护理人员培训需求信息反馈表.doc

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1、护理人员培训需求信息反馈表尊敬的女士/先生：您好！本次调查仅为了解医院护理人员对在职培训的需求现状，以便明确我校护理专业当前在职培训方向，为制定切合临床实际需要的培训内容提供参考。请您不要有任何顾虑，如实填写。对于您的大力支持，我们表示深深的谢意！西宁卫生职业技术学校二0一三年十一月1、姓名：年龄：性别：2、所在医院：科室：3、您的护龄为：□3年以下□3-5年□5-10年□10年以上4、您的职称为：□护士□护师□主管护师□副主任护师5、就您目前的知识架构能自如应对目前的工作吗？□很吃力□被动应付□比较容易□应对自

2、如6、您对护士在职培训的认识如何？□很重要□无所谓□没有必要□很反感7、你参加过哪些方面的培训？□院内培训□院外进修□学历教育□学术交流会8、您认为培训对自己有什么作用?□开拓视野□提高技能□增加知识□适应工作岗位需要□为晋级做准备□其他9、贵医院培训经费来源为：□自费□医院全部承担□医院、个人共同承担□其他10、医院领导对培训的重视程度：□非常重视□重视□一般□不重视11、影响护士培训的最主要因素为：□经费不足□工作繁重□影响收入□领导不重视□家庭因素□其他12、您认为初级护士及低年资护士最需培训的内容为□基本

3、业务□职业操守□护理安全□临床应变能力□思维方法□其他13、您认为主管护士及30-45岁年龄段护士最需培训的内容为□论文写作知识□科研能力□专科护理知识□教学能力□临床观察与分析能力□其他14、您认为高级职称护士最需培训的内容为□科研能力□教学能力□护理管理能力□专科护理知识□护理心理学知识□其他15、您最希望培训的内容为①质量管理类□计划组织□领导控制□护理管理□发现与解决问题□其他②自我发展类③专业技术□护理程序□护理评估□急救护理□健康教育□其他16、您认为参加培训的最佳时间为：□半个月□一个月□三个月□半

4、年□一年17、您认为最有效的培训方式为：□短期培训□系统培训□专题讲座□经验交流□调研考察18、您希望通过培训达到的目的：□提高临床工作能力□提高护理理论水平□提高学历和学位□提高科研能力□其他19、您在工作中遇到了那些困惑，希望通过培训得以解决？（列出1-3项）20、您对护士在职培训有什么意见和建议？