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时间:2020-09-27
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1、修文县六广中学教学质量奖分配方案(草案)为了提高我校教学质量和师工作激情,让教师公平、公正获得的教育局下拨的教学质量奖,特理定以下分配方案:一、奖金分为两类:毕业班中考教学质量奖、非毕业班教学质量奖。二、毕业班中考教学质量奖1、毕业总奖金分配:按中考成绩获奖分配到各班(按教育局先发文件执行)。2、班级奖金分配:将各班总奖金中取30%作为基数奖金(2011年取60%作为基数),70%作为质量奖金(2011年取40%为质量奖金)。3、教师基数奖分配:(1)分配原则:参加与中考成绩科目的教师有资格参与分配。(
2、2)分配办法:把班级基数奖金乘以科目总分与各科总分和(650分)的比值的个人基数奖金数。如:语文科,将班级基数奖金×(150÷650),得语文科基数奖金,其余科目类同。4、教师教学质量奖金分配:(1)分配原则:教师的及格率或平均分一项超过县平均分(除修文二中、三中外)的才有资格分配质量奖金。(2)分配办法:将教师个人的及格率、平均分分别减去全县的及格率、平均分(除开修文二中、三中的成绩),将差值分别乘以0.4、0.6后再加起,得教师个人分值,把所有教师分值和在一起得班级总分值。然后将班级质量奖金乘以个人
3、分值与班级分值之比得教师个人教学质量奖金。如班级中没有一位教师超越,那就按名次分配,把六科分为:一、二、三、四、五、六名。将奖金分外21份,第一名获6分、第二名获5份、第三名获4分、第四名获3份、第五名获2份、第六名获1份。三、非毕业班教学质量奖分配1、教学质量出入口奖金分配:分配原则:(1)那个年级获得的奖金,就那个年级的教师就有资格分配这项奖金。(2)超越全县平均分的教师一资格分这项教学质量奖。分配办法:(1)将教师个人平均分减去全县平均分(除开修文二中、三中的成绩)得教师个人分值(语文、数学、英语
4、、物理、化学所得分值1分就为1分,其余科目1分为0.8分)。(2)将所有教师超出分值加在一起得该年级总分值。(3)将个人分值比年级总分值得教师个比值。(4)将总奖金乘以个人分值得个人教学质量奖金。2、教学质量奖金分配:分配原则:超越全县平均分或及格率(除开修文二中、三中的成绩)的教师一资格分这项教学质量奖。分配办法:(1)将教师个人的及格率、平均分分别减去全县的及格率、平均分(除开修文二中、三中的成绩),再将差值分别乘以0.4、0.6后再加起,得教师个人分值(语文、数学、英语、物理、化学所得分值1分就为
5、1分,其余科目1分为0.8分)。(2)把所有教师分值和在一起得教学质量奖总分值。(3)将个人分值比教学质量奖总分值得教师个比值。(4)将总奖金乘以个人分值得个人教学质量奖金。3、其他奖项按文件执行分给教师修文县六广中学2011年9月22日
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