[精品]基于就业力培养的物流专业课程体系优化研究.doc

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1、基于就业力培养的物流专业课程体系优化研究基于就业力培养的物流专业课程体系优化研究摘耍：首先分析了物流业发展与物流人才培养现状，结合物流管理专业的跨学科、应用性强等显著特点，提出了物流管理就业力的能力耍求，进一步明确了以提高就业力为目的的人才培养目标。通过问卷调查的方法发现课程教学实践中存在的主要问题，并依据物流就业能力培养的理念，提出了课程体系优化框架。以期为地方高等院校的物流管理专业课程教学改革研究提供理论参考，为解决实践教学面临的突出问题和挑战提供借鉴方法。关键词：就业力；物流管理；课程体系屮图分类号:G642文献标识码:AAbstract：Onthebasisoft

2、heanalysisonthesituationof1ogistiesindustryand1ogistiespersonnelemployment,combinedwiththecharacteristicsoflogisticsmanagementasinterdisciplinaryandapplicability,professionalabilitiesoflogistiesmanagementisproposed・Tnordertoimprovetheundergraduates'abilitiestobeemployed,thegoaloftalentcul

3、tivationisfurtherdefined・Theteachingproblemshavebeenfoundaccordingtothequestionnaire・Curriculumsystemoptimizationisproposedaccordingtoideaofprofessionalabilities・Inordertoprovidetheoreticalreferenceandmethodforteachingreformoflogisticsmanagementandsolvetheproblemsandchallengesinteachingan

4、dpractice・Keywords：profess!onalabilities；logisticsmanagement；curriculumsystem近年来物流业发展迅猛，已逐渐成为服务业的支柱和国民经济新的增长点。2013年全国物流业增加值3・9万亿元，按可比价格计算，同比增长8.5%,物流业增加值占GDP的比重为6.8%,占服务业增加值的比重为14.8%[l]o各省和地区根据本地的经济情况做出了适合地域特点的物流发展规划。许多企业也将物流仓储、运输及分类加工等非核心业务外包给第三方，因此第三方物流企业的数量增加迅速。与物流人才的需求量大的预测不符的是，物流专业大学

5、生在物流行业就业的比率较低,2013山东省高校毕业生人数为51.5万，就业率为81.6%[2],物流专业毕业生人数为9175,就业率为91.51%,但在物流相关行业内就业仅占29.48%,如图lo物流行业内就业率低的原因很多，其中一个主要的因素是“供需矛盾”，即学校培养出來学生不符合用人单位的需求，结果造成了物流专业毕业生找不到专业对口合适的工作，企业找不到合适的专业人才。就业力不足是社会人才供给与需求之间最深层次的内在矛盾，就业难问题的症结所在，要解决物流专业大学生行业内就业率低的问题，必须提高学生的就业力。为此，应以提高高校学生专业就业能力为目标进行教学模式改革，优化

6、专业课程体系，培养适合社会需求的专业素养高的毕业生。1基于就业力提高的物流专业人才培养目标1・1物流管理就业力的定义。就业力（Employab订ity）,国内有些学者译为“可雇佣性”。美国教育与就业委员会（DFEE）关于就业力的定义是，就业力是获得和保持工作的能力。英国学者Harvey>Locke和Morey认为就业力一般从学习而来，其本质是“个人在经过学习过程后，能够具备获得工作、保有T作以及做好T作的能力”[3]0参照《物流术语XGB/T18354-2006）物流管理是“为以合适的物流成本达到用户满意的服务水平，对正向及反向的物流过程及相关信息进行的计划、组织、协调与

7、控制现代物流管理涉及经济学、管理学、运筹学、信息科学及工程技术等多门学科。因此，我们对专业就业力的界定是：物流专业学生不断通过系统知识学习和综合素质的培养而获得,能在持续发展的物流人才需求市场上获得更多就业机会，满足用人单位的人才需求,实现职业发展与自身价值的综合能力[4-5]o2005年DEST就业技能框架包括•如下能力：沟通能力、计划和组织能力、团队工作能力、自我管理能力、问题处理能力、学习能力、进取心、科技。根据对用人企业和毕业生的调研，将物流管理专业学生的就业力概况为：个人能力（沟通能力、吃苦耐劳能力、抗压能力、责任心