民营医院人才吸引与稳定困难与策略2医院医务

民营医院人才吸引与稳定困难与策略2医院医务

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1、民营医院人才吸引与稳定困难与策略2医院医务范文大全民营医院人才吸引与稳定困难与策略4民营医院吸引高级医学人才的策略医疗投资就是医院核心竞争力中固定资产和人力资源的双重投资,缺一不可。而民营医院不少投资者往往忽略人力资源的掌控能力,片面强调资金在医疗投资中的作用,结果是医院的设备投入很大,却因为人才短缺使得开展的医疗服务项口不多,医院缺乏竞争优势,生存和发展受限,造成固定资产严重闲置浪费。因此,对于民营医院的投资者和经营者來说,如何吸引和留住人才比设备投入更加重要。总结在两家大型民营医院的工作得失,笔者认为

2、民营医院吸引和留住人才可以从以下儿个方面作为切入点:4.1民营医院学术化经营模式和定位对吸引人才有很重要的作用当前许多业内人士均认为中青年优秀医学人才跳槽至民营医院主要是经济利益所驱,其实不尽然。对这些从公立医院跳槽至民营医院的医学精英而言,民营医院的经济待遇間然重要,但学术发展更为重要。他们之所以跳槽至民营医院,看重的是民营医院灵活的机制可以使他们在公立医院无法实施的设想得以在民营医院实现,这些屮青年优秀医学人才对医院的发展起着至关重要的作用。笔者曾经工作过的一个大型民营医院挂*在某著名医科大学名下,并

3、许诺可以进入该人学教学编制,其结果是这项政策竟然吸引了在全国具有很高学术地位的中青年博士生导师加盟。由此可见,民营医院学术化经营模式和高起点的学术定位对吸引优秀的屮青年医学精英有着极其重要的作用。4.2聘用著名退休专家可以快速搭建人才平台由于目前公立医院的退休政策过于刚性,许多著名专家学术水准止处于事业的最高峰,思路及健康状况俱佳,却因年龄原I大I不得不退居二线,故有诸多不廿,也愿意来民营医院继续他们的事业。依笔者的经验,民营医院初办期间,吸引著名的退休老专家加盟有以下几个作用:(1)箸名的退休老专家加盟

4、可以迅速提升医院的品牌,加聚医院的人气;(2)由于医院初办期间,医务人员来自五湖四海,医疗习惯不一,诊疗水准不同,极易出现医疗并错,而著名的退休老专家的丰富临床经验可以尽快规范诊疗常规,保障医疗安全;(3)著名的退休老专家,尤其是来口著名医科大学的临床医学专家还有传帮带的作用,帮助青年医务人员迅速提高医疗技术水平,也能稳定医院的中青年医疗队伍。4.3高薪聘请当地名医,聚集人气,己长彼消笔者曾经工作过的一家大型民营医院所在地的整体医疗技术不高,当地名医所追求的经济利益因索远高于学术因索。在这种背景下,高薪聘

5、请是一种非常行之有效的吸引人才的手段。当地名医的加盟既可以迅速提升相关学科的业务量,也可以削弱竞争对手的实力,从血诚轻投资者对医院经营者的经济压力。4.4部队医院压缩编制新政策带来的契机部队系统的儿所医科大学绝大多数为国内的一流大学,其附属医院的医疗水准亦相对较高。由于自主择业新政策的出台,使得许多部队医院的中青年医学人才的择业方向转向民营医院,为民营医院的人才招聘提供了很好的机会。民营医院的人力资源部门应该主动岀击,去各部队医院猎取优秀医学人才。XX区人才队伍建设现状与分析XXX区人才队伍建设现状与分析

6、人是生产力中最活跃的因素,人才是最宝贵的资源,人才工作是建设右屮国特色社会主义伟大事业屮的一项基础性工作和战略性工作。抓住机遇,加快发展,迎接新挑战,实现小康社会宏伟目标,强化人才队伍建设至关重要。口前,我区正而临着从“抢救”向“建设”并迈进“发展”阅读全文»构建五个平台努力开发农村人才资源南溪县属比较典型的农业县,农村人才资源较为丰富,搞农村人才开发潜力巨大,意义深远。从2000年起,县委、县政府深入调查研究,制定开发计划,出台配套文件,确立了“试点引路,步步推进,健全网络,分级育才”的开发思、路,探索

7、出一条“选拔一培养一激励一流动一创业”的农村人才开发路子,为调整阅读全文»县域人才队伍建设存在的问题及对策县域人才队伍建设存在的问题及对策全国人才工作会议的召开,标志着人才工作进入了新境界、新阶段。作为地处城乡结合部的县一级,由于经济、文化等条件相对落后,在人才“争夺战”屮处于劣势,制约着县域经济的持续快速发展。因此,强化县域人才队伍建设,成为当前一项十分迫切的任务。近年来,我市积极阅读全文»XX市高层次人才队伍建设调查报告XX市高层次人才队伍建设的研究与探讨《中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定

8、》明确提出,要“把高层次人才队伍建设摆上重要位置”、“不断推进制度创新,形成有利于高层次人才成长的机制和环境”。针对这一要求,结合中央及省、市委组织部有关文件和会议精神,为进一步加强高层次人才队伍建阅读全文>>县委副书记在全县组织、老干部暨人才工作会议上的讲话同志们:这次全县组织、老干部暨人才工作会议,是认真贯彻全市组织、老干部和人才工作会议精神,全面安排部署今年我县组织、老干部和人才工作的一次重要会议。县委对开好这次会议非常

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