技术质检部制度与规范.doc

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1、技术质检部制度与规范　　技术质检部制度与规范(附录)　　一、上下班与交接班　　1、按照商品混凝土企业的性质对质检部一线员工工作时间规定a每工作班工作时间定为24小时为一工作日（早800—次日早800）b每日上班提前15分钟到岗进行交接班。　　c请事假需提前一天向部门主管请假，超过一天向人事部申请并得到总经理签字认可。　　d无故不得擅自迟到、早退、脱岗、旷工。　　2、交接班a配合比交接，当班质检对自己工作日所运用的配合比是否正常，有无领导所交待的配合比特殊运用或配合比祥细的交接给下一工作日的质检。　　b当班质检对自己工作日内所有原材料的了解情况交接给下一班。　　

2、c对正在生产的工地有无特殊要求，质量是否正常，资料的发放有无缺漏进行交接，做到相互签字认可。　　d对其它部门要求的工作进行交接。　　二、严控混凝土的出厂质量　　1、不能使用不合格的原材料进行生产（祥细实验数据寻实验室）。　　2、严查进场原材料，做好开盘工作，（与操作认真检查配合比是否正确，资料、工地、强度等级、部位、车辆号逐一对应）。　　3、认真检查各计量单位误差是否规范，超过规范及时通知生产部　　4、与调度室沟通让司机检查车内是否有水，有剩砼排出质量隐患。　　5、严格执行总工签署的施工配合比，严控标准用水量，满足工地要求的塌落度，流动度，经检验合格签字方可放

3、行。　　6、抽查质量、测塌落度、保水性、粘聚性，损失塌落度并仔细记录。　　7、对冬施砼的控制，做好以上工作同时检测“六”温，大气温度、水温，以锅炉温度为准，（当大气在0℃—5℃时控制在30℃—50℃；当大气在—10℃—0℃时控制在50℃—60℃；当大气在负10℃—负15℃时控制在60℃—80℃）砂温、碎石温度、混凝土出机温度（控制在12℃以上）、混凝土入模温度（控制在5℃以上），并祥细记录。　　三、严格遵守公司规章制度，（每月对员工执行扣分制，满分为10分）　　1、无故迟到、早退、严重脱岗扣1分。　　2、对分发的工作台帐不祥细记录，任意编制者扣1分。　　3、对

4、砼出厂不严格控制造成不良影响或损失扣2分，造成严重事故，质检有直接原因的给予辞退。　　4、对公司领导、同事不满发生吵架或打架者扣2分，事态严重者给予辞退。　　5、对违法者追究法律责任，并交由司法部门处理。　　6、一个月中被扣完10分者给予辞退。　　四、奖励（奖励分无止尽）　　1、对工作岗位尽职尽责全月无扣分者奖励1分。　　2、对公司做出贡献，视贡献大小给予1—10分奖励。　　3、对公司提出有效建议，并采纳者给予1—5分奖励。　　　　内容仅供参考