公司内部培训师申请表.doc

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1、附件1：内训师申请表公司内部培训师申请表姓名出生日期部门岗位毕业院校专业学历外语语种及水平参加工作时间入职时间上年度考核等级联系方式申报课题第一选择第二选择参加学习培训经历培训课程介绍（包含但不限于培训课程基本内容介绍、课程大纲、培训思路、拟达到效果等）申报人签字确认行政人事部审核确认第3页共3页附件2：内部讲师试讲评分表内训师试讲评分表序号课程名称课件（40%）授课效果（40%）评委问答（20%）总分综合点评（简要评价试讲人优点和可提升之处）目标明确课程结构课程内容实用性课件表达教学手段和方法重点、难点台风时间主要从态度（参评态度、授课状态、感召

2、力）及员工应变能力方面进行考评，进行适当提问培训目标设计明确、清晰并通过讲解达成课程编排调理分明且易于理解，完整表达主题课程内容丰富，学习方式灵活并使学习更加有效课程内容符合授课对象岗位实际需求课件设计美观，便于观看思路清晰；语言表达准确顺畅恰当运用培训方法，注重学员参与反馈，善于调动听课人员的积极性讲解问题时层次分明、重点突出，对难度问题讲解清楚、得当仪态大方，举止得体（着装、手势、目光、移动）时间节奏掌控得当优8～10优8～10优8～10优5优5优8～10优8～10优8～10优5优5优16～20良4～7良4～7良4～7良3～4良3～4良4～7良

3、4～7良4～7良3～4良3～4良6～15差0～3差0～3差0～3差0～2差0～2差0～3差0～3差0～3差0～2差0～2差0～51　　　　　　　　　　　　　　2　　　　　　　　　　　　　　3　　　　　　　　　　　　　　第3页共3页4　　　　　　　　　　　　　　考评人：第3页共3页