企业文化纲要.pdf

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1、精品文档兴华牙科医疗器械有限公司企业文化纲要（2018年版）。1欢迎下载精品文档目录序言第一节使命和愿景第二节核心价值观第三节经营管理理念附件1兴华大事记附件2兴华人的爱心基金附件3什么是企业文化。2欢迎下载精品文档序言兴华起步于一九九三年。植根于百年牙科之乡，成长于广袤粤东大地，兴华人在长期奋斗中沉淀、培育、发展起来的企业文化，为兴华健康发展提供了强大的精神力量。我们总结提炼兴华人拼搏奋进、坚守义齿工艺事业所创造的优良文化基因，努力使之成为兴华发展的底蕴；坚持以企业文化为引领，努力促进企业经营管理更上一层楼。“问渠哪得清如许？为有源头活水来”，我们将吐故纳新，持续对企业文化进行

2、滋养、丰润和淘洗，永葆企业文化的青春活力和对环境的高度适应性。公司的使命：为客户提供卓越的产品，为兴华人的富强而奋斗！愿景：成为知名品牌的口腔服务企业，创建员工实现美好梦想的平台！但愿每一位兴华人永远牢记公司的使命与愿景。莫忘初衷，勇于担当，谨记我们的义务，我们的追求，我们的责任，我们的梦想！携手共创兴华美好的未来！愿兴华公司为中华口腔健康事业发展尽自己一份力量！总经理曾国灵。3欢迎下载精品文档第一节使命和愿景<使命>为客户提供卓越的产品，为兴华人的富强而奋斗。<愿景>成为知名品牌的口腔服务企业，创建员工实现美好梦想的平台。——“为客户提供卓越的产品”，指以精益求精的工匠精神，融

3、入我们的灵感与智慧，为客户创造超出预期的工艺品，推动口腔美容行业快速提升。为此，兴华必须着力打造具有卓越品格与技能的员工队伍、科学的管理体系以及与兴华共同成长的客户群。——“为兴华人的富强而奋斗”，富强指财富充裕，力量强大。只有创造出卓越的、不可替代的产品和服务，兴华人才能富强。天上不会掉馅饼，富强不会从天而降，没有耕耘哪来收获？富强是奋斗出来的，为了富强，兴华人必须努力奋斗，永不懈怠。——“成为知名品牌的口腔服务企业”，指继承传统义齿加工工艺，应用新材料新技术、新理念新模式，为客户提供卓越的产品；在国内享有较高的知名度与美誉度，得到大多数客户的认同及首选，逐步参与国际竞争。——

4、“创建员工实现美好梦想的平台”，指在公司发展的同时，让员工大幅度地提升经济收入；为有上进心、事业心的员工提供发展空间，让其有机会成为高级技师或中高层管理者；为有能力胆识、条件资源的创业者提供必要的支持。。4欢迎下载精品文档第二节核心价值观<核心价值观>诚信、学习、变革、卓越——诚信是公司发展的根基，也是每个员工的为人之本。人无信而不立，良好的信誉能给自己的事业和生活带来意想不到的好处。诚实的人日久天长会逐渐形成宽容博大的胸怀，周围充满微笑和友爱。糟蹋自己的信用无异于在拿自己的未来开玩笑。一个人凭着自己良好的品性，能让众人认可你、尊敬你，那么你就有了一项成就事业的资本。信誉也关系到

5、一个人的职业生涯，一个人如果能够获得他人信任，那种成就感真是千金难买。没有员工的诚信，便没有公司的诚信。公司倡导，诚信对待客户，诚信对待同事，诚信对待工作。坚持诚信，诚信从守时开始。——21世纪是强调“把人作为发展的中心”的世纪，是科技发展更加迅速、全面进入信息与数字化的时代，个人和团体为能跟上时代的发展，需要学习型组织。学习型组织的本质特征，一是强调“终身学习”，即组织中的成员均应养成终身学习的习惯，这样才能形成组织良好的学习气氛；二是强调“全员学习”，即企业的决策层、管理层、操作层都要全心投入学习，尤其是经营管理决策层；三是强调“全过程学习”，即学习必须贯彻于系统运行的整个过

6、程；四是强调“团体学习”，即不但重视个人学习和个人智力的开发，更强调组织成员的合作学习和群体智力的开发。兴华人坚信学习力就是竞争力，学习是兴华人终身的事业。——变革就是企业根据外部环境和内部条件的变化，及时地改变。5欢迎下载精品文档自己的经营运作和管理体系，以适应企业健康可持续发展的需要。管理确定秩序并使企业对未来情况具有可能性。然而，企业要获得成功，只有良好的管理是不够的，还必须适应变革。变革也是一种创新，不更新观念、不与时俱进的企业及其员工，终将被时代所淘汰。兴华在继承义齿传统工艺的同时，拥抱数控制造技术、智能制造技术、数字化变革，满足不断增长的客户需求。渴望变革，变革从自己

7、开始。——卓越不是一个标准，而是一种境界、一种精神、一种追求，是将自己的优势、能力发挥到极致的一种状态。我们如何追求卓越？a.总是比预期的付出更多。超出预期并加倍努力将使你从人群中脱颖而出；研究如何使事情增值；更快更好地为客户服务、为企业服务。b.对工作充满激情。半心半意的尝试会使你变平庸，一旦完全奉献，你将能超越障碍。c.相信你做的事很重要，并会带来改变。你不能单手拯救世界，但你可以一次一次来改变，经常问问自己有什么特殊技能或知识可以用于解决问题。d.始终贯彻和落实。没有计划当