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时间：2020-04-04
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1、培训制度为了提高公司员工的整体水平，建立良好的公司形象，创建优秀的企业文化和氛围。在总经理的领导下，建立起完善的培训制度，以适应员工的需要，公司的需要和市场的需要。1.对员工进行医疗器械的政策、法规、规章的培训。2•对员工进行医疗器械的产品知识、应用、临床知识的培训。3•对员工进行医疗器械常规维护和常见故障的培训。4.和供应商建立良好的关系，有新型的产品进来要求给予必要的技术支持和培训。5•给所有培训建立档案记录，便于查询。6•由办公室于每年年初制定员工培训计划，年末进行培训小结，且作好记录。培训计划表审
2、核:日期:批准:日期:培训计划时间培训内容参加部门和人员教员员工培训档案（资格/能力认可表）编号:部门工号姓名性别年龄专业/技能学历冈位工作经历：培训时间培训内容授课者/培训单位考核结果备注可胜任岗位1・2・3・4・认可主管签字：日期：
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