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时间:2020-01-17
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1、.门店营业员岗位说明书职位名称:门店营业员直属上级:店长、储备店长晋升方向:储备干部任职资格1、18~30周岁,男女不限;2、具备良好服务意识和销售技巧;3、服从、协作、务实、勤恳,反应灵活;4、熟悉商品知识,如:商品品项、品名、规格、价格、保质期等;5、掌握门店营运知识,如:商品陈列、上架、保质期控制、订货;6、具有防损、防盗、防骗知识;7、品行廉洁,职业道德良好;8、能配合公司必要的工作调动与调配。岗位职责1.仪容仪表、服务礼仪到位,与门店所有成员一起打造门店、公司形象;2.商品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损、仓库管理等日常营业工作;3
2、.店内地板、货架、堆头、商品的卫生,洗手间的清洁,仓库的整理,店外卫生形象的维护、保持;4.个人责任区域管控到位:卫生、排面、陈列、补货、订货、保质期控制等;5.为顾客提供优质的消费服务,做好商品销售工作;6.负责一些特定商品的演示、试用指导等。正确指导顾客使用方法(特别是小电器、日化用品);7.检查各种设备设施(冰箱、冰柜、空调等)的运行情况,及时向店长或储备店长反馈异常信息;8.卖场内贵重商品、易碎商品的安全管控;9.收银高峰期、顾客购买高单价商品、大夜班期间等协助收银员工作;10.根据收银员的交办,及时送货、回款。具体工作流程(一)岗前1、提
3、前10分钟到店准备交接,换工服、戴工卡,接受上班次营业员的仪容仪表检查,在《门店工作日志》上准确、完备签到;2、阅读《门店工作日志》,看是否有文件需签阅,看是否有上班次或店长、储备店长、总部的交接事项;3、检查上班次营业员的工作,必要事项须向店长、储备店长反映;4、与上班次营业员进行工作交接:上班次遗留工作、本班次首要工作、本班次重点工作、本班次注意事项等等。(二)岗中1.顾客进店后,营业员与收银银员一起,或在收银员之后,用愉悦、轻快的音调喊“欢迎光临!”;2.观察进店顾客,察觉是否异常(如顾客是否将店内同类商品带入店内、是否携带有易藏商品的袋子、
4、是否多人同时入店,形迹可疑等),提高防损、防盗、防骗的警惕,加强防范;3.根据上班次营业员的工作交接与自己对卖场的全局巡视,规划好今天的工作内容,把紧急、重要的工作放在第一位;4.根据要求、指示,严格执行商品验收货,特别注意不得堵住购物通道;5.熟悉门店畅销商品及其日走量甚至每班次的走量,根据上一班的销售情况,货架商品的陈列情况,如商品不丰满、不齐全或缺档等,及时进行补货;6.补货要求精品doc.(1)、依据货架的容量和销售量,尽量补足商品,如出现商品库存量(包括货架、仓库)低于安全库存量(每个单品设定的最低下限)时、急缺货或断货,在《门店工作日志
5、》里的临近缺货商品登记,催促店长或储备店长及时订货。对久催而未到货的商品可向店长或储备店长反映;(2)、在补货时,要根据各种商品不同的特点和出售要求,采取拆、抹、装等不同方法对商品进行整理,使商品清洁、美化,使其整体美观,以招徕顾客,促进销售;(3)、一般情况下,依照往日摆放规则和顺序,缺了什么补什么,缺了多少补多少的原则。但是,要本着丰满、整洁、美观、大方及便于选购的原则,对摆放不合符陈列标准的,要进行合理的调整;(4)、补货时,严格遵循先进先出的原则,还要认真检查商品质量。如发现破损、霉变、腐烂或脏的商品,要及时清理出来。这是维护消费者利益,也
6、是维护公司良好形象的重要工作,营业员必须认真做好,不得掉以轻心。对质量异常、即期品与过期品等,应详细记录在《商品质量控制登记表》里;(5)、熟悉商品在仓库堆放的区域划分,与各类商品的仓库库存量,做到在补货时,能准确找到其在仓库的堆放位置,还应清楚其生产日期,做到旧货先出;1.标价签管理(1)、营业员检查商品价格时要逐个商品进行检查,要求做到货价相符,标签齐全、货签对位;(2)、一般商品要做到一货一签;对花色品种较复杂、挑选性较大的商品,应做到一件一签,以防止在销售时发生价格差错;(3)、标价签要与商品的货号、品名、产地、规格、单位、单价相符,如有不
7、符,要重新制作,货签不对位,要立即更改;没有标签的,要及时补上;(4)、商品价格标签是用于商品价格变化不大的商品,则用电脑统一制作打印。对于一些促销的商品或价格波动较大的端头、堆头等商品,可用手写或打价机打印,使其醒目,吸引顾客;2.清洁卫生要求(1)、卫生范围包括店内地板(每班次下班前)、货架(每5天)、堆头(每5天)、商品(每2天),洗手间(每班次下班前),仓库(每天夜班小整理,每周交接班大整理),玻璃门(每班次下班前),店外地板(每班次下班前)、招牌(每周)、灯箱(每周)、广告牌(每周)等的清洁卫生工作;(2)、清洁、拖洗地面,首先用扫把清理
8、地面,然后用半湿的地拖清洁地面,再用干地拖使地面干燥,遇地面有垃圾,应随时清扫;(3)、商品清洁,硬质表面的商品用半湿抹布
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