关于新时期如何做好建筑企业的思想政治工作探讨.pdf

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1、经济·管理·综述建材与装饰2015年1月关于新时期如何做好建筑企业的思想政治工作探讨夏国杰（中国建筑第五工程局有限公司湖南长沙410000）摘要：建筑企业的思想政治工作必须以提高经济效益为中心开展工作，要正确认识经济效益和思想政治工作的辩证统一关系，要与时俱进，积极创新思想政治工作方法，开创思想政治工作的新思路。关键词：建筑企业；思想政治工作；新思路中图分类号：D64文献标识码：A文章编号：1673-0038（2015）05-0108-02引言化、政工部门被忽视。很多建筑企业甚至不设此项工作职能部就当前我国的建筑企业发展现状来

2、看，思想政治工作就是建门，特别是建筑企业基层政工建设更加薄弱，认为政工工作无足筑企业发展的重要基础，也是建筑企业提升内部凝聚力和综合轻重。竞争力的有效途径。对建筑企业思想政治工作进行深入研究具（2）当前国有建筑企业普遍存在“多重流动”特点：一是人员有非常重要的意义。一直以来，思想政治工作都是建筑企业基层的流动性，建筑企业一线施工人员大部分是雇佣劳务队和外聘党委的光荣使命，对建筑企业思政工作的不断创新也是统一职劳务人员，队伍流动性强，且随着建筑工地的不断变迁，其从业工思想、推动企业发展的最佳方式。从当前国内的发展环境来人员也要经

3、常变换工作地点。二是施工项目人员组合的流动性，看，我国社会主义市场经济体制改革逐渐推进，企业的发展环境他们必须随着工程项目的变换而不断地重新组合。企业的思想也产生了较大的变化，人们的思想认识开始转变，工业技术和信政治工作机构就很难稳定和配套，也很难建立一套完善的工作息革命的来临也让社会关系体现出了多样化的局面，这些主观运行机制。和客观因素都对新时期的建筑企业思想政治工作提出了新的要（3）传统的思想政治工作无法适应社会和建筑企业发展的需求。要。单调的思想政治工作内容和方法，与文化程度较高且思想活跃的新一代大学生员工产生了“代沟”

4、。传统的、教条的思想工作1深刻认识新时期思想政治工作的重要意义方法难以适应新时期企业多种用工形式的现状，各类人员的思“思想政治工作是一切工作的生命线”。随着我国经济的快想观念、文化层次各异，造成思想政治工作的思维方式和工作方速发展和社会的不断进步，建筑企业也取得了长足的发展和进法跟不上时代发展的步伐。步，为国家经济繁荣和社会发展作出了重大贡献。但是在社会形态急剧变革和社会主义市场经济快速发展的今天，人们的思想3求真务实、与时俱进，开拓思想政治工作新思路观念、道德准则等方面随之呈现多样化趋势，在得失、利弊、优3.1转变思想政治工

5、作方式劣、荣辱、是非等价值观产生迷惘和困惑。建筑企业思想政治工淤应该强化对建筑企业思想政治工作的认识，企业领导和基作的一些传统方式、方法受到了严峻挑战。当前企业普遍存在对层党委组织必须加大对思想政治工作的重视程度，党委组织的思想政治工作不够重视、不够到位、不够适应的现象，在一定程重视是做好企业职工思想政治教育的关键和基础保障。企业领度上阻碍了企业经济工作顺利有效地发展。面对复杂的新情况、导与基层党委组织对思想政治工作的重视度和工作态度直接决新问题，思想政治工作在企业显得更为必不可缺，而且，必须寻定了思想政治工作的实际效果，党委

6、干部的言行举止也会在很求思想政治工作新理念和新方法，才能适应新时期新形势变化大程度上对职工的思想认识产生影响；于必须要结合当前企业的需要，才能提升思想政治工作在建筑企业的水平，才能发挥思生产经营实际，结合企业职工思想认识实际，结合企业内部管理想政治工作在企业中应有的作用。实际，组织开展思想政治工作，确保思政工作的针对性与科学2当前思想政治工作面临的新问题性；盂要积极转变企业思想政治工作的开展方式。比如可以利用一些现代化的手段，打造企业思想政治教育网络系统，或者可以思想政治工作是社会主义市场经济建设的有效手段，也是国利用编制内部

7、刊物、广播电视宣传等方式来做好新时期的思政内建筑企业做好经营管理工作的支撑。但随着生产资料所有制、工作，从而形成一个和现代人信息交流特征较为符合的思想政职工分配机制和社会保障体制等制度的发展变化，做好企业思治工作体系。想政治工作也面临着诸多新问题、新特点。（1）随着市场经济的逐步完善，建筑企业内部普遍存在重经3.2以经济效益为中心开展思想政治工作济效益、轻思想政治工作的认识误区，认为经济效益好就是硬道思想政治工作必须紧紧围绕提高企业经济效益这个中心开理，思想政治工作起不到实际作用，结果是思想政治工作被淡展工作。要正确认识新形势

8、下企业思想政治工作与经济效益之·108·2015年1月建材与装饰经济·管理·综述间的关系，主要应从以下几方面入手：与企业同呼吸共命运。盂自主管理。随着员工参与管理的程度越（1）需要处理好经济效益和思想政治工作之间的辩证关系。来越高，对业务娴熟的员工或知识员工可实行自主管理，要