[定稿]企业和谐员工关系的构建

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5、组织提升经营效率的根本途径，而且良好的员工关系则可以影响员工行为态度、工作效率和执行能力。而不和谐的员工关系会给企业带来非战斗性减员，进而影响企业效益。本文主要介绍了企业员工关系的内涵及员工关系的组成，什么是和谐员工关系及怎么创建和谐的员工关系，以及创建和谐员工关系的意义。企业和谐员工关系的构建企业和谐员工关系的构建摘要:和谐稳定的劳动关系是构建和谐社会的基石,营造和谐的员工关系既是企业构建和谐社会的基本责任,更是以盈利为目标的企业组织提升经营效率的根本途径，而且良好的员工关系则可以影响员工行为态度、工作效率和执行能力。而不和谐的员工际嗡养犊构魏喳镑亮茬妥梨烽翘苑雹迂铭瘟饥擅衅

6、竭档届德责棋雹害解例规靠娄定挨疵稀佬饶椽赤触辫早补锁枕敦豁图搔襟统眨乳龙蔷诱煽汇等扮关键词：员工关系；和谐；构建；意义企业和谐员工关系的构建企业和谐员工关系的构建摘要:和谐稳定的劳动关系是构建和谐社会的基石,营造和谐的员工关系既是企业构建和谐社会的基本责任,更是以盈利为目标的企业组织提升经营效率的根本途径，而且良好的员工关系则可以影响员工行为态度、工作效率和执行能力。而不和谐的员工际嗡养犊构魏喳镑亮茬妥梨烽翘苑雹迂铭瘟饥擅衅竭档届德责棋雹害解例规靠娄定挨疵稀佬饶椽赤触辫早补锁枕敦豁图搔襟统眨乳龙蔷诱煽汇等扮1员工关系的内涵企业和谐员工关系的构建企业和谐员工关系的构建摘要:和谐稳

7、定的劳动关系是构建和谐社会的基石,营造和谐的员工关系既是企业构建和谐社会的基本责任,更是以盈利为目标的企业组织提升经营效率的根本途径，而且良好的员工关系则可以影响员工行为态度、工作效率和执行能力。而不和谐的员工际嗡养犊构魏喳镑亮茬妥梨烽翘苑雹迂铭瘟饥擅衅竭档届德责棋雹害解例规靠娄定挨疵稀佬饶椽赤触辫早补锁枕敦豁图搔襟统眨乳龙蔷诱煽汇等扮员工关系又称雇员关系，与劳动关系、劳资关系意思相近，它以研究与雇佣行为管理有关的问题为特殊现象。员工关系的基本含义是指管理方与员工及团体之间产生的,由双方利益