教学督导工作规定.doc

教学督导工作规定.doc

ID:56946282

大小:26.50 KB

页数:3页

时间:2020-07-27

教学督导工作规定.doc_第1页
教学督导工作规定.doc_第2页
教学督导工作规定.doc_第3页
资源描述:

《教学督导工作规定.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、教学督导工作规定为进一步深化我院教学改革,完善教学管理制度,加强教学质量的检查、评估和过程监控,提高教学管理水平和教学质量,更好地开展教学督导工作,特制订本工作规定。一、组织机构1.为保证学院形成良好的教风和学风,切实建立监督指导系统,经院行政办公会议决定,学院成立教学督导组,隶属教务处。2.教学督导组是对全院教学全过程进行监控和对教师教学工作起指导作用的工作小组,由分管教学的副院长领导,日常工作由教务处协调和安排。3.教学督导组设组长一名,副组长二名,成员四名(专家三名),工作人员两名。  4. 教学督导组组长由院长兼任,副组长由分管教学的副院长和

2、有教学管理经验的专家担任,成员由热爱教育事业、教育思想先进、有丰富教学经验、工作认真负责的教师(包括退休教师)或有专业管理经验的管理人员担任。督导组(包括专家组)成员的资格由学院确认,并颁发聘书。每届任期两年。专家组组长由督导组副组长担任。二、职责任务1.教学督导组代表学院对全院教学过程进行监控。(1)参与学院教学管理制度、教学质量评价体系和评价方式等研究工作。(2)对学院日常教学工作,通过听课、现场视察、检查授课计划、抽查作业、抽查实验报告、抽查试卷、组织教师或学生座谈等方式,就教学规范、教学质量与教学效果进行监督、检查和综合评价。(3)参与学期教

3、学过程控制的调研,如对开学的教学准备工作、期初、期中、期末教学过程的质量控制开展专题调研。重点抓住新开课教师的试讲、新专业开设后的考察、期中教学质量检查、期末教学质量检查、考试评分与标准的掌握等。(4)对教学计划的实施,学生的素质教育以及学生毕业后上岗实践业务能力进行调查了解,并向学院和教务部门反馈信息。2.教学督导组代表全院对教师的教学工作提供指导和咨询。(1)联系本院的教学实际,宣传党的教育方针和国家教育法规。3(2)在对教师教学工作进行检查评价的同时,应形成书面评价意见,并及时向被检查者反馈。对教学工作不足之处应诚恳帮助、热心指导,促进教学质量

4、的提高。(3)总结并推荐教学先进经验与先进典型。通过日常督导工作,参与教学过程控制的各项专题调研活动,发现并总结教师从严执教、教研室认真教研、学生勤奋学习、加强班风建设等好经验、好典型,并及时向学院推荐。三、教学督导组成员的聘任条件1.教学督导组成员的任免,由系部推荐,教务处审核提名,学院聘任,并颁发聘书。督导组成员聘任期为两年,根据工作需要可以连续聘任。2.教学督导组成员可在离退休或在职人员中推选。3.督导组成员必须具备下列基本条件:(1)坚持四项基本原则,热爱教育事业,关心学校发展,熟悉教学规律和教学工作业务;(2)熟悉国家教育方针、政策法规,有

5、较高的政策水平;(3)有较高的教学科研水平和教学研究能力,在学校有较高的声誉和一定的影响;(4)坚持原则,实事求是,作风正派,敢说真话,能深入实际,联系群众;(5)身体健康,具有副高以上职称,能坚持正常的督导工作。四、教学督导组的权益教学督导组应按本规定精神,对学院的教学过程及有关的教研活动,进行有力督导,并将结果向领导汇报或反馈到有关部门。此外,督导组还享有以下权益:1.学院或相关部门应努力为督导组成员提供学习有关教育方针、政策法规、教学交流的机会,以不断提高督导水平;2.各位教师和院领导应积极支持督导组工作,按督导组要求,汇报情况、提供有关文件和

6、材料,努力为督导组进行教学现场调查、听课、抽检以及结果公示、通报等工作给予支持和配合;3.督导组完成督导任务后,应向有关部门报告和通报督导结果,并提出整改建议,必要时督导组可进行复查;4.学院应加强对督导组工作的领导,保证必需的工作条件,督导组在规定的权限内进行工作,各有关部门应给予积极支持,任何人不应妨碍督导工作。3五、附则1.各教研室应结合本部门的实际情况,成立教学督导小组,并制定相应的督导工作规定和实施细则。2.教学督导组办公室设在教务处。3.本规定自批准公布之日起实施,由教务秘书处负责解释。                          

7、          数理学院                                    3

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。