学生会干部考核条例

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1、机械工程学院学生会干部考核条例第一章总则为了全面正确地贯彻党的教育方针，引导和促进学生会干部德、智、体等诸方面全面发展，进一步提高学生会干部、干事素质，真正做到奖罚分明，特制定本考核制度。该成绩将作为各学生干部推优、建卡、学院奖项评定、学校奖项的依据。考核基础分100分，不设上限和下限。总成绩=考勤成绩（30%）+学习成绩（30%）+班级形象（10%）+部门工作成绩（30%）+额外成绩。第二章考勤成绩良好的工作态度、饱满的工作激情，规范的工作表现才能锻炼出好的学生干部。本章基础分30分，按扣分制量化积分。第一条考核对象：学生会所有成员。第二条考察项目为：会议考勤、活动考勤、常规工

2、作考勤（如查卫生、查寝等）第三条实施方案：学生会所有成员必须认真积极地参加政治学习、团委召开和组织的各项会议和活动、班团活动等集体活动，不得迟到早退、不得无故缺席。必要时需积极投入活动之中，会议上要积极发表意见和建议，主动交流工作经验和体会。做好会议记录，认真贯彻和实施好的会议精神。1、凡要求学生会集体参与的活动或会议，无故缺席一次扣4分。2、会议精神未传达到位或未组织落实的每次部长扣3分，部员扣2分。3、迟到、早退一次各扣1分。4、每次例会检查一次部分成员工作笔记，做记录不认真的，扣2分。5、学生会干部、干事有损于学生会干部、干事形象的视情节轻重扣2～4分。6、学生会各部开展大

3、型活动或重大决定时未与主席团人员汇报的扣4分。7、开展工作搞自由主义、个人主义或不服从上一级工作安排的扣3～5分。8、大型活动布置与参与情况：（1）无故不参加者：扣4分。（2）迟到且表现不好者：扣2～4分。（3）迟到但表现良好者：扣1分：9、在正式场合不佩戴工作证者：扣2分第三章学业成绩读书学习对于人的一生，有着非常重要的意义。不论是在人生的哪个阶段，读书学习的脚步都不能稍有停歇。要想成为一名优秀的学生干部必须要协调好学习与工作的关系，力争做到工作没话说，学习顶呱呱，学习工作两不误。本章按加分制量化积分，每学期总结一次。第一条学期成绩平均分在85分以上的得30分，在80分以上的得

4、25分，在75分以上的加20分，以此类推······第二条学生会成员如有挂科者各项奖项将没有资格参加评选。第三条如果学习成绩很好但在学生会工作中表现不好相应降低5～10。4第四条如果在学生会中表现很优异得到了各部长主席团指导老师的认可分数着情加减，也可以给于荣誉评比。第五条每学期要是挂科大于或等于2科的则予以辞退。第四章班级表现成绩学生干部应处处严格要求自己，处处为同学表率，不管是在班级还是学院。只有我们真正做到这些时我们就会得到同学们的认可和尊敬，才会成为一名优秀的学生干部。本章基础分10分，按加减分制量化积分。第一条班级纪律违规情况1、无故旷课一次扣2分2、无故迟到一次扣1分

5、第二条在班级威信、魄力考察1、在班级威信较高，班级口碑良好的加5分。2、在班级没什么威信，但口碑良好的加3分。3、在班级普遍口碑不好扣5分（并要在学生会大会上提出批评并进行警告处分）4、辅导员班主任对个学干评价不高的扣3分，评价高的加3分。第三条在班上积极主动组织各项有意义的活动加3分，如果不是班长或团支书的则加5分，要求是自己负责的。第四条在所在班级能积极宣传学生会的相关意见和活动，做好学生会与班级之间的桥梁和枢纽。1、所在班级参与学生会组织的会议考勤居于前列，班级学干可依次加3、2、1分。2、所在班级能积极响应和配合学生会工作，参加活动积极按排序班级学干可加依次加3、2、1分

6、。3、班级学干积极认真组织班级同学参加学校或学院组织的各项比赛的各加1分，获得按名次高低的额外加3、2、1分。4、在学生会任职也在班级任职的话工作得到了辅导员还有学生会部长主席团的认可加3分。第五章部门工作成绩本章基础分30分，按加减分制量化积分。第一条各个部门的部长领导本部门的工作，对本部门的工作负第一领导责任，本部门的工作情况是考核部长的重要指标。本部门工作出色：部长加5～15分，本部门工作不起色扣5～10分。（此条按部门总院评比名次评分）第二条本部门副部长或干事认为因部长原因而本部门工作不佳，经过主席团的调查属实的部长额外扣2～5分。第三条其他部门部长认为某部门部长工作不佳

7、，经主席团调查属实的额外扣2～5分。第三条各个部门的副部长协助部长开展本部门的工作，对本部门的工作负部分领导责任，本部门的工作情况是考核副部长的重要指标。本部门工作出色：加3～9分，本部门工作不起色：扣2～6分。第四条部员或副部长未部门内集体讨论修正和经部长批准擅自开展工作并产生不良影响的，视影响大小扣2～6分。第五条部门4未报主席团审核和学生科批准擅自展开非常规工作并产生不良影响的，视影响大小部长口2～6分。第六条查寝、查卫生时有发现不认真者：发现一次扣3分（如有在查寝查卫生时