快乐基金制度范文.doc

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1、快乐基金制度范文　　快乐基金管理制度亲爱的各位同事们此制度旨在让大家养成良好的工作习惯与工作作风。　　快乐基金用于大家的集体活动开支。　　违反工作要求的人员，所处罚金用于活动基金。　　基金明细由专人负责统计，并定期于内部群公示。　　快乐体验项目1.值日人员未完成日常卫生的打扫、维持—违者10元/次。　　2.下班前桌面未整洁者—违者10元/次。　　3.按时上交各项例行的工作表格、听课笔记等文件—违者15元/次。　　4.考虑到交通因素，一个月内公司允许员工有二次半小时以内迟到(早班为930前到达)；但是，若月迟到3次（含）以上，前两次一并处罚，每次迟到贡献快乐基金30元;超过半小时的迟到,

2、30元/次。　　5.上班没有佩戴工作证—一月内限3次以内，超出10元/次。　　6.仪表仪容整洁，女性上班化淡妆，妆面要求眉、眼、唇，不得穿吊带、背心、短裤上班—违者10元/次。　　7.上班工作段时间，除300-315活动时间外，不得上网做与工作无关之事(如养宠物，QQ闲聊，玩游戏，看小说，浏览无关网站等）----违者30元/次。　　8.晚上最后离开办公室的员工负责关电脑、空调、饮水机等电源---违者15元/次。　　9．周一至周日期间，校长职位以外人员，需统一着工装。　　违者20元/次。　　10、未按规定时间建立好学员档案、班级档案、教学反馈表、个性化分析表，分别以班级或个人为单位，10

3、元/次。　　11、未做好备课、缺交听课笔记或家校沟通记录表—30元/次。　　12、未经校长同意不得擅自调课或找老师代课—违者30元/次。　　13、遭到家长或教学点正当理由投诉—50元/次　　14、严禁早退，违者一次贡献快乐基金50元；　　15、不在同事之间背后主观评论或道听途说别的同事的是非，违者50元/次。　　以上制度从xx年6月29日起正式执行。　　　　内容仅供参考