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时间:2020-11-18
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1、移动分公司20XX年工作总结及20XX年工作思路 移动分公司20XX年工作总结及20XX年工作思路 20XX年,XX移动通信公司在省公司的正确领导和市委市政府的大力支持下,坚持科学发展观为指导,大力推进全业务运营战略,围绕年初提出的各项目标,强化管理,增强执行,全体员工齐心协力,拼搏创新,实现了市场运营、网络支撑、企业管理和企业文化建设的四大突破,大大提升了公司经济效益和综合实力,确保了公司的持续快速稳定发展,为提升我市信息化水平,促进地方经济的发展做出了积极的贡献。 一、圆满完成全年各项任务,公司整体效益持续提升,促进
2、地方经济发展。 公司全年完成投资超过亿元,运营收入接近6亿元,同比增长接近20%;上网用户总数突破120万,上网用户市场份额保持在80%以上。全年公司超额完成了省公司下达的各项任务指标,为促进地方经济的发展做出了积极的贡献。 二、加强网络基础设施建设,不断优化和提升网络质量,为客户提供优质的网络服务。 公司坚持“标本兼治、务求实效”的原则,群策群力,破解难题,建立适应发展要求的手段与机制,坚定不移地打造卓越网络品质,保持行业领先。 弘扬村通精神,加强农村网络建设,缩小数字鸿沟。继续弘扬不畏艰险、不怕困难的村通精神,以服
3、务“三农”为己任,10年继续投资近1个亿,新建村通基站100多个,实现6000余个行政村网络覆盖100%,15000余个自然村网络覆盖100%,进一步解决了偏远农村的通信问题,实现社会效益、经济效益双丰收。 夯实热点区域通信覆盖,全面推进网络跨越工程,网络质量进一步提升。紧密结合XX市热点区域无线通信实际情况,适时启动网络跨越工程,按需增加城区、景区、高速公路、高铁以及物流港等市政规划重点开发区等热点区域网络覆盖,网络质量得到进一步提升。全年跨越工程新建基站150余个,网络能力得到进一步增强,网络各项指标得到有效提升,客户投
4、诉明显减少。 推进民族品牌,打造优质TD网络,开启3G新生活。积极响应国家号召,勇担责任,全心全意地发展TD-SCDMA,千方百计地推动TD产业成熟和业务发展,10年公司投资新建134个TD基站,在市委市政府的大力支持下,全部完成选址和基础建设,配套整体进度完成80%,第一批站点全部顺利开通,并实现TD终端发展突破6千台,TD用户发展突破1万户。 三、强化创新、拓展应用,促进我市信息化水平跨越发展。 XX移动切合本地经济发展、人民生活需求,大力创新、拓展应用,充分发挥信息化高效、便捷优势,有效提升政府、集团单位管理效率,
5、便捷人民群众生活。 高效信息化服务政府部门。20XX年公司与市公安局、市消防支队联合建设“公安系统110短信发布平台”、“消防三级网”、“消防指挥调度平台”,有效服务公安、消防系统2500余人。与市应急办联合建立“应急指挥调度平台”,该平台在XX地震抢险中作用明显,目前纳入应急平台人员突破5000人。与市政法委、团委等部门联合建立了“维稳指挥调度平台”、“手机建团”等信息化产品,为市政府部门管理效率提升起到了积极作用。 特色信息化服务集团客户。一方面加强集团V网、企业建站、移动管家、短号短信、企业邮箱、移动400、集团信使
6、、专线服务等广普性信息化业务推广,为本地企业快速提供成熟、高效的信息化服务;另一方面加强与集团客户沟通合作,针对集团客户实际需求和管理特征,针对性开发个性化特色信息化产品,如移动财务、移动进销存、企业绩效管理、企业关爱等。 便捷信息化服务人民群众。加强与中国移动集团研究院联合创新,研发出“自助缴费终端”,实现电费便捷缴纳,同时该项目还将进一步拓展,逐步实现远程支付、手机支付电费、水费、气费等,方便广大人民群众。加强对校讯通推广应用,10年校讯通用户突破10万,为全市20余所学校,近5万个家庭提供了老师、学生、家长的多方信息交
7、流;加强农政通推广,实现在农村基层覆盖67%,为广大农村人民群众提供及时、有效的新闻信息以及农业技术服务。 四、加强管理,打造和谐优质企业。 积极营造和谐型企业。以人为本开展卓有成效的离内退管理,确保了无信访、上访事件发生;建成企业内部博客系统,打造员工思想交流平台;建成红花系统,引导员工互助互爱,促进公司内部沟通与交流;举办职工运动会、棋牌运动会、国庆中秋游园等活动;组织成立网球、羽毛球、篮球、骑行队等10余个文体兴趣小组,参与员工超过200人,鼓励员工加强身体锻炼,活动人次超过20XX人次。 努力创建学习型企业。建立
8、高质量、宽覆盖、多途径的培训体系全面提高队伍素质;全方位、多角度,扎实推进班组建设;持续开展技能竞赛,以赛促学、以学创优;实施“送出去,请进来”的方式加强交流学习,10年XX移动共派送8名员工到上级公司、送5名员工到爱立信、华为等公司深造,邀请上级公司、亚信等公司多人驻点XX
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