个性发展建议.doc

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1、个性发展建议ISTJ分析的事物管理者1.有时按冲动行事2.找些新方法去做事不要守山3.开放面对将來的潜在性和可能性4.尝试发展更阔的兴趣5.多忍受一点苦去明白和欣赏别人6.特別用力去与人建立关系7•慷慨些去赞赏,肯定别人&对未与你有相同看见或不及你可靠的人,多点忍耐9.为别人感受缘故多点表达温情.感受•谅解10・在宴会屮故意不用酒耕的帮助去多讲话11.对爭物多些热衷12.试不预先计划的放半日或一日假休息ISFJ同情心丰富的事物管理者1.透过逻辑分析处境发展好的判断2.开放去接受新事物3.发展新的兴趣,故意做些不同习惯的事4.用一年的时间打断过往的核板生活方式5•

2、试跟着白己的冲动去行事,只要合法就好6.比过往更主动与家人交谈7.要愿多冒险的解决困难,不怕失败要创新,冒险耕神性格类型丄丿性格弱点强些,多试新申物INFJ人际间的意念创发者1.对人对物发展更阔的兴趣2.开放去面对人和新的爭物3・避免强加己意于人4.对不同意你的人多些容忍5.开放去听人意见,要全面及周全的考虑6•避免急促的决定和判断7.尽力避免遗漏适切的事实及限制,要察觉H标相反的因素,并小心考虑8.小心提防自己意念的瑕疵9.发展细致观察,记忆的能力10・用理性逻辑分析处境11・学习谈判等外交手段能力12.对困境要多方找解决方法13.避免作完美主义者14.找些时

3、间不作预先计划15.在不朿要的生活节去故意混乱无组织尝试享受随缘•不用担忧INTJ逻辑批判果断的意念发明者1.发展观察入微的眼睛2.多闭眼去听好音怎,尝试不用做事只欣尝3.学习与人有更好合作4.开放去接受英它性格的人的行爭方式5.对不同意见的人多点忍耐和宽容6.去花劲去建立深入的友谊7.与别人慷慨分享.不要期望回报8.就算不喜欢,尝试去尊重有权威的人9.试去化解一些社区屮可见的冲突10.愿意去修正自己的意念,意见和计划11・花时间去享受一下人生12.有时按冲动去行事13.愿意去花时间与人闲谈14.学习与人更好的工作和玩耍ISTP现实的操作者1.对人不太友善.缺乏

4、同情,需要发展感性公开分享感受2.要通过常相聚发展挚友3.多提醒对别人有责任4.对诺言要信守和投入5.多与人合作,无论喜欢或认为有价值与否6.与人交流意见时,先表示同意,后表达不同意之处7.容忍不同意见的人8.多留心宜觉和可能性,学习去找出事实后面的潜质9.学习遵守规则10.努力在家庭.公司屮立和谐11・在小组中自愿去作领袖12.多作准备,并坚忍到底13.制作并执行每周计划表兎做曾忽略的刻板工作ISFP观察性忠心的帮助者1•组织及完成计划,预先设定H标和行爭历,紧守计划遵行2.在执行计划及意念时要固执及保守些,不变3.找些有明确期限和压力的工作4.坚持在分析时要

5、理性和逻辑5.试说服与你意见不合的人,不怕公开讨论和坚持自己的信念6.找一研究主题去坚持直到找到些眉目7.在银行开设储蓄户口8.找机会去作公升的演讲9.在私下及公开场合讲自己的成就尝试不怕短暂作为注意的焦点INFP独立.想象丰富的帮助者1・用理性逻紺分析处境去发现统•性,多用闲余去发展思想功能2.较平常多用标准步骤做爭3.计划及组织个人时间并彻底执行4.就算失去兴趣也要彻底执行计划5.要实际,脚踏实地的去看和记忆爭物细致条理.保持现实6.在做自己有兴趣的事之前,去做一些无趣的事7.为别的缘故去放下或推迟自己的见解&生活中做些令人开心的刻板事情9.开放止看似不重要

6、的打扰10.愿意去表达感受,甚至深入情绪对过去要建立兴趣,正如对将來的爭情一样INTP好奇的技术设计者1.要富有爱心地与別人建立友谊2.尽力对每人友好3.学会分亨深刻的感受4.毎日对人表示欣赏和感谢5.対不喜欢的人试去建立友谊及体谅的关系6.毎日对人作件好事善待人7.试在冲突中匝建和谐8.发展细致观察,记忆的能力9.找时间停下來去享受花香10.要现实、实务及育耐性地用简单的语句去解释一些明显但别人不察觉的事物ESTP事物间的现实适应者1.在关注生命的处境时多加深专注的深度2•对自己的感受和需要嫩锐,用温暖、谅解.同情和仁慈去表达3•对别人感受和需要破锐,胜过自私

7、的倾向4.与人的关系要尽最温暖热情5.学习要用逻辑并个人价值作决定6.超越手头的事实去考虑将來和可能性7.透过学习信靠神及亭受神去面对压力焦虑8•去计划、组织及执行一个主要的计划9•试去完成个人开展的计划,小心跟进各项细节,而不留给别人收拾手尾m中玄;tn丕■已1L紅好的嬴斤者及不要装作样样都识学习享受独处ESFP人际间的现实适应者1.留心直觉.亮光•洞见2.重视新的意念并冒险尝试3.专心勇往直前地去完成工作目标4•建立系统观念.注意正反两面的观点去处事和作决定1.愿意通过独自工作來创适价值2.用心去处理看似不可能的事3.对人生方向等匝要课题要专一.果断4.决定

8、前要对作理性合逻辑的分析

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