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时间:2020-03-06
《大学生社会排斥与任务互依性对团队绩效影响的实验研究.pdf》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、大学生社会排斥与任务互依性对团队绩效影响的实验研究李海红2015年12月中图分类号:UDC分类号:大学生社会排斥与任务互依性对团队绩效影响的实验研究作者姓名李海红学院名称教育研究院指导教师张建卫教授答辩委员会主席马永霞教授申请学位教育学硕士学科专业高等教育学位授予单位北京理工大学论文答辩日期2015年12月30日AnExperimentalStudyontheEffectsofSocialOstracisminUndergraduateandTaskInterdependenceonTeamLearningPerforman
2、ceCandidateName:HaihongLiSchoolorDepartment:GraduateSchoolofEducationFacultyMentor:Prof.JianweiZhangChair,ThesisCommittee:Prof.YongxiaMaDegreeApplied:MasterofEducationMajor:HigherEducationDegreeby:BeijingInstituteofTechnologyTheDateofDefence:December30th,2015研究成果声明
3、本人郑重声明:所提交的学位论文是我本人在指导教师的指导下进行的研究工作获得的研究成果。尽我所知,文中除特别标注和致谢的地方外,学位论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得北京理工大学或其它教育机构的学位或证书所使用过的材料。与我一同工作的合作者对此研究工作所做的任何贡献均已在学位论文中作了明确的说明并表示了谢意。特此申明。签名:日期:摘要在组织竞争日趋激烈的知识经济时代,团队已经成为组织变革与持续创新的基本工作单元。在创造先进科技成果重要源泉与前沿阵地的大学组织中,基于团队模式的大学生学习与创新也逐渐成为
4、推动高校不断创新与获取竞争优势的重要力量。因此,探讨大学生团队绩效的影响因素及内在作用机制已经成为研究者与组织管理者共同关注的热点主题。而在影响团队绩效的诸多因素中,社会排斥、任务互依性以及二者的交互影响并未进入研究者的视野。作为许多社会问题深层根源的社会排斥具有经济、政治和文化多种内涵,社会学、心理学领域多从宏观或微观层面考察社会排斥对社会或个体带来的消极后果,组织行为学领域考察职场排斥与组织周边绩效关系的研究也开始起步,但上述研究尚未关注社会排斥对团队层面工作产出的影响。任务互依性一种可人为操纵的工作任务特征,决定了团队
5、成员任务完成中的互动方式与程度,进而对团队产出产生影响。综上,本研究借鉴心理学中实验研究方法,以大学生团队为研究对象,考察社会排斥与任务互依性对团队绩效的影响,并揭示其作用机制。研究采取2(社会排斥、社会接纳)×2(任务高互依、任务低互依)被试间设计,246名大学生被随机分配到82个团队(3人/队,2男1女)中完成一项“联想汉字-造句”任务。采用“火车谈话范式”诱发被试排斥感,并通过控制团队任务材料对任务互依性进行操纵,以此将被试分为四个水平组。研究结果发现:在控制了团队学科构成、团队年龄和年级影响后,(1)社会排斥对团队绩
6、效负向预测作用显著;(2)任务互依性对团队绩效正向预测作用显著;(3)社会排斥、任务互依性对团队绩效交互作用显著;(4)积极社会联系感知在社会排斥、任务互依性与团队绩效的关系中起中介作用。关键词:社会排斥;任务互依性;积极社会联系感知;团队绩效IAbstractIntheknowledge-basedeconomytimeswithincreasinglyfierceorganizationcompetition,teamhasbecomingabasicworkunitoforganizationchangeandinno
7、vation.Asthewidelyapplicationofteam-working,investigatingthefactorsandinternalmechanismofteamperformanceinundergraduatehasbecomeahottopicamongtheresearchersandorganizationmanagers.Amongthefactorswhichimpactteamperformance,socialostracismandtaskinterdependencehaveno
8、tcomeintotheresearchers’sights.Asadeeprootsofsocialproblem,socialostracismhasvariousimplicationsofeconomic,politicalandcultural.Researchesinthear
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