苏州商业“老字号”发展现状及对策研究.pdf

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1、企业家精神并非只是企业家个人拥有的个体企业家精神,还包括指企业家及其管理团队所共同形成的公司企业家精神。企业家精神是企业成长的内部动力源。企业家精神主要表现为:创业精神、进取精神和创新精神。创业精神,是指企业家创立企业的胆识、雄心和野心以及吃苦耐劳,乐于奉献的开拓精神。在企业成立之初,管理者即为企业家本人,企业内部所有资源的寻找和利用都靠企业家,管理资源非常有限,这个时期,非常强调企业家个人(管理团队还没有形成,创业者单打独斗)的冒险、胆识等禀赋特征,获取资源和追求盈利成为这个时期的主要任务,企业的成长表现为企业家创业精神激发下的生产资源的快速积累及管理团队的逐渐形成,企

2、业家更为关注企业内部管理资源的整合和效率,成长过程较少受到管理资源的约束,而是随企业家及其管理团队的形成和不断壮大表现出较快的企业成长。进取精神,“可以把它视为在有获利能力的条件下希望尝试的心理倾向。具体讲就是投入精力和资源在能获利的行动上。从某种意义上说,当扩张既不是特别紧迫也不是特别明显时,一个企业可以选择继续在原有道路上发展,也可以努力地做出调研,看是否有未意识到的更好的机会。”缺乏进取心的企业家只满足于做好本领域的工作,而从不考虑企业更多的发展可能,即使是他们能够实现的可能。当企业进入到一个稳定的发展时期,企业家完成了生产资源及管理资源的原始积累积聚后,管理效率充

3、分发挥作用,企业家的进取精神带动整个管理团队的敬业和合作学习,不仅仅满足于已有的资源的有效利用,开始寻觅更多更大的成长机会。此时,不断进取的企业家精神无疑是影响企业成长的关键因素。创新精神,在企业成长的较为成熟阶段。不仅表现为企业家自身的变革精神,还表现为整个管理团队的敢于尝试。善于学习的创新精神。企业家及其管理团队的创新精神,往往在企业成长的蜕变期最为关键。在此阶段,企业成长达到了一定规模,管理资源充裕的同时面临管理效率的降低,通过创新实现蜕变升华的另一种形式上的成长是企业不亡的唯一出路。当然,企业家精神的这三个方面的表现不是截然分离的。而是共同交融于企业成长过程中。只

4、是在企业持续成长的不同阶段强调的重点不同。苏州商业“老字号’’发展现状及对策研究口杜青山(-T-江区经济和信息化局,江苏苏州215000)套摘要:在市场经济的冲击下,苏州许多商业老字号经营状况不客ft.观。进行创新升j皈,开展灵活的经营策略和营销策略等举措有利于老字号企业的发展,是其必由之路。发展渖华老字号企业,对于我国的传统文化、经济,特别是旅游经济都有着十分重大的意义。落鬣,关键词:苏州商业老字号创新升级,、、、塞有着2500多年历史的古城苏州孕育了一大批名闻遐尔的“老字号”企业和“百年老店”。千百年来这些“老字号”为苏州的城市繁荣作出了重大贡献,成为体现苏州悠久历史

5、和深厚文化底蕴的标志和符号。近几年来,相当一部分‘‘老字号”企业牢牢把握市场发展的良好契机,乘势而上,通过深化改革、产品创新、强化管理等途径,逐渐摆脱了困境,站稳了脚跟,步入了良性循环的轨道,形成了一批稳步发展的苏州商业“老字号”群,但也有一部分老字号企业步履蹒跚,由于不适应市场需求惨淡经营,甚至是名存实亡。1.市场经济下的中华老字号在人们眼中,老字号就是质量和信誉的保证,具有独特的人文魅力。据有关资料显示。经原国家商业部和国内贸易部授牌的“中华老字号”在全国有2000多家。其中,北京和上海数量最多,各有100多家。为了更好的保护和发展苏州“老字号”,在苏州市政府的推动F

6、,2005年8月成立白勺‘‘苏州市老字号协会”。经过五年的发展,由成立时32家苏州商业“老字号”会员企业发展到目前的57家“老字号”会员企业,挖掘激活25家埋没在民间的百年“老字号”企业。在57家‘老字号’’厶员企业中,33家是90年代国家贸易部命名的中华老字号,24家是中国商联委中华老字号工作委的会员单位,其中9家为商务部首批中华老字号,23家为商务部第二批中华老字号单位。这些老字号企业大部分都保持着良好的发展态势。2.苏州商业老宇号发展的特点苏州“老字号”企业的发展演变,具有显著的地方特色,积累了一些成功经验,主要体现在:2.1政府重视积极扶持,旅游全面带动。在苏州市

7、政府及商务主管部门的推动下。2005年专门成立“苏州市老字号协会”,对老字号的保护和扶持起了重要的推动作用。近几年来还建立了苏州老字号网站,出版了“苏州老字号”杂志,为老字3.结束语彭罗斯效应中的管理约束,在一定意义上来说,是受到企业家精神的限制。几何模型中管理者数量增长带来的企业成长可以理解为,或者是新雇佣的管理服务中具有企业家开拓创新精神,或者是新的管理服务使得原有的企业家可以在将日常性管理放手出来的同时而致力于企业扩张性活动。因此。富有企业家精神的企业对于原有管理资源的利用及开发新市场的扩张性活动会更有效率,培育企业的企

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