学生,所以贫困生在大学期间的社团活动以及竞选学生干部中处于劣势,而现在很多单位越来越重视毕业生在校期间除了学习以外参加校园文化活动的经历,并对其人际交往能力、特长才艺以及组织能力等提出更高要求,而贫困生由于在校期间锻炼机会少,无法满足单位的要求,从而减少了在就业过程中取得成功的机会,使他们在就业市场上的劣势更加明业。6第二,有些贫困生,由于自己上大学的各种花销,父母已经背负了沉重的负担,所以当其他学生在参加校园文化活动的时候,这些贫困生都在从事家教或者其他

7、能够挣钱的工作,这样的生活方式,使他们与其他同学交流和接触越来越少;在就业过程中,由于校园生活的单调,缺少丰富的社会阅历和经验,他们很难与用人单位良好地交流,从而处于不利地位。2.3贫困生就业难的主观原因——择业观念落后贫困生在就业取向上与其他大学生相比,表现出更为明显的两极分化现象。部分贫困生在就业取向上处于消极的状态,因为成绩差、能力弱、自我封闭,在求职过程中退缩焦虑,自卑自闭;部分则存在精英情结,就业期望值过高,认为家里辛辛苦苦供自己上了大学,自己理所当然应该在找一份收入较高,福利待遇好的工

8、作,很多贫困生都想在大城市找一份工作,不想回家乡工作,在同样收入水平甚至在外生活压力较大的情况下也选择留在大城市工作,他们认为读了四年大学再回家乡工作很没面子;有些贫困生由于受家长择业观念的影响,一心一意要去政府机关或者事业单位就业,而自己又不具备公务员笔试、面试所要求的综合素质,从而造成就业困难。3做好高校贫困生就业工作的对策3.1结合国家资助政策,学校建立专门的贫困生就业资助体系6随着国家对教育投入的不断增加,教育投入在达到GDP总量4%的基础上,政府对于困难生的资助力度不断加

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