【精品】车间管理与考核标准

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1、车间管理与考核标准（讨论稿）—、总则1、为了加强车间管理，努力实现公司“三个确保”目标，达到企业清洁生产和规范操作及建立行为准则的要求，特制定本标准.2、本标准是加强企业管理工作的重点，是车间管理的准绳，是提高企业经济效益和社会效益的重要途径，各部门、各车间必须认真贯彻执行，并逐项落实，具体到人。3、公司有关部门要依照本标准，结合每天工作对车间进行检查，每周汇总一次，并将考核表发送企管部和被检车间。企管部每月组织一次集中检查，对整改情况进行验收。4、检查结果与车间主任工资奖金挂钩，不经挂钩，一律不准发放工资奖金。车间主任可以按照所受罚项目追加责任人罚款，但追加罚款不得计入或顶补车

2、间主任个人受罚金额。5、经检查初次发现违反本标准者，由检查部门下达整改通知单，责令限期整改；逾期未进行整改者，由检查部门开据罚款通知单，进行处罚。6、经检査发现车间存在的问题，需要相关部门或车间协调解决的，相关部门或车间不能立即进行解决的，将追究其相应责任。7、本表检查时一式三份，车间一份，部门留存一份，交企管部一份。车间安全生产管理与考核标准序号管理项目管理标准考核标准备注(1)车间主要入口及作业(1)安全标志不正或丢失罚安现场悬挂安全标志牌。10元。(2)车间设有安全会议、(2)没有安全记录罚10元。全检查、整改记录。(3)班组记录不及时，不完整(3)班组安全会议记录完罚10

3、元。1整。(4)安全组织制度没上墙罚管(4)安全组织，制度上墙。10元。理(5)要害工作要进行安全(5)要害工作不进行安全技术防护交底，有记录。交底或交底不全，没记录罚10yuo(1)车间、班组必须对新(1)不进行安全教育，擅自安进人员和转岗人员进行安排上岗罚10元。人全教育，方可上岗。(2)严禁乘坐非载人的重(2)私自乘坐非载人的设备上员直运输设备上下。下的罚10元。2(3)未经批准，严禁在易(3)未经批准，擅自在易燃、管燃、易爆场地动火、吸烟。易爆场地动用明火罚20元。(4)班前和当班严禁喝(4)±班前喝酒或带酒气者上理酒。班，不停止其当天工作，罚款50兀。当班喝酒不进行清岗

4、处理罚100元。(1)作业前，应穿戴好安(1)不按规定配戴防护用品的全防护用品。罚20元。(2)严禁赤脚，穿托鞋，(2)着装不符合规定，违规穿个前后漏脚凉脚、高跟鞋。鞋罚20元。(3)高处作业必须按规定(3)不按规定挂好安全带的罚人挂好安全带。20元。3(4)严禁在吊车吊物、吊(4)人员在吊物下作业、通过、防臂下作业，通过或停留。停留或吊车在作业人员工作区(5)严禁在排氯化镁时，域通过、停留作业的罚款20护在排口前作业、通过和停yuo留。(5)人员在排镁口前作业、通过和停留罚20元序号管理项目管理标准考核标准备注4安全防护(1)预留洞口空炉口需用盖板封闭或栏杆防护。(2)起重设备

5、安装重要齐全有效。(3)咯备外露的皮带轮、齿轮必须有防护罩。(4)吊钩、吊链、钢丝绳必须挂牢，不得有裂纹.断股、起丝现象。(5)电器设备按要求安装漏电保护器,并接零接地。(6)电器开关要设开关箱，要防雨、防水。(7)开关必须一机一阐，挂明标牌。(8)保防丝要匹配合理。(9)各种电缆线必须符合要求。(10；安全道路必须畅通。(1)预留洞口没有防护或防护不符合要求罚款10兀。(2)起重设备安全装置失效，带病工作罚20元。(3)随意损坏、拆卸安全防护罩,致使安全防护失效罚20元。(4)吊钩、吊链、钢丝绳没有挂牢或有裂纹.断股、起丝现象而继续使用的罚款20元。(5)电器设备没有按要求设置

6、保护器和接地接零罚10元。(6)电器开关没有开关箱罚款10元。(7)-阐多用或没有明示标志的罚10元。(8)保险丝匹配不合理罚10o(9)电缆线老化、破皮继续使用罚款10元。(10)随意占用安全通道罚款10元。5防火工作(1)防火工作纳入日常工作，做到与生产同计划、同布置、同检查、同总结、同批评，并有记录。(2)防火组织和制度健全，消防工具备全适用。(3)禁火区动用明火作业要有批准手续。(4)严禁乱拉电线，超负荷用电。(1)不重视防火工作，没布置、检查、总结防火工作或没有防火记录罚10元。(2)没有建立防火组织制度或随意损坏消防工具罚20元。(3)没有批准手续在禁火区动用明火罚2

7、0元。(4)乱拉电线或超负荷用电罚款20元。6防尘防毒及危险化学品管理(1)生产现场应采取措施，做好防尘、防毒工作，控制对环境的污染和个人的危害。(2)易燃易爆和化学剧毒物品必须单独保管，设专人管理，严格领用审批手续，使用剩余部分及时办理退库。(3)建立危险化学品设备检查维修记录，发现问题及时处理和上报。(1)生产现场不能及时排除粉尘和有害气体或操作不配戴防尘防毒口罩面具罚10元。(2)危险化学品没有专人保管，领用手续不全，剩余部分没有及时退库罚10元。(3)没有检查记录，发现问