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时间:2019-06-15
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1、实用标准文档 如何成为一名优秀的员工 在这个世界上,80%的人都是员工,99%的人都做过员工,而且每个人都渴望成为优秀的员工。做优秀的员工是当今企业对员工的客观要求,打造优秀员工是企业生存和发展的当务之急。竞争时代,企业和企业老板最需要的是爱岗敬业的优秀员工,企业优秀靠的是具有忠诚的敬业精神、精湛的团结协作精神,时时接受最新知识和开拓精神的优秀员工队伍,员工的素质决定企业的兴衰成败。 文案大全实用标准文档书中有这样一句话:没有责任感的军官不是优秀
2、的军官;没有责任感的员工不是优秀的员工。工作就意味着责任,责任意识会让我们表现得更加卓越。所以说,作为企业的一员,我们必须要将身心彻底融入公司,尽职尽责。我们不能抱着:我是一名不需要当“将军”的“士兵”,所以我可以在最低限度内完成工作就可以了,不要有无论企业怎样,都会有我利益的错误想法;无论什么企业,无论什么工作,都需要一种不找任何借口去执行,并全身心投入到企业生存发展中与企业荣辱与共的人。所以,要让企业成为最优秀的企业,那么企业的每一位员工都要做一名最合格、最优秀的员工。 俗话说:“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。”成功是一点一滴
3、积累的结果,怎样成为一名真正意义上的员工呢? 一、首先要认识到“这就是你的工作”,你工作就意味着你正承担责任。文案大全实用标准文档工作就是责任,每个人的工作都是上天赋予的使命,无论干什么工作都应该做到最好。其中最重要的是保持一种积极的心态。即使是辛苦枯燥的工作,也能从中感受到价值。当你对自己的工作和公司负责的时候,你就会认真对待工作,努力做到最好。当你完成使命的同时,就会发现成功的萌芽正在萌发。一个优秀的员工,重视主动要求承担更多的责任或自动承担责任。大多数情况下,及时没有被告知要对某事负责,也会努力做好。事情可以做好也可以做坏,可以高高兴兴骄
4、傲地做,也可以愁眉苦脸厌恶地做。但如何去做,完全在于自己,这是一个选择问题。有位名人说过,世上没有卑微的工作,只有卑微的态度。而工作态度完全取决于自己,一个人的工作,是他亲手制成的雕像,是美是丑,可爱还是可憎,都有他自己决定的。因此,只要我们企业的一员,就应当抛开任何接口,投入自己的忠诚和责任心。《论语》中不是也说到:正人先正己,治国先治家。企业对我们来说,就相当于是一个大家庭,所以要想建设好这个大家庭,就必须要我们每位成员团结一致,齐心协力。三、是创新。创新是国家富强的灵魂,是企业进步的核心。企业要待续进步,只有不断创新。而员工想要创新,就必须吸
5、收新的知识,做到专业知识,你才能在工作游刃有余,发挥特长,不断创新。 二、学会服从 一个企业,如果员工不能无条件的服从命令,那么要达成企业共同目标时,则可能产生阻力和障碍。有些人认为自己之所以工作,不过迫于生计需要,所以在工作中一旦遭到了否定,就会不顾一切的离去,而不是从自己身上找原因。一个高效的企业必须要有良好的服从观念,一个优秀的员工也必须要有服从意识。如果企业每一位员工都各行其是,不服从领导安排的工作,那么企业将会是一盘散沙。 三、有强烈的纪律意识 一个团结协作,富有战斗力和进取心的团队,必定是一个有纪律的团队。一个积极主动、
6、忠诚敬业的员工,也必须是一个具有强烈纪律观念的员工。当企业和员工都具有强烈的纪律意识,要不允许妥协的地方决不妥协,在不需要借口时也决不找任何借口,那么展现在我们前面的就会是一个崭新的局面。 文案大全实用标准文档社会在进步,企业在发展,今天的优秀并不是代表永远的优秀。要想做一名真正优秀的员工,并不是靠我们用嘴巴说说而已,而是要靠我们的实际行动来实现。所以在工作中我们要永远保持积极的工作态度和奋勇拼搏的精神,来不断提高自己的综合素质,使自己成为一名优秀的员工。 企业的成功是每个员工的骄傲和自豪。所以我们要努力工作,争做一名优秀员工,为公司创造
7、更大的利益。 《如何成为一名优秀员工》学习感想 中驰聚酯车间 施学平 如果每一位员工都能这样想一下的话,公司举办的这次学习活动的目的也就达到了。 我觉得起码要做一名合格的员工,遵守公司各项规章制度和劳动纪律。这是最基本的,也是成为一名优秀员工的前提。若自己觉得已经算是一名优秀员工了,那你应该想着怎么样让自己更优秀;若你还只是一名合格的员工,你想着怎么样成为一名优秀员工;若你连公司的规章制度都遵守不了
8、,那你更应该通过这次学习活动,制定一个目标。 文案大全实用标准文档我们要干一行爱一行。一名优秀员工应该热爱自己的工作,
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