伤亡事故的调查处理程序

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1、伤亡事故的调查处理程序发生工伤事故后，负伤人员或最先发现事故的人应立即报告项目部领导。项目对受伤人员歇工满一个工作日以上的事故，要真写工伤事故登记表并应及时上报。当发生重伤和重大伤亡事故时，必须立即将事故概况（包括伤亡人数、发生事故的时间、地点原因）等，用快速方法分别报告公司主管部门、行业安全管理部门和当地劳动部门。对于事故的调查处理，必须坚持“事故原因不查清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有防范措施不放过，对事故有关领导和责任人不查处，不放过”的“四不放过”原则，按照下列步骤进行。1.迅速抢救伤员并保护好事故现场事故发生后，现场人

2、员不要惊慌失措，要有组织、有指挥，首先抢救伤员和排除险情，制止事故蔓延扩大。同时，为了事故调查分析需要，都有责任保护好事故现场。因抢救伤员和排险，而必须移动现场物件时，要做出标记。因为事故现场是提供有关物证的主要场所，是调查事故原因不可缺少的客观条件，所以要严加保护。要求现场各种物件的位置、颜色、开状及其物理、化学性质等尽可能保持事故结束时的原来状态。必须采取一切可能的措施，防止人为或自然因素的破坏。清理事故现场应有调查组确认无可取证，并充分记录后方可进行。不得借口恢复生产，擅自清理现场造成掩盖事故真相。2.组织调查组在接到事故报告后的单位领导人

3、，应立即赶赴现场帮助组织抢救，并迅速组织调查组开展调查。轻伤、重伤事故，山分公司经理或其指定人员组织生产、技术、安全等有关人员以及工会成员组成事故调查组，进行调查。死亡事故，由局、公司主管部门会同事故发生所在地设区的市（或者相当于设区的市一级）劳动部门、公安部门、工会行业主管部门组成事故调查组，进行调查。重大死亡事故，按照行业的隶属关系，山省、自治区、直辖市企业主管部门或者国务院有关主管部门会同同级劳动部门、公安部门、监察部门、工会组成事故调查组，进行调查还可邀请其他部门的人员有关专家参加。按照下，各类事故应分别山下列人员和单位负责组织调查：轻伤

4、事故山项目部负责人负责：重伤和轻伤多人事故由公司负责人负责；重大伤亡事故（死亡一至二人或重伤三人以上），由其主管部门负责；特大伤亡事故（死亡三人以上“包括三人”或死伤十人以上），由当地人民政府或地、市、企业主管部门负责。3.事故调查组成员应当符合下列条件：（1）具有事故调查所需的某一方面专长；（2）与所发生事故没有直接利害关系；4.事故调查级的职责：（1）查明事故发生原因、过程及人员伤亡、经济损失情况；（2）确定事故责任者；（3）提出事故处理意见和防范的建议；（4）写出事故处理意见和防范的建议；事故调查组有权向发生事故的项目有关人员了解相关情况和

5、索取有关资料，任何单位和个人不得拒绝。任何单位和个不得阻碍、干涉事故查组正常工作。5.现场勘查在事故发生后调查组必须对事故现场进行及时、全面、细致、客观的勘查现场勘查要求：（1）作出笔录发生事故的时间、地点、气象等；现场勘查人员的姓名、单位、职务；能量逸散所造成的破坏情况、状态、程度等；事故发生前劳动组合、现场人员的位置和行动；散落情况；重要物证的特征、位置及检验情况等；（2）现场拍照方位拍照，要能反映事故现场在周围环境中的位置；全面拍照，要能反映事故现场各部分之间的联系；中心拍照，反映事故现场中心情况细目拍照，揭示事故直接原因的痕迹物、致害物等

6、。人体拍照，反映伤亡者主要受伤和造成死亡伤害部位。（3）建筑事故现场的法医勘验的拍照要点（4）现场绘图根据事故类别和规模以及调查工作的需要液压绘出下列示意图：建筑物平面图、剖面图；事故时人员位置及疏散（活动）图；破坏物立体图或展开图；涉及范围图；设备或工、器具构造简图等。6.分析事故原因，确定事故责任通过充分的调查，查明事故经过，弄清造成事故的各种因素、包括人、物生产管理、技术管理等方面的问题，通过认真、客观、全面、细致、准确地分析，确定事故的性质和责任。事故性质通常分为三类：（1）责任事故，就是由于人的过失所造成的事故；（2）非责任事故，即由于

7、人们不能预见或不可抗拒的自然条件变化所造成的事故，或是其它原因所造成的事故。（3）破坏性事故，即为在到即定目的而故意制造的事故，对已确定破坏性事故的应山有关部门依法处理。7.提出对事故的处理意见和防止类似事故再次发生的措施8.写出调查报告调查组应看重把事故发生的经过、原因、责任分析处理意见以及事训和必进工作的建议等写成文字报告，经调查组全体人员签字后事故调查处理报告报出时间，重大伤亡事故不得超过事故发生后二十天，特大伤亡事故不得超过事故发生后三十天；遇到特殊情况，经审批机关同意，可以延长期限。9.事故的审理和结案（1）事故调查处理结论报出后须经有

8、关机关审批方能结案根据国家1994年3月1日颁布的75号令《企业职工伤亡事故报告和处理规定》、安徽省《职工事故调查处理暂行办法》规定，进