员工情绪管理重要意义.doc

《员工情绪管理重要意义.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、卫生检查工作总结宿舍卫生检查总结学生宿舍是学生学习、生活、休息的重要场所，是大学生思想政治教育和日常管理的重要阵地，是学精神文明的窗口。在我系辅导员、学生会生活部成员的配合下，对我系10,11级学生宿舍进行了不定期抽查的工作，转眼半年过去了，在这一学期的工作中，通过学生会与各系的努力和配合,本学期宿舍卫生检查顺利完成。现将检查结果作如下汇报：宿舍卫生检查在一定程度上极大地调动或消极的情绪产生，如愤怒、紧张、过度焦虑、情绪不安或不快乐等，人体内分泌就会受到影响，并导致内分泌不正常，长期如此，就会形成生理上的疾病。这就是心理学上所说的“心身症”,即持续的心理问题

2、若不注意调节，就会带来生理上的问题。情绪管理不当会影响人际关系情绪表达是否恰当会影响我们的人际关系，而人际关系在现实社会中显得尤其重要。有人指出，一个人的成功，30%来自于其专业技能，70%来自于其人际技能；而对于管理者来说，人际技能所占的比重更大。如果管理者总是在下属面前对自己的负面情绪不加控制，久而久之，就会被员工视为难以相处的人。对下属关心和友好，才能激发他们内在的动力，心甘情愿地为企业服务。一个常面带微笑、爱赞美下属的领导，人际关系自然会得到改善。情绪管理不当会影响组织绩效好的情绪可以让员工充分发挥自身的潜能，积极投入工作，为企业的目标而努力，提高组

3、织的绩效。尤其是面对竞争对手的时候，我们更要控制好自己的情绪。只有控制冲动的情绪，我们大脑中的理智机构才会开始运行，从而做事周全缜密，不给对方以可乘之机。例如，三国时期的诸葛亮就曾经在战场上当众把华歆活活气死，华歆不懂得控制情绪，诸葛亮正是抓住了他的这个弱点。诸葛亮是个情绪管理高手，他设的空城计完全是在和对方玩心理战术一一如果他不能很好地控制自己的情绪，在敌人面前露出半点慌张，他的空城计将会失败。