社会心理学——自我效能理论ppt课件.ppt

社会心理学——自我效能理论ppt课件.ppt

ID:59767352

大小:276.00 KB

页数:13页

时间:2020-11-23

社会心理学——自我效能理论ppt课件.ppt_第1页
社会心理学——自我效能理论ppt课件.ppt_第2页
社会心理学——自我效能理论ppt课件.ppt_第3页
社会心理学——自我效能理论ppt课件.ppt_第4页
社会心理学——自我效能理论ppt课件.ppt_第5页
资源描述:

《社会心理学——自我效能理论ppt课件.ppt》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、社会心理学— 自我效能理论18酒店管理2班窦晨旭自我效能理论自我效能感是个人对自己完成某方面工作能力的主观评估。评估的结果如何,将直接影响到一个人的行为动机。自我效能理论(Self-EfficacyTheory)——班杜拉对心理学的主要贡献之一在于他提出了社会学习理论。在社会学习理论中,既可以看出行为主义的影子,又可以看到认知心理学的影响。他坚持行为主义心理学的一些基本观点,如强调研究人类的行为,强调客观化的研究原则,强调学习中强化的作用;但另一方面,他也探索了内部的心理过程,强调自我因素对行为的中介调节作用。他主张行为和认知的结合;主张必须以环境、行为、人三者之间的交互

2、作用来解释人的行为。注意:自我效能理论应与习得性无助的区别习得性无助定义:“习得性无助”指因为重复的失败或惩罚而造成的听任摆布的行为。习得性无助(Learnedhelplessness)是指通过学习形成的一种对现实的无望和无可奈何的行为、心理状态。总结:习得性无助是自身对于重复的失败或者惩罚而产生负面情绪;自我效能是指一个人在进行某一活动前,对自己能否有效地做出某一行为的判断,也就是人对自身行为的主观推测。自我效能感底下的极致状态就是习得性无助感。它是指个体在接连不断地受到挫折,便会产生无能为力、听天由命的心态。注意要把二者区分开来。班杜拉与他的学生对自我效能的形成条件及

3、其对行为的影响进行了大量的研究,发现自我效能的形成依赖于以下五种信息源的影响:行为的成败经验;替代性经验;言语劝说;情绪的唤起;情境条件。自我效能理论案例1).行为的成败经验行为的成败经验指经由操作所获得的信息或直接经验。它对自我效能的形成影响最大。个体主要是通过亲身经历获得关于自身能力的认识,因为靠自己的经历得到的关于自身的认识最可靠,所以它成为自我效能最强有力的信息源。成功的经验可以提高自我效能感,使个体对自己的能力充满信心。反之,多次的失败会降低对自己能力的评估,使人丧失信心,任务的难度、个人的努力程度、外界援助的多寡,也会影响自我效能的形成。如果任务难、外援少且自

4、身努力不够,这时的成功会增强自我效能感,失败也不大可能使之降低。如果任务简单、外援多又费了大力气,即使成功也不会增强自我效能感,但若失败了则会使之大为削弱;对自己行为有效方面的选择监控,会起到提高自我效能感的作用,相反如果过分注意自己行为负的方面,往往与较低的自我效能相联系。[案例1]初一(8)班是我任班主任的班。今年晓园中学体育节,在十月份的第二个星期召开,这是形成和加强新的班集体凝聚力的一个良好契机,特别是拔河比赛是一个集体性项目,如果能赢得年级第一名将会提高班组织成员的自信。但这一次任务难度大,我们班的男生平均身高不高,体格也看起来没有其他班壮,女生的身体素质虽然不

5、错,但一般来说女生比男生力量小些,优势也不明显。而且十月份的第一个星期是放假的,班主任和体育老师没有教过他们怎样拔河,更没可能实际训练。第一场比赛对一个相对弱一点的班,同学们一开始也心里没底,我们称为自我效能感没有建立。在轻松赢得了这第一场比赛后,同学们的自我效能感被增强。班杜拉也认为:“如果任务难、外援少且自身努力不够,这时的成功会增强自我效能感。”而第二场比赛对一个我们认为很强的班,这时班主任在技术上加以指导,在思想上进行言语暗示:“虽然他们班人高大有力,但拔河比赛比得是团结和技术,而不只是几个人的力量,我们班很团结,我们班有技术指导,所以我们一定可以成为另一班的强有

6、力对手,即使他们能赢,那也决不能让他们轻松地赢。”我们班的同学用尽了全力,但这个强大对手却意外地让我们几秒钟解决。这让两个班都想不到。与第一场比赛后聊聊几个人欢呼的情形比起,这一场胜利后我看到本班同学较张扬的欢呼,班级的自我效能感经过亲身经历的两场胜利得到进一步加强。这符合班杜拉的理论:“个体主要是通过亲身经历获得关于自身能力的认识,因为靠自己的经历得到的关于自身的认识最可靠,所以它成为自我效能最强有力的信息源。”2).替代性经验替代性经验指个体能够通过观察他人的行为获得关于自我可能性的认识。这种通过观察示范行为而获得的替代性经验,对自我效能的形成有巨大影响。当一个人看到

7、或者想象与自己水平差不多的示范者获得成功时,能够提高其自我效能判断,增强自信心,确信自己有能力完成相似的行为操作。相反,当看到或想象一个与自己能力不相上下的示范者,虽然付出了很大的努力,仍遭失败时,他就会降低自我效能感,认为自己也没有成功的可能性,他所付出的努力也将不会太大。[案例2]儿子6岁半,某天在小区玩双杠。我看到他的其中一个女同学会做一个反旋转动作,鼓励他也学一学。他试2次,发现很有难度,放弃,鼓励再多练几次,他拒绝。过了几天,儿子与小区另一男同学一起玩双杠,我又鼓励他们俩试试反旋转,那位同学试了两试,没有成功,再试,

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。