北京理工大学良乡校区 劳动用工信息管理规定.pdf

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1、北京理工大学良乡校区劳动用工信息管理规定为维护校区稳定，加强对良乡校区各用人单位用工信息管理，根据北京理工大学社会治安综合治理工作的要求，特制定本规定。一、良乡校区管理处是良乡校区劳动用工信息管理的主管部门。二、校区内除事业编制和流动编制工作人员外，各驻区用工单位均应按本规定定期进行用工信息备案。三、用人单位应在到达本校区之日起１个月内，携带以下材料到良乡校区管理处办理劳动用工信息备案手续。（一）企业营业执照及组织机构代码证复印件。（二）《用人单位劳动用工基本情况备案表》（备案表一）。（三）《用人单位在册职工情况备案表》（备案表二）。（四）《劳动者信息登

2、记表》（备案表三）。用人单位在初次备案后每季度应携带“备案表”到管理处办理信息更新备案。（有关表格从良乡校区管理处网站下载）·３１·四、用人单位应遵照国家法律法规依法用工，新招职工或与职工续订劳动合同，应当自招用或续订劳动合同之日起３０日内，携带“备案表二”和“备案表三”到良乡校区管理处进行信息备案。五、用人单位与职工终止或解除劳动合同，应在终止或解除劳动合同７个工作日内，携带《用人单位终止或解除劳动合同备案表》（备案表四），到良乡校区管理处进行劳动用工信息备案。六、各用人单位要按照“谁管理、谁负责，谁用人、谁负责，谁主管、谁负责”的属地管理原则，加强对

3、外来务工人员的安全教育和管理，要求外来务工人员必须按照学校的管理规定做好各项安全防范工作，确保校区的安全稳定。七、良乡校区管理处要及时掌握用人单位现有劳动用工情况，为每个用人单位建立劳动用工台账，建立劳动用工信息数据库，实现动态管理。八、良乡校区管理处采取跟踪催办和监督检查等办法，督促用人单位及时进行劳动用工信息备案。对不履行备案义务，备案内容不真实的用人单位，责令其限期改正。九、本规定自发布之日起实施。２００９年１１月１０日·３２·