如何成为一名优秀员工资料.doc

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1、如何成为一名优秀的员工                                   在这个世界上，80%的人都是员工，99%的人都做过员工，而且每个人都渴望成为优秀的员工。做优秀的员工是当今企业对员工的客观要求，打造优秀员工是企业生存和发展的当务之急。竞争时代，企业和企业老板最需要的是爱岗敬业的优秀员工，企业优秀靠的是具有忠诚的敬业精神、精湛的团结协作精神，时时接受最新知识和开拓精神的优秀员工队伍，员工的素质决定企业的兴衰成败。    书中有这样一句话：没有责任感的军官不是优秀的军官；没有责任感的员工不是优秀的员工。工作就意味着责任，责任意识会让我们表现

2、得更加卓越。所以说，作为企业的一员，我们必须要将身心彻底融入公司，尽职尽责。我们不能抱着：我是一名不需要当“将军”的“士兵”，所以我可以在最低限度内完成工作就可以了，不要有无论企业怎样，都会有我利益的错误想法；无论什么企业，无论什么工作，都需要一种不找任何借口去执行，并全身心投入到企业生存发展中与企业荣辱与共的人。所以，要让企业成为最优秀的企业，那么企业的每一位员工都要做一名最合格、最优秀的员工。    俗话说：“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”成功是一点一滴积累的结果，怎样成为一名真正意义上的员工呢？    一、首先要认识到“这就是你的工作”，你

3、工作就意味着你正承担责任。 工作就是责任，每个人的工作都是上天赋予的使命，无论干什么工作都应该做到最好。其中最重要的是保持一种积极的心态。即使是辛苦枯燥的工作，也能从中感受到价值。当你对自己的工作和公司负责的时候，你就会认真对待工作，努力做到最好。当你完成使命的同时，就会发现成功的萌芽正在萌发。一个优秀的员工，重视主动要求承担更多的责任或自动承担责任。大多数情况下，及时没有被告知要对某事负责，也会努力做好。事情可以做好也可以做坏，可以高高兴兴骄傲地做，也可以愁眉苦脸厌恶地做。但如何去做，完全在于自己，这是一个选择问题。有位名人说过，世上没有卑微的工作，只有卑微的

4、态度。而工作态度完全取决于自己，一个人的工作，是他亲手制成的雕像，是美是丑，可爱还是可憎，都有他自己决定的。因此，只要我们企业的一员，就应当抛开任何接口，投入自己的忠诚和责任心。《论语》中不是也说到：正人先正己，治国先治家。企业对我们来说，就相当于是一个大家庭，所以要想建设好这个大家庭，就必须要我们每位成员团结一致，齐心协力。三、是创新。创新是国家富强的灵魂，是企业进步的核心。企业要待续进步，只有不断创新。而员工想要创新，就必须吸收新的知识，做到专业知识，你才能在工作游刃有余，发挥特长，不断创新。    二、学会服从    一个企业，如果员工不能无条件的服从命令

5、，那么要达成企业共同目标时，则可能产生阻力和障碍。有些人认为自己之所以工作，不过迫于生计需要，所以在工作中一旦遭到了否定，就会不顾一切的离去，而不是从自己身上找原因。一个高效的企业必须要有良好的服从观念，一个优秀的员工也必须要有服从意识。如果企业每一位员工都各行其是，不服从领导安排的工作，那么企业将会是一盘散沙。    三、有强烈的纪律意识    一个团结协作，富有战斗力和进取心的团队，必定是一个有纪律的团队。一个积极主动、忠诚敬业的员工，也必须是一个具有强烈纪律观念的员工。当企业和员工都具有强烈的纪律意识，要不允许妥协的地方决不妥协，在不需要借口时也决不找任何

6、借口，那么展现在我们前面的就会是一个崭新的局面。    社会在进步，企业在发展，今天的优秀并不是代表永远的优秀。要想做一名真正优秀的员工，并不是靠我们用嘴巴说说而已，而是要靠我们的实际行动来实现。所以在工作中我们要永远保持积极的工作态度和奋勇拼搏的精神，来不断提高自己的综合素质，使自己成为一名优秀的员工。     企业的成功是每个员工的骄傲和自豪。所以我们要努力工作，争做一名优秀员工，为公司创造更大的利益。                                         《如何成为一名优秀员工》学习感想                      

7、             中驰聚酯车间 施学平   如果每一位员工都能这样想一下的话，公司举办的这次学习活动的目的也就达到了。    我觉得起码要做一名合格的员工，遵守公司各项规章制度和劳动纪律。这是最基本的，也是成为一名优秀员工的前提。若自己觉得已经算是一名优秀员工了，那你应该想着怎么样让自己更优秀；若你还只是一名合格的员工，你想着怎么样成为一名优秀员工；若你连公司的规章制度都遵守不了，那你更应该通过这次学习活动，制定一个目标。    我们要干一行爱一行。一名优秀员工应该热爱自己的工作，并且在做好本职工作的同时能刻苦钻研，精益求精，多付出一点心力。有的人以拿多

8、少钱做多少事的心态工作，