护理人员培训需求调查表2.doc

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1、护理人员岗位培训需求调查表1您喜欢哪些培训方式?□课堂讲授(内训形式)□读书、自学□典型案例分析（床边查房）□现场演练□看录像□实际工作情景演练□外聘专家来院培训□角色扮演□讨论式2目前影响培训开展的因素是什么?□工作太忙，没时间培训□这些课程对我的工作没用，浪费我的时间□培训老师讲的都是理论，在实际工作中我用不上□上级不重视培训□讲课内容过多，讲课形式死板，吸引不了注意力□培训老师授课水平一般□PPT课件内容复杂，重难点不突出3您希望培训时间段安排□周一至周五下午4点以后□周一至周五晚上□其它4您希望培训的频率为□每周一次□每月一次□每月两次□其他(请填写)5您希望每次培训时间为□30分

2、钟□40分钟□60分钟□90分钟□其他6您在工作中遇到了哪些困惑？希望通过培训得以解决?（请至少写出3至5项）您想参加下列哪些课程？77质量管理类：□计划□组织□领导□控制□发现与解决问题□质量管理文件□其它：自我发展类：□如何经营自己的未来（职业生涯规划）□怎样实施带教（在岗工作教导技术）□时间管理□礼仪与打扮专业技术：□患者安全护理□营养与排泄护理技术□标本采集技术□急救技术及护理□冷热疗技术□个案护理□患者指导（健康教育）□护理程序□护理评估技术□患者清洁与舒适护理□给药法□引流管的护理□气道护理技术□医院感染预防与控制的相关护理技术□其他8您希望护理培训的模式可以是□上全院护士大课

3、□科室单独培训□轮转科室□根据培训计划设置选修课程和必修课程，通过修学分达到培训目的9您希望培训考核的方式为：□理论考试□操作考试□病区个案护理考试□情景模拟考试□随机抽查10您对培训的意见及建议（可附页）：