稅收管理員工作心得體會范文.doc

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1、稅收管理員工作心得體會范文I—.1=1稅收管理員是基層稅務機關分片管理稅源，負有管戶責任的工作人員。稅收管理員是稅收管理的基礎，稅收征管工作的核心和首要環節。就本人多年從事基層稅收管理工作的一點點愚見，具體如下：一、科學合理安排工作時間，提高工作效率稅收管理員的職責范圍較廣，負有納稅宣傳、采集信息、催報催繳、稅源管理、納稅評估、日常檢查等職責，各項事務性工作多、繁瑣。而隨著經濟的發展，納稅人數量不斷增加，新的稅務基層工作形勢是，工作時間一定，管理員人數一定，工作量不斷增加，要合理安排好工作時間，才

2、能在有限的時間內完成日常的基礎管理工作。隻有合理統籌安排工作，才能避免在日常開展工作過程中造成盲目重復。二、強化學習，提高自身素質作為稅收基層一線稅務幹部，直接面對是的是納稅人。隻有不斷加強學習，才能提高自身影響力和樹立自我在納稅人心目中的地位，便於開展稅收工作。（一）稅收管理工作中最尷尬&mdash；&mdash；沒有企業財務人員掌握的知識多。在日常工作中要踏實學習、勤於鉛研新的法律法規、新的政策、新的業務。隻有不斷加強學習新的知識，稅收執法工作才不受限制。（二）平時工作中，多向年齡較大的老同志

3、學習，他們長期在稅收一線搞征管工作，積累瞭豐富的管理經驗，與納稅人特別是個體工商業戶打交道能有一套很好的方法，應付自如。（三）註重口頭表達能力和駕馭文字能力的學習。三、多下戶實地調查目前稅收征收管理是就表征稅，被動接受納稅人的申報和會計資料，而納稅人的申報數據不同程度存在水份。稅收管理員不能僅利用納稅人現有的申報和會計資料，借助計算機的進行簡單的審核等坐看報表的靜態管理方式，應多下企業進行實地調查，及時瞭解收集納稅人的生產經營情況和稅源變動情況，加強對未申報、非正常戶、停歇業戶、零散流動稅源的管理

4、，做到大戶管細、小戶不漏。四、做好稅收管理員的監督工作稅收管理員要嚴格執行各項稅收法律和政策，履行崗位職責，自覺接受監督。稅收管理員要嚴格實行雙人上崗、定期報告、定期輪換、執法過錯責任追究等制度。五、強根固本，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀基層稅務管理員直接面對納稅人，在平時工作中會有各種形形式式的誘惑。&ldquo；君子愛財，取之有道&rdquo；面對誘惑要認真思考、衡量個人得失，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。