[精品]杨晓钊入职心得.doc

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1、[精品]杨晓钊入职心得　　入职心得“忠诚企业、爱岗敬业、团结拼搏、快乐奉献”简洁明了的十六个字阐述了中国建筑第七工程局的企业文化。　　而我很荣幸可以入职称为七局交通公司的一名员工，来的时间虽然只有短暂的一个月，但是期间生活工作在中国建筑企业的氛围中让我感触很深，收获颇多。　　一个月前的岗前培训，我们一一届毕业生带着对职业生涯的追逐梦想，青春、朝气、激情是我们这些刚离开学校学子的集中体现，懵懂、迷惑、压力也是我们这些略带书生意气的青年的反映。　　我们不同地域，有着不同梦想的我们却马上要相聚在一起，生活规律、为人处事、专业对口、工作业绩都是我们思考的问题

2、，但是我们知道从今往后我们就是七局人，我们是一家人，我们要团结工作在中国建筑的旗帜下，一起在祖国的道路和桥梁上奋斗我们的事业。　　如今，我已经进入交通公司新乡项目，刚踏进这个既熟悉又陌生的地方时，适应总需要一段时间，开始的与人接触，言谈举止让我们这些新人们感到拘束，陌生领导同事的话语我们都会认认真真的去聆听，安排的事情会小心翼翼的去处理，生怕出什么差错。　　虽然我们在一起工作、生活、娱乐，但是这种生疏感还是有的。　　一天、两天……我们重复着我们的生活，我们学着去融入他们的生活圈中，很快我们对项目上的人员不再有那种疏远，同事们之间我们也可以敞开心扉阔谈

3、。　　新乡项目部这是一个纪律严明、管理有序、学习氛围及其浓厚的项目部。　　经过了一星期的工作，让我感触最深的就是知识上的欠缺，当我在翻看桥涵图纸、算砼工程量时，才发现在大学所学的专业知识是多么微不足道，如何把实际和理论相联系起来这是我们新人最迫切需要解决的问题。　　另外对项目各个部门职责的权限也比较模糊，对此项目部根据需要为我们开展了互相学习的机会，用一周空闲的时间教传了我们这些需要知道的知识，另外为了更好的让我们快速成长，公司启动了“导师带徒”模式，我有幸随袁经理学习工程部相关知识及以后的相关施工操作流程。　　师傅领进门，修炼在个人，我一定会好好珍

4、惜这次机会，争取能够早日熟练掌握相关管理资料，及早能够让师傅放心。　　为此我也对我自己做了如下的要求第一,继续加强学习。　　我们刚刚从大学毕业，但是大学期间学习的课程所讲到的我们很难想象实例，现在身在工程部这个周围全是资料库的环境里，工程实例图纸、操作规范、施工技术手册、管理手册等一系列资料值得我们去研读。　　书到用时方恨少，我一定要努力尽快熟练这些资料，让它们成为我们以后工作中宝贵的资源。　　第二，学会为人处事。　　三人行必有我师，不管是师傅还是同事都要虚心向他们学习，不管是做什么事情，都要认真，尤其是我们做工程的，标高和桩号在放线中和检测中要严格

5、控制好，做事要三思而后行，学会用最正确的方法处理事情，学会总结成败经验，争取出色完成工作任务。　　中建七局是给了我一个学习成长的平台，虽然现在我们充当的只是跑龙套角色，但是只要我们坚持奋斗，为交通公司贡献自己的力量，我们一定会在这个充满活力的建筑企业舞台上展示自己！新乡共产主义大桥项目部-杨晓钊xx年8月22日。　　　　内容仅供参考