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时间:2019-11-25
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1、攀钢集团总医院院感动线检查标准(1190分)得分:指标检查要点判定方法标准分得分扣分原因组织管理1•有院感管理小组人员一览表;无一览表扣10分,一项信息不完整扣2分(姓名、职务、职称、联系电话)20分2.每季度有院感管理小组活动记录,有对存在问题的评估、反馈和改进记录。
2、无活动记录扣10分,不完整扣5分院感培训1.科室冇年度培训计划I.无培训计划扣10分50分2.按培训计划组织培训,有记录2•未组织培训扣20分,无记录(日期、地点、签名、主讲人、课件、图片、季度试卷、成绩、小结)扣10分,记录资料不完
3、善扣5分3.培训内容的落实情况3•培训内容抽问二人,10分/人手卫生1.手卫生设备和设施备置的清单与配置说明1.无清单与配置说明扣10分,无其中一项扣5分130分2.医务人员无长指甲,上班时无佩戴假指甲、戒指。2.不符要求扣5分3、合格的手卫生设施及宣传图示(重点部门水龙头为非手触式开关、干手装置、速干手消毒剂),°佶土今和丽七士卄a宣传图示不少于3张3.-项未达到蛛扣5分4.干手方式必须使用一次性纸巾擦干双手。4.未按要求执行扣10分5.洗手时用清洁剂认真揉搓掌心、指缝、手背、手指关节、指腹、指尖、
4、拇指、腕部,时间不少于10〜15秒钟,流动水洗净。5.现场查看页生、护士诊疗护理工作屮6个时机洗手,一个时机未执行或执行不完整扣5分6.科室每月冇手卫生专项口査记录。6.无自査记录扣5分,7.科室有领取手卫生物品登记(洗手液、速干手消毒剂、干手纸巾)。7.一项无登记扣2分。消毒隔离1.病室内能定时通风,按消崖技术规范进行空气消崖,每周75%的酒精纱布擦拭紫外线灯管,并冇记录。1、实际检查,触摸灯管未擦拭扣5分,无记录扣5分200分2.地面湿式清扫,治疗室、换药室、办公室、病室分别设置专用拖布,标记明显
5、,使用后清洗、晾干备用。有污染时用含氯消毒液浸泡消毒后再清洗、晾干备用。2、查看卫生员的现场匚作,(如现场无污染,则询问出现污染的处理流程)不合要求扣20分3.病房应湿式清扫,-•床一扫床套,床头柜应一桌一抹布,用后均需含氯消毒液500mg/L浸泡30分钟,病人出院、转科或死亡后,床单元应进行消毒,并有登记。3、查看卫生员的现场工作,(如现场未看到,则询问处理流程)不合要求扣20分,抽问护士终末处理方法,不知晓扣10分,未登记扣5分4•病人床单、被套、枕套及时更换,冇污染随时更换;禁止在病房、走廊清点
6、更换下來的被服和衣物。4.现场查看,一项不合要求扣5分5•重复使用医疗器械(弯盘、治疗碗盘、穿刺、换药用品等)用后放置整理箱送供应室跟沪杏看才厶35士圻im令清洗、消毒、灭菌,有特殊污染的用医用垃圾袋包装密封后贴上标识。6跟环倉R小口女水汕1U力6•氧气湿化瓶内使用灭菌水,每日更换;6•核对供应室的交换登记,未每日更换扣10分7•接触病人皮肤及浅表体腔及黏膜的一般诊疗用品如体温表(可用75%酒精浸泡30分钟后,晾干备用)、压脉带、网套等用后交供应室处理。7•体温表消毒不合要求扣5分,核对供应室的交换I
7、登记,未每FI更换扣10分&冰箱清洁,定吋除霜,无过期、污染物品,不得存放个人物品。&现场查看,不合要求扣10分9.治疗车配速干手消毒液,严格按一人一针一管一山一带-•洗手执行。9.现场查看,不合要求扣10分10•对多重耐药菌患者管控符合要求:病人一览衣、腕带.病历夹、床头卡有标识;床旁悬挂隔离标识;落实消焉隔离措施;落实乎卫生;保10•现场查看,有此患者…项不合要求扣5分,无此患者现场询问医生护上各一名处理流程,冋答不正确扣10分/人疗废物处理符合要求;登记完整;院感部的检查反馈记录。11.了解【矢
8、院近季度的前5位的供院内感染病原微生物名称及耐药率。11.询问科主任、医生组长各1名,回答不正确扣10分12.科室冇消毒设备设施及消毒剂清单及消毒设备检测、维护记录。13.无清单扣4分,无检测维护记录扣10分711.医务人员无菌操作时衣帽整齐,操作过程屮严格执行无菌技术操作规程;进入各特殊区域着装符合相应要求1•养装不合要求扣5分,无菌操作不合要求扣20分100分2.治疗室、换药室无菌物品和非无菌物品分区存放,标识淸楚,无菌包干燥,外观淸洁,无过期。2.查看现场,不合要求扣10分,无菌物品过期一项倒扣
9、20分。3.无菌物品一人一用一灭菌。3.不符合要求扣10分4.碘酒、酒精密闭保存,每周更换2次,容器每周灭菌2次,并做好记录。4.不符合要求扣5分5.湿化瓶、呼吸机过滤罐应使用灭菌水。5.现场检查使用情况,不合要求扣5分6.各种无菌药液、棉签、容器开启后冇注明H期和时间,并在冇效期内使用。6.不符合要求扣20分7.各种换药操作应按清洁伤口、感染伤口、隔离伤口依次进行,特殊感染伤口就地严格隔离,处置后进行严格的终末消毒的原则。7.外科现场检查换药操作,不合
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